求職信書寫格式講解(編輯修改稿)
2025-04-05 01:30 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 明。 〔求職信書寫格式講解〕附送：第 3 頁 共 6 頁求職信書寫注意事項求職信書寫注意事項求職需要具體表達的內(nèi)容很多，但務(wù)必層次分明，簡明扼要，求職信書寫注意事項。最好先列出提綱，把你所申請的職位的具體要求按強弱主次逐項列出。然后，使你的信巧妙地迎合公司的興趣和要求。 收信人的稱呼 收信人應(yīng)該是公司里有實權(quán)雇你的人。要特別注意此人的姓名和職銜，書寫要準確，萬萬馬虎不得。在大多數(shù)情況下，從公司的交換臺那里可以得到該公司各部門經(jīng)理的姓名、頭銜和地址。在詢問時，別忘了將名字核對清楚。 開宗明義，自報家門，說明寫信原委 求職信如屬于“空投”之列（即在沒有調(diào)查，對該公司不摸底的情況下投石問路），可以借一個引子開篇，例如從報刊雜志或電臺獲悉公司的最新消息等等。如果是回答公司的招聘廣告，應(yīng)當在第一段中說明此意，要注明廣告的出處和日期。 不要談錢 在求職信中，不要提薪水的具體數(shù)目。求職信的目標是建立聯(lián)系，爭取面談的機會?，F(xiàn)在談錢為時尚早，以后會有更適當?shù)膱龊?。例如，當你的老板說：“我們希望你能來公司效力”時，錢是不可不提的。 如果公司或招聘廣告詢問你對薪水、福利等方面的要求并請你隨信一并寄去時，該作何答復？ 置之不理 你的簡歷如果無可挑剔，這點小遺漏無關(guān)大局。當然，如果你對此感到不踏實，也可提出你所能接受的
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