20xx年銷售勞動合同范文(編輯修改稿)
2025-04-05 12:45 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 秘密，不得泄露給任何第三者（亦包括無工作上需要的甲方雇員）乙方違反保密義務(wù)則視為嚴(yán)重違反本合同，如給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)向乙方全額追索。此保密義務(wù)在合同終止或期滿后任何時間對乙方仍有約束力?！ 〉谌粭l雙方需要約定的其他事項： 九、違反勞動合同的責(zé)任 第三十二條乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當(dāng)月工資和辦理相關(guān)的離職手續(xù)；由此給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任?！ 〉谌龡l甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)實際造成的損失依法給對方予以賠償?！ 〉谌臈l乙方有下列情形之一的，甲方均有權(quán)依法從乙方的工資、獎金、津貼、補(bǔ)貼等（包括但不限于此）中做相應(yīng)的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權(quán)就剩余部分向乙方追償： 1。依照法律法規(guī)約定和合同約定乙方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任； 2。違反甲方依法制訂的規(guī)章制度； 3。工作失誤給甲方造成了經(jīng)濟(jì)損失； 4。應(yīng)向甲方支付的其它任何款項； 十、勞動爭議處理 第三十五條在簽訂本合同之時，乙方須保證自己已不存在其他的勞動關(guān)系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動關(guān)系而引起的糾紛，視為乙方嚴(yán)重違反本合同，甲方有權(quán)與其立刻解除勞動關(guān)系。全部責(zé)任由乙方承擔(dān)，甲方對此不負(fù)任何法律責(zé)任，乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失（包括但不限于甲方因此對外承擔(dān)的損失、招聘費、培訓(xùn)費等） 第三十六條甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關(guān)部門提請仲裁?！ ∈?、其他規(guī)定 第三十七條乙方在此確認(rèn)已充分知悉甲方的各項規(guī)章制度（包括但不限于員工手冊、獎懲辦法、勞動合同管理辦法等），確認(rèn)這些規(guī)章制度以及以后修訂的規(guī)章制度為本合同的組成部分，對乙方有約束力?！ 〉谌藯l如果乙方的通訊地址發(fā)生變更，乙方應(yīng)即時書面通知甲方，否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件，視為已送達(dá)?！ 〉谌艞l本合同未盡事宜，按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第四十條簽訂本合同所依據(jù)的法律法規(guī)修改、廢止的，依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)?！ 〉谒氖粭l下列文件作為本合同附件，與本合同具有相同的效力： 1。___________________________ 2。___________________________ 第四十二條本合同自之日起生效?！ 〉谒氖龡l本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份?！ 〖追剑篲____________________________乙方：___________________________ 甲方代表人（委托人）_______________身份證號碼：______________________ 地址：_________________________地址：__________________________ 年月日 甲方(用人單位)名稱： 法定代表人： 公司地址： 聯(lián)系方式： 乙方(勞動者)姓名： 居民身份證號碼： 性別： 民族： 文化程度： 出生年月： 家庭住址： 戶籍所在地： 聯(lián)系方式： 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，乙方為甲方合同制職工，并訂立本合同?！ ∫弧趧雍贤谙?。 按下列第款確定： (一)本合同為有固定期限的勞動合同?！ 『贤趶哪暝氯掌鹬聊暝氯罩?。其中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從年月日起至年月日止；試用期從年月日起至年月日止。 (二)本合同為無固定期限的勞動合同。 合同期從年月日起至法定或約定解除(終止)合同條件出現(xiàn)時止。其中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從年月日起至年月日止；試用期從年月日起至年月日止?！ ?三)本合同為以完成一定工作為期限的勞動合同。 合同期從之日起至之日止(起訖時間必須明確具體)。其中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從年月日起至年月日止；試用期從年月日起至年月日止?！ 《⒐ぷ鲀?nèi)容?！ 。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲘徫唬骸 。ǘ┮曳降墓ぷ魅蝿?wù)（量化）和考核辦法： 詳見附件?！ 。ㄈ┮曳降膷徫宦氊?zé)： 詳見附件?！?
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