月嫂雇用合同(編輯修改稿)
2025-04-02 03:59 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，開發(fā)潛能，酌情給嬰兒做撫觸、嬰兒操、游泳，并指導(dǎo)產(chǎn)婦掌握這些技能。 、嬰幼兒人身安全有保障的情況下，可適當(dāng)協(xié)助家務(wù)。 第四條甲方的權(quán)利和義務(wù) (1)甲方享受乙方提供的本協(xié)議約定的母嬰護(hù)理服務(wù)。 (2)甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi)，安排乙方工作。 (3)甲方有權(quán)要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。甲方對乙方健康狀況有異議的，有權(quán)要求重新體檢，如檢驗(yàn)合格，體檢費(fèi)用由甲方承擔(dān)，如體檢不合格，體檢費(fèi)用由乙方承擔(dān)。 (4)如乙方擅離甲方家，甲方有權(quán)扣除其離開道返回期間的工資。 (1)按時向乙方支付服務(wù)費(fèi)。 (2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協(xié)助。 (3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件，不得安排月嫂與異性成人同處一室。 (4)甲方應(yīng)在月嫂入戶的當(dāng)天，具體說明與其工作有關(guān)的電器、設(shè)備的正確使用方法。甲方應(yīng)妥善保管家中的現(xiàn)金及貴重物品，以免造成誤會和糾紛。 (5)甲方應(yīng)對月嫂服務(wù)期間和服務(wù)場所的安全負(fù)責(zé)。 第五條乙方的權(quán)利和義務(wù) (1)甲方增加服務(wù)內(nèi)容以外的工作，乙方有權(quán)要求增加適當(dāng)?shù)膱?bào)酬。 (2)乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排。 (1)嚴(yán)格按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù)。 (2)在工作時，乙方需
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