20xx年健身教練工作參考總結(jié)(編輯修改稿)
2025-03-30 04:27 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 作，覺察有征詢題的教練按當(dāng)時(shí)發(fā)放提成的課時(shí)費(fèi)退回俱樂部并對相應(yīng)的處理?！ 《聦∩眢w系的綜合整理并針對俱樂部所屬各家店健身部進(jìn)展強(qiáng)化推行，對落實(shí)不到位和執(zhí)行不完全的部門和部門成員進(jìn)展評估和處分。對現(xiàn)有的課時(shí)提成進(jìn)展統(tǒng)一調(diào)整，取消課時(shí)清課獎(jiǎng)，從而防止為了追求高提成和清課獎(jiǎng)采取虛假課時(shí)情況的發(fā)生?！ ∪箩槍δ壳暗那闆r，調(diào)整教練團(tuán)隊(duì)的工作狀態(tài)和工作態(tài)度，主動(dòng)吸收新的教練群體作為新鮮血液觸動(dòng)團(tuán)隊(duì)積極的工作。主動(dòng)與其他銷售部門的員工和負(fù)責(zé)人交流，聽取意見，改善部門間的合作。對春季的到來與各家店經(jīng)理研究和設(shè)計(jì)新的私教課時(shí)迎接新的銷售?！ ∷脑轮贫ㄐ碌匿N售政策以統(tǒng)一銷售方式，針對春天的季節(jié)特點(diǎn)開展新的私教課程。有組織的舉辦會(huì)員健身興趣性競賽和活動(dòng)?！ ∥逶陆M織優(yōu)秀的教練學(xué)習(xí)當(dāng)下健身市場中新的私教培訓(xùn)課程，改變目前私教團(tuán)隊(duì)中普遍存在的銷售高于專業(yè)的現(xiàn)狀。有組織有步驟的對現(xiàn)有教練進(jìn)展新課程的培訓(xùn)和考核?！ ×麓叽俑骷业杲∩聿拷M織會(huì)員春游活動(dòng)，促進(jìn)會(huì)員與教練的情感交流。對俱樂部每年安排的傳統(tǒng)健身活動(dòng)給予扶助和支撐。銷售方面以夏季人們對本身的身材要求為切入點(diǎn)，開設(shè)形體塑造的私教課程。對長江路的店慶活動(dòng)與店總和健身經(jīng)理制定銷售方案和活動(dòng)。 七月對俱樂部所屬各家店的教練做評估，實(shí)行教練的星級(jí)升降級(jí)措施。在學(xué)生假期創(chuàng)辦暑期減肥訓(xùn)練營，催促和檢查各家店經(jīng)理的落實(shí)情況。對俱樂部承辦的傳統(tǒng)賽事做前期宣傳，協(xié)助企劃部做好前期預(yù)備工作。對龍電店的店慶活動(dòng)與店總和健身經(jīng)理制定銷售方案和活動(dòng)。 八月與游泳館和羽毛球館做結(jié)合銷售，促進(jìn)各部門的私教銷售，互相做到資源信息共享。 九月針對每年該時(shí)期健身人群的減少，強(qiáng)化對往常體測會(huì)員的跟進(jìn)工作的檢查，盡量防止銷售的斷檔。對私人教練團(tuán)隊(duì)進(jìn)展授課質(zhì)量的檢查，對覺察的征詢題協(xié)助教練在專業(yè)方面得到提高和改良。對定期的賽事活動(dòng)有組織的合理的進(jìn)展部署安排?！ ∈抡祰鴳c和中秋的長假，也是健身市場的淡季，為了提高會(huì)員的來場率，重點(diǎn)檢查教練對會(huì)員的授課預(yù)定情況，對以往有課但不愿意來場訓(xùn)練的會(huì)員敦促各家店經(jīng)理做回訪和調(diào)查工作，真實(shí)的理解當(dāng)下私教所面臨的征詢題，做好內(nèi)功尋求處理方案。 十一月預(yù)備年度銷售的鋪墊策略，對各家店的銷售做部署，集中全體私教團(tuán)隊(duì)做銷售發(fā)動(dòng)會(huì)。提高私教的精神相貌
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