小額貸款公司勞動合同(通用版)(編輯修改稿)
2025-04-02 01:33 本頁面
【文章內容簡介】 準，但不可低于國家規(guī)定的最低工資標準?！〉谑臈l 甲方安排乙方加班，應符合法律法規(guī)的規(guī)定有下列情況之一的，甲方按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間的工資：延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；休息日安排勞動的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬；法定節(jié)假日安排勞動的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。社會保險與福利待遇 第十五條 甲乙雙方依法參加社會保險，甲方按公司相關制度補貼社保金，其余部分由乙方自行繳納或由甲方在其工資中代為扣繳?！ 〉谑鶙l 甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按國家有關規(guī)定為乙方辦理社會保險相關手續(xù)?！ 〉谑邨l 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按照國家和地方有關政策規(guī)定執(zhí)行。第十八條 乙方工傷待遇按國家和地方有關政策法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。第十九條 乙方在孕期、產期、哺乳期內等各項待遇，按照國家和地方有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。 第二十條 甲方為乙方提供以下福利待遇：（一）______________________________
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