優(yōu)秀黨務工作者先進事跡材料四篇(編輯修改稿)
2025-04-05 07:24 本頁面
【文章內容簡介】 持一條心：退休不褪色 作為一名有著40多年黨齡、20多年黨務工作經(jīng)歷的老黨員，葉xx一直把能為黨工作作為最大的光榮，共產黨員的理想信念和對黨忠誠的政治本色已深深鐫刻在他心中?！叭死狭耍窬辰绮荒芾?；退休了，共產黨員的政治本色不能褪”，這是2012年正式辦理退休手續(xù)后的葉xx經(jīng)常掛在嘴邊的一句話。當組織上準備安排他到太平洋電纜集團擔任黨建指導員并征求意見時，他二話未說，愉快地服從了組織決定，第二天就“走馬上任”，并以緊張快干、嚴謹細致的工作作風，一周內出色完成了成立集團黨委的各項工作。 葉xx同志一直視黨建工作為“天職”，始終用一種恭敬嚴肅的態(tài)度對待工作，不管有多忙，他每天都要抽出時間看看書、讀讀報，看到非公企業(yè)黨組織建設的先進經(jīng)驗，他都會特別留意并抄錄下來。擔任集團黨委副書記、黨建指導員以來，他編印了《非公企業(yè)黨建工作實用手冊》，開通了“黨員手機信息”平臺，創(chuàng)辦了《太平洋黨建》簡報，并把許多先進經(jīng)驗引入企業(yè)黨建工作中。圍繞“定諾于本、示諾于明、督諾于細、踐諾于實”，他創(chuàng)新開展黨組織和黨員“四諾”活動，黨員普遍感到“難當”了；他建立健全了新“三會一課”等一系列行之有效的非公企業(yè)黨組織工作制度和程序圖，使企業(yè)黨建工作更加科學、規(guī)范。 厘清一條路：既要甘當配角，也要善當主角 葉xx準確定位自己的工作角色，他常講，在非公企業(yè)搞黨建工作，既要在企業(yè)總決策和總發(fā)展這個大棋盤上甘當配角，又要在貫徹黨的方針政策、引導和監(jiān)督企業(yè)遵守法律法規(guī)、凝聚團結職工群眾、維護各方合法權益等工作中善當主角。正是有著這樣的角色定位，才使得他在工作中厘出了一條“抓好四個‘主’”的工作思路：一是緊牽一條“主線”——促進生產經(jīng)營。他堅持從經(jīng)濟層面入手，組織開展了以“質量在我心中、成本在我手中、安全在我腦中”、“黨員身邊無次品、無事故、無浪費”和”比創(chuàng)新、比爭優(yōu)、比績效”為主要內容的“三中三無三比”勞動競賽，充分發(fā)揮黨員“在崗一分鐘，閃光60秒”的榜樣作用。他牽頭成立了以黨員、總工程師為組長、以黨團員為骨干的三個“QC小組”，經(jīng)過8個多月的艱苦奮戰(zhàn)，圓滿完成3個項目技術攻關任務，每年為企業(yè)節(jié)約生產成本100余萬元。二是緊扣一個“主題”——提升業(yè)務技能。葉xx牢牢牽住“黨務融入業(yè)務、業(yè)務促進黨務”這個“牛鼻子”，適時組織開展諸如技術攻關、小發(fā)明、小革新等一些行之有效的活動。2014年，他緊密結合企業(yè)實際，對不同層面、不同崗位的黨員，分別提出不同的要求，扎實有效開展“黨員顯身手，崗位爭一流”活動，如對技術崗位黨員，緊扣“推進產品升級換代、提高產品科技含量”主題，他提出創(chuàng)新鉆研當“高手”；對生產崗位黨員，緊扣“無操作差錯、無安全隱患、無質量次品、無能耗浪費、無違章犯規(guī)”主題，他提出拔高標桿當“能手”，在企業(yè)形成了“人人比貢獻，企業(yè)添活力”的全新格局。三是緊握一張“主牌”——傳導正能量。葉xx常說，有效的黨建工作必須能凝聚起向上的力量。2012年以來，他先后開展了“雙搶雙爭”、“雙為雙做”、“爭做立體型黨員”等活動，做到“一年一主題”，由于主題活動內容簡明、體裁鮮明，黨員們普遍覺得口感新、容易記、便于懂、用得上。他采取“請上來”與“走下去”并重、“特意”與“閑聊”并舉，廣泛聽取黨員職工的意見和建議，共召開座談會80多場，搜集整理意見300余條。四是緊貼一個“主魂”——打造先進文化。他組織實施黨群共建“1+5工程”（黨組織+關工委、團委、工會、婦聯(lián)、科協(xié)），堅持“主線、
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1