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正文內(nèi)容

幼兒園學前教育調(diào)研分析工作報告7篇(編輯修改稿)

2025-03-30 06:31 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 40%、%。多數(shù)幼教工作者認為目前高職高專學前教育課程設置與市場需求的關系基本符合,%,20%的比例認為課程設置落后于市場需求。(四)調(diào)研幼兒園對相關課程的態(tài)度在問題“相關專業(yè)理論課程對教師工作的重要程度上”顯示:在可供選擇的課程中,認為《幼兒教育心理學》《學前教育學》《學前兒童發(fā)展心理學》《幼兒教育政策法規(guī)》及《學前兒童衛(wèi)生保健》%及以上;認為《幼兒園班級管理》《幼兒園課程》%;認為《幼兒園經(jīng)營與管理》《學前教育科研方法》的重要程度相對較低(如表1)。在問題“相關專業(yè)技能課程對教師工作的重要程度上”,數(shù)據(jù)顯示:在供選擇的課程中,幼兒園認為:首先《五大領域教育活動設計》最為重要,認為非常重要的比例達到90%;其次是《手工制作與幼兒園教育環(huán)境創(chuàng)設》《鋼琴基礎與兒童歌曲彈唱》與《幼兒游戲與指導》,認為非常重要的比例在80%及以上;最后是《幼兒行為觀察與指導》《幼兒教師口語》,%。(如表2)。此外,所調(diào)研幼兒園認為技能訓練課程最需要改進的方面首先是“技能課程內(nèi)容應側重于工作崗位的需求”,%;其次要“加入技能訓練的授課時間”,所占比例為50%;認為需要“鼓勵、扶持學生相關科目的考級”及“學校應有統(tǒng)一的技能訓練達標標準”%、%;最后“增加技能訓練的場地和練習時間”“技能訓練課程應分層次教學”,%、%。(五)調(diào)研幼兒園對見習、實習活動的態(tài)度在幼兒園見習活動時間安排方面,%幼兒園認為“每學期見習1次,每次1周”“每學期見習1次,每次2周”,%認為“每學年見習1次,每次4周”,%認為“每學年見習1次,每次2周”。對學生的見習、實習活動存在的不足方面(多選),比例依次如表3所示。三、思考與討論以上調(diào)研在依據(jù)職業(yè)教育發(fā)展和改革的同時考慮社會及領域用人需求,調(diào)研結果顯示了我校學前教育專業(yè)近年來人才培養(yǎng)方案的合理性,也進一步凸顯了不足之處,為接下來人才培養(yǎng)的修訂提供了參考意見:(1)需要加強對學生職業(yè)態(tài)度與專業(yè)認同感的教育;(2)要進一步對接行業(yè)、對接職業(yè)資格證書,完善課程體系,對藝術技能的培養(yǎng)必須充分考慮學前兒童身心發(fā)展的特點,進一步從學前的角度培育學前專業(yè)學生的藝術知識與能力;(3)要夯實實訓基礎,加強校園合作,雙方共同管理,共同制定切實可行的實習實訓方案,學校及幼兒園教師共同承擔實習實訓指導教師,力求見習、實習活動發(fā)揮實效。幼兒園學前教育調(diào)研分析工作報告【篇5】學前教育是終身學習的開端,是國民教育體系的重要組成部分,是重要的社會公益事業(yè)。為了進一步推進通遼市學前教育的發(fā)展,今年5月下旬由王興龍主委帶隊,民建通遼總支與通遼市教育局聯(lián)合組成調(diào)研組深入科區(qū)、開魯、扎旗、霍市和市直單位,采取“聽、看、議”的方式,即聽取基層(包括幼兒園)學前教育工作匯報;實地查看幼兒園容貌,了解學前教育現(xiàn)狀;召開座談會,與部分教育專家、基層干部、骨干教師,研究探討今后加快學前教育發(fā)展的思路和措施,達成了共識?,F(xiàn)報告如下:一、通遼市學前教育發(fā)展現(xiàn)狀(一)基本情況目前,通遼市現(xiàn)有77個蘇木鎮(zhèn)、29個國有農(nóng)牧林場、131個中心行政嘎查村。到_年底,全市有幼兒園126所,其中:公辦幼兒園22所(城市11所、旗縣所在地10所、鎮(zhèn)所在地1所),民辦幼兒園104所(城市15所、旗縣所在地33所、蘇木鎮(zhèn)33所、嘎查村23所)。在22所公辦幼兒園中有民族幼兒園7所。全市在園幼兒39544人(公辦30491人,民辦9053人),%。幼兒園教職工總數(shù)為1401人,其中:公辦教師751人(其中:代課教師103人),民辦教師650人。%。(二)去年以來所做的工作一是加強領導,重視學前教育工作。通遼市成立了由主管副市長任組長,教育局局長、財政局局長為副組長,衛(wèi)生、人事、編委、民政、安監(jiān)、稅務、工商、婦聯(lián)等多部門為成員的全市學前教育領導小組,加強了對學前教育的領導。二是科學規(guī)劃,繪制學前教育發(fā)展藍圖。目前,《通遼市教育事業(yè)十二五發(fā)展規(guī)劃》、《通遼市學前教育五年發(fā)展規(guī)劃》已經(jīng)起草完畢。擬定到20__年,全市新建標準公辦幼兒園213所。