深圳簡易勞動合同范本——范本(編輯修改稿)
2025-04-02 04:37 本頁面
【文章內容簡介】 每日工作小時(不超過8小時)，每周工作小時(不超過40小時)，每周至少休息一日。 不定時工作制，即經勞動保障行政部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制?！ 【C合計算工時工作制，即經勞動保障行政部門審批，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制?！ ?二)甲方由于生產經營需要延長工作時間的，按《勞動法》第四十一條執(zhí)行。 (三)乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產假、喪假等假期?！ ?四)乙方的其他休息休假安排按公司有關規(guī)定執(zhí)行?！ ∷摹趧訄蟪辍 ?一)甲方依法制定工資分配制度，并告知乙方。甲方支付給乙方的工資不得低于市政府公布的當年度最低工資。 (二)乙方每月工資元(其中試用期每月工資元)或按/ /執(zhí)行?！ ?三)甲方每月日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資?！ ?四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行?！ ?五)甲乙雙方對工資的其它約定/ / /。 五、社會保險和福利待遇 (一)甲乙雙方按照國家和省、市有關規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費?！ ?二)乙方患病或非因工負傷，甲方應按國家和省、市的有關規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。 (三)乙方患職業(yè)病、因工負傷的，甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。 (四)甲方為乙方提供以下福利待遇 按公司相關規(guī)定執(zhí)行?！ ×趧颖Ｗo、勞動條件和職業(yè)危害防護 (一) 甲方按國家和省、市有關勞動保護規(guī)定，提供符合國家 安全衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康?！ ?二)甲方按國家和省、市有關規(guī)定，做好女員工和未成年工的特殊勞動保護工作?！ ?三)乙方從事/作業(yè)，可能產生/職業(yè)危害，甲方應采取/防護措施，并每年組織乙方健康檢查/次?！ ?四)乙方有權拒絕甲方的違章指揮，強令冒險作業(yè)。對甲方危害生命安全和身體健康的行為，乙方有權要求改正或向有關部門舉報。七、規(guī)章制度 (一)甲方依法制定的規(guī)章制度，應當告知乙方?！ ?二)乙方應遵守國家和省、市有關法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，按時完成工作任務，提高職業(yè)技能，遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德?！ ?三)乙方自覺遵守國家和省、市計劃生育的有關規(guī)定?！ “?、合同變更 甲乙雙方經協(xié)商一致，可以變更合同。變更合同應采用書面形式。變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份?！ 【拧⒑贤獬徒K止 (一)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除合同?！ ?二)乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同。乙方試用期內提前三
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