保密及限制競爭協(xié)議范本(標(biāo)準(zhǔn)版)(編輯修改稿)
2025-04-01 22:38 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 方以外的任何其他人。 乙方離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為無限期保密，直至___________。 第三條 泄密行為 乙方有以下行為之一的，將被視為故意泄露、披露甲方的保密信息： 〔1〕將保密信息____________給甲方的競爭對手； 〔2〕____________發(fā)布、提供保密信息； 〔3〕__________________為自己或者他人服務(wù)或牟利； 〔4〕通過其他任何途徑或形式泄露、披露保密信息。 第四條 專有服務(wù)和競業(yè)禁止 甲、乙雙方確立勞動關(guān)系后，甲方是乙方唯一的雇主。未經(jīng)甲方書面同意，乙方在甲方任職期間不得____________從事與甲方_________相競爭或沖突的______，不得在其他任何公司____________工作，不得為______從事______活動，即使該種活動是無償?shù)摹? 負(fù)有保密義務(wù)的乙方欲提前解除勞動關(guān)系，雙方確定適用以下第_____項(xiàng)約定： A 按本條第3款約定提前通知； B 按本條第5款約定競業(yè)禁止。 負(fù)有保密義務(wù)的乙方欲提前解除勞動關(guān)系，必須提前個月以書面形式告知甲方，甲方____________。 在與甲方終止或解除勞動關(guān)系〔____________〕之日起二年〔二十四個月〕的期間內(nèi)，乙方不得在______省、______市〔包括_
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