20xx勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(編輯修改稿)
2025-04-05 05:46 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 工資標(biāo)準(zhǔn)為3500元、2014年1月至8月的工資標(biāo)準(zhǔn)為4200元、2014年9月至11月工資標(biāo)準(zhǔn)為4700元。 申請(qǐng)人入職被申請(qǐng)人單位后，盡心盡職工作，被申請(qǐng)人在申請(qǐng)人試用期間簽署一份的試用期合同，期滿后，被申請(qǐng)人沒有依法與申請(qǐng)人簽訂書面勞動(dòng)合同。且申請(qǐng)人自入職以來，2012年1月至2012年7月被申請(qǐng)人單位未為申請(qǐng)人購(gòu)買社保。2012月8月至2014年10月被申請(qǐng)人也均未依法為申請(qǐng)人足額繳納社保?！ ?014年10月17日下午至10月22日。申請(qǐng)人已于10月13日提前遞交請(qǐng)假條，被申請(qǐng)人表示假期長(zhǎng)，需考慮。10月16日，申請(qǐng)人再次遞交假條，同時(shí)臨時(shí)表示申請(qǐng)人10月17號(hào)需出差深圳，建議申請(qǐng)人機(jī)票改簽。申請(qǐng)人表示與朋友同行，特價(jià)機(jī)票無法退改，且申請(qǐng)人已將假期期間的項(xiàng)目工作妥善安排給相應(yīng)人員，相關(guān)人員均已知曉。現(xiàn)，被申請(qǐng)人駁回請(qǐng)假需求?！ ”簧暾?qǐng)人以申請(qǐng)人違反公司規(guī)章制度amp。ldquo。未經(jīng)事先請(qǐng)假擅自脫
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