最新人事爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書范例(編輯修改稿)
2025-04-05 12:11 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 帶賠償損害?！ ∈聦?shí)和理由：2006年12月26日26日，申請(qǐng)人向余姚市勞動(dòng)和社會(huì)保障局，提出了三個(gè)工傷認(rèn)定申請(qǐng)，至今未果，并被余姚市信訪局等兩次協(xié)調(diào)報(bào)浙江省教育廳認(rèn)定工傷加害。而朱開權(quán)代表的余姚市教育局于2007年3月9日又實(shí)施兩次雇兇綁架傷害的工傷行為，2008年3月717日繼續(xù)實(shí)施了多個(gè)部門實(shí)施的攔訪行為，可是這兩次的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，仍被余姚市勞動(dòng)和社會(huì)保障局的不法行為侵權(quán)。特一趣提出仲裁申請(qǐng)如下： 一、對(duì)1990年6月20日的傷害，歷山中學(xué)于1991年5月22日簽名冊(cè)有協(xié)議。即不用機(jī)動(dòng)車
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