【實用】勞動合同范文集合4篇——范本(編輯修改稿)
2025-04-01 22:30 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 根據(jù)《_________》的規(guī)定，單位(以下簡稱甲方)因生產(chǎn)、工作需要招用_________同志(以下簡稱乙方)為臨時工，經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽訂本勞動合同，公司臨時用工勞動合同范本?！ ∫?、合同期限： 本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿即終止勞動合同。 二、生產(chǎn)工作任務(wù)： ?！ ⒐ぷ魅蝿?wù)和責(zé)任制的要求，完成規(guī)定的`數(shù)量、質(zhì)量指標或生產(chǎn)任務(wù)?！ ∪?、甲方應(yīng)為乙方提供生產(chǎn)、工作條件： 、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)。 ，按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的勞動工具，提供其它必要的生產(chǎn)、工作條件?！ ∷摹趧訄蟪辏骸 。篲________?！ ！ ∥濉⒈ｋU、福利待遇： ，醫(yī)療終結(jié)前的工資、醫(yī)療等各項待遇與勞動合同制工人同。醫(yī)療終結(jié)后，全部或部分喪失勞動能力的，其勞動保險待遇與勞動合同制工人同、部分喪失勞動能力的臨時工要求另謀職業(yè)的，甲方可根據(jù)乙方工作時間長短、傷殘程度付給乙方3至6個月本人工資總額的一次性補助費?！ ?，在合同期間與勞動合同制工人享受同等醫(yī)療待遇，并按下列情況享受勞動保險待遇：連續(xù)工作不滿6個月的，經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的，停工醫(yī)療期限最長不得超過1個月，停工醫(yī)療期間不發(fā)工資，合同范本《公司臨時用工勞動合同范本》。連續(xù)工作超過6個月(含6個月)，經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的，停工醫(yī)療期限最長不得超過2個月。停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。單位可以根據(jù)實際情況酌情發(fā)給一定數(shù)量的生活補助費?！ 。鋭趧颖ｋU待遇與勞動合同制工人同。 六、勞動紀律：乙方應(yīng)嚴格遵守國家的各項法律、法令和法規(guī)，遵守甲方各項規(guī)章制度，服從甲方領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育?！ ∑摺趧雍贤慕獬骸 ?，甲方可以解除勞動合同： (一)發(fā)現(xiàn)乙方不符合“暫行辦法”第四條規(guī)定的招用條件的?！ ?二)乙方患病或非因工負傷，按規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的?！ ?三)嚴重違反勞動紀律，影響生產(chǎn)、工作秩序的。 (四)違反操作規(guī)程或用工單位規(guī)定，損壞設(shè)備、工具、浪費原材料、能源，造成重大經(jīng)濟損失或嚴重后果的?！ ?五)盜竊、賭博、營私舞弊，不夠刑事處罰的?！ ?六)無理取鬧、打架斗毆，嚴重影響生產(chǎn)和工作秩序的?！ ?七)犯有其它嚴重錯誤的。 ，乙方可以解除勞動合同： (一)經(jīng)國家有關(guān)部門確認、勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害身體健康的?！ ?二)用工單位不能按照勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的?！ ?三)參軍、考入中等以上學(xué)?；虮徽惺諡閯趧雍贤乒と说摹！ ?四)用工單位不履行勞動合同或違反國家政策、法規(guī)，侵害臨時工合法權(quán)益的?！ 。话闱闆r下，必須提前一周通知對方，方可到臨時工戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門辦理解除合同手續(xù)?！ “恕⑦`反勞動合同應(yīng)承擔的責(zé)任，任何一方違反本合同規(guī)定，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償?！ 【拧⒁曳皆诤贤趦?nèi)的養(yǎng)老保險基金由甲方負責(zé)按有關(guān)規(guī)定繳納。 十、其它雙方協(xié)商事項：_________?！ ∈弧⒈竞贤缬形幢M事宜，凡屬國家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 十二、本合同一式三份，甲乙雙方和乙方戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門各執(zhí)一份?！ 〖追?簽章)：_________ _________年____月____日 乙方(簽章)：_______
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