20xx年改革創(chuàng)新奮發(fā)有為大討論座談會發(fā)言稿3篇(編輯修改稿)
2025-04-05 06:31 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。“奮發(fā)”要求振奮精神，不能萎靡不振，解決好“不作為”“不敢為”問題；“有為”首先要會“作為”，又要努力作為?，F(xiàn)在我市處于轉(zhuǎn)型階段，轉(zhuǎn)型就意味著既要有硬件的改變，也要有軟件的改變?！败浖本褪怯^念的改變。從傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)到新興產(chǎn)業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整，不僅需要專業(yè)知識，更需要整體上有一個創(chuàng)新的氛圍和創(chuàng)新的精神。 ??要注重學(xué)習(xí)。從書本中學(xué)，更多向外學(xué)，要走出去看，看市場經(jīng)濟(jì)比較發(fā)達(dá)的地方有哪些值得借鑒的經(jīng)驗和做法。要提高標(biāo)桿，對標(biāo)一流，看看自身工作局面打不開是為什么，思考以后該怎么做。要把問題導(dǎo)向貫穿始終，帶著問題找差距，帶著問題找解決的辦法，真正解決一些“卡脖子”的難題。 ??要注重行動?！案母飫?chuàng)新、奮發(fā)有為”是針對當(dāng)前存在的問題開展的一次思想解放運(yùn)動，要大膽沖破思想的禁錮、利益的藩籬。必要的形式是需要的，但不能坐而論道，不要停留在開會、發(fā)文、寫筆記上，貴在行動重在實效，要通過大討論把廣大干部群眾積極性引導(dǎo)到改革創(chuàng)新、積極創(chuàng)業(yè)上來。 ??要注重抓住關(guān)鍵。推動“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”取得成效要抓住關(guān)鍵少數(shù)，大討論強(qiáng)調(diào)全社會上上下下，奮發(fā)有為都要參加，但各級領(lǐng)導(dǎo)這個關(guān)鍵少數(shù)的表率作用至關(guān)重要，各級領(lǐng)導(dǎo)在大討論中要敢于把自己擺進(jìn)去，帶頭聯(lián)系思想和工作實際，把大討論引向深入，要以新的精神面貌，率先垂范，以上率下，敢于擔(dān)當(dāng)，奮勇爭先。要注重人才引進(jìn)，把人才工作與產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型緊密結(jié)合起來
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