20xx年勞動(dòng)爭議仲裁申請(qǐng)書(編輯修改稿)
2025-04-05 12:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 至2月單位應(yīng)繳納 社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)1650元 四、(112小時(shí)amp。times。=)五、 六、依法裁決被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人2013年1月至2月的住房公積金200元(每月100) 七、依法裁決被申請(qǐng)人現(xiàn)金支付申請(qǐng)人2013年年終獎(jiǎng)2750元。 合計(jì)金額： 事實(shí)與理由： 申請(qǐng)人于2011年09月08日起與被申請(qǐng)人建立勞動(dòng)關(guān)系，當(dāng)時(shí)被申請(qǐng)人口訴試用期為一個(gè)月，工資為2000元。第二個(gè)月轉(zhuǎn)正后每個(gè)月工資為2500元?！ ≈敝?0月9日為止，被申請(qǐng)人都沒與申請(qǐng)人簽定書面勞動(dòng)合同，被申請(qǐng)人沒有為申請(qǐng)人繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)?！ ‖F(xiàn)根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍工資?！ ∫虼吮簧暾?qǐng)人應(yīng)該支付20110908日到20111009日工資計(jì)2000元?！ 「鶕?jù)《勞動(dòng)合同法》第四十七條規(guī)定：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付?！ ×鶄€(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算。不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，計(jì)4469元(一年半)。 被申請(qǐng)人沒有為申請(qǐng)人繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)，單位應(yīng)繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)為勞動(dòng)者 實(shí)收工資的20%共計(jì)1650元?！ ??！ ”簧暾?qǐng)人沒有為申請(qǐng)人繳納2013年1月至2月住房公積金200元。
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