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正文內(nèi)容

北京市餐飲業(yè)農(nóng)民工勞動合同書(標準版)(編輯修改稿)

2025-04-01 23:37 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 為_____元。 雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標準。 第七條 乙方每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,但是每月不得超過36小時。 甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時制度的,應事先報勞動行政部門批準。 甲方安排乙方加班或因為顧客服務的需要,乙方延長工作時間的,甲方應按國家規(guī)定向乙方支付加班加點工資。 第八條 甲方應按北京市規(guī)定為乙方辦理工傷、大病醫(yī)療社會保險。 第九條 乙方違反服務規(guī)范、質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應按甲方相應規(guī)定承擔責任。 第十條 乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同: (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的; (二)有偷拿財物、賭博、吸毒、打架斗毆行為的; (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的; (四)嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動合同條件的; (五)嚴重違反服務規(guī)
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