市教育局制定了《通遼市幼兒園常規(guī)管理標準及檢查評估體系》、《通遼市民辦幼兒園管理標準及評估體系》等幼兒園教育質(zhì)量評估體系,加強對各類幼兒園的管理。去年市教育局啟動實施了“民辦教育規(guī)范管理活動”,規(guī)范民辦學前教育行為,促使民辦教育質(zhì)量同公辦幼兒教育同步提高。三是召開學前教育專題會議,研究落實工作任務。今年4月,市政府召開了全市學前教育工作會議,安排部署了全市學前教育工作任務,并提出了高的標準和新的要求。四是舉辦園長培訓班,加強基層干部業(yè)務指導。今年6月,通遼市教育局舉辦了全市首屆新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園園長培訓班,90余人參加了培訓。有兩個旗縣也已開展了幼教業(yè)務培訓活動。五是加大資金投入,加強學前教育硬件建設。今年市政府擬投入資金4000萬元,新建農(nóng)村牧區(qū)標準幼兒園81所,(70個蘇木鎮(zhèn)和11個國家林農(nóng)牧場幼兒園)目前霍市、扎旗已破土動工,預計年底竣工。其他旗縣學前教育工程正在積極實施中。開魯縣投入資金200多萬元,新建縣幼兒園已完工,扎旗投入資金800萬元,新建的旗幼兒園現(xiàn)已完工兩層,預計年底竣工。二、目前通遼市學前教育工作存在的困難和問題從調(diào)查情況看,盡管在去年以來通遼市加強了學前教育工作的領導,采取了有力措施,解決了一些學前教育的困難,但是由于歷史欠帳太多,通遼市學前教育目前存在的困難和問題還很多,主要是:(一)學前教育資源嚴重短缺。通遼市有3—5周歲的兒童100877人,在園幼兒39544人,%?,F(xiàn)有的幼兒園數(shù)量遠遠不能滿足適齡兒童入園需求。(二)民族學前教育發(fā)展滯后。通遼市是民族大市,只有7所公辦民族幼兒園3—5周歲兒童46000人,在園幼兒只有5674人,%,民族學前教育資源的嚴重不足,導致小學生源逐年萎縮,已經(jīng)影響到通遼市民族基礎教育的發(fā)展。(三)幼兒園分布不均衡。在22所獨立的公辦幼兒園中,蘇木鎮(zhèn)幼兒園只有1所,其余均建在城市和旗縣政府所在地。其他76個蘇木鎮(zhèn)、29個國有農(nóng)牧林場和131個中心行政嘎查村中沒有一所公辦幼兒園。通遼市有2482個行政村,只有23所民辦幼兒園分布在農(nóng)村,%全市1000人以上人口的行政村有1077個,其中983個村均沒有幼兒園。(四)投入不足,辦園條件較差。各地對學前教育投入普遍偏少,“十一五”期間,沒有新增公辦園,只是改善了現(xiàn)有公辦園的辦學條件。有的幼兒園建設與發(fā)展經(jīng)費全部來源于幼兒園自行收費,致使部分幼兒園只能依靠擴大班額來增加收入,以此維持幼兒園的正常運轉(zhuǎn)。,、。許多幼兒園缺乏玩具和教具。%,但專業(yè)合格率僅為77%。三、加快通遼市學前教育發(fā)展的幾點建議通過調(diào)查了解到,去年以來,從中央到地方,學前教育工作越來越受到各級黨委政府的重視和支持。國務院去年下發(fā)了《關于當前發(fā)展學前教育的若干意見》,自治區(qū)政府在去年頒發(fā)的《內(nèi)蒙古自治區(qū)中長期教育改革和發(fā)展綱要》中對學前教育作了具體部署,通遼市今年也起草了《通遼市學前教育五年發(fā)展規(guī)劃》,可以說,新時期新形勢對學前教育的發(fā)展十分有利,本著政府主導、社會參與、聯(lián)合辦園的原則,進行村級幼兒園的建設。人口分散和偏遠貧困地區(qū)要因地制宜,通過舉辦幼教點、流動幼兒園、季節(jié)班等多種非正規(guī)早期教育形式,形成覆蓋蘇木鎮(zhèn)、嘎查村的早期教育服務網(wǎng)絡。(一)加大政府主導力度,建立健全學前教育管理體制和服務體制。要進一步完善市級政府統(tǒng)籌,旗縣市區(qū)政府負責,教育部門主管、各有關部門協(xié)調(diào)配合、社區(qū)內(nèi)各類幼兒園和家長共同參與的幼兒教育管理機制。建議市、旗兩級政府分別建立以教育、財政、人保、編辦、住建委、民政、公安、文化、衛(wèi)生、安監(jiān)、物價及工青婦等各部門組成的聯(lián)席會議制度,每年至少召開一次會議,通報、協(xié)調(diào)、解決學前教育事業(yè)發(fā)展中的問題。各成員單位要分工合作,相互配合,形成推動學前教育發(fā)展的合力。市、旗兩級教育行政部門要設立專門機構或?qū)B毴藛T負責學前教育工作。對于學前教育三年行動規(guī)劃中幼兒園建設項目執(zhí)行“校安工程”的優(yōu)惠政策,走綠色通道。建立和健全督導評估機制。各級教育督導機構要加強對學前教育的督導。要制定對學前教育督導評估標準,對規(guī)劃實施情況進行督導檢查,并將評估結果作為評價地方球府教育工作、考核干部政績和表彰獎勵的重要依據(jù),以確保學前教育各項任務的落實。(二)加大投入力度,為學前教育提供有利條件。建立健全以政府投入為主,多渠道籌集學前教育經(jīng)費的體
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