20xx公司領(lǐng)導(dǎo)新年年會致辭參考(編輯修改稿)
2025-03-30 03:04 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 拓展、手續(xù)辦理、工程收尾，是我們工作的五個(gè)重點(diǎn)。通過2020年全體員工上下齊心，集思廣益，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)班子及員工隊(duì)伍的組建工作，抓好了員工根本勞動(dòng)技能培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，順利實(shí)現(xiàn)了日常工作及勞動(dòng)紀(jì)律的建章立制，確保了景區(qū)治理無事故，企業(yè)運(yùn)營無過失，根本完成了全年工作目的?！ 】偨Y(jié)2020年工作，景區(qū)建成營業(yè)是亮點(diǎn)，更是景區(qū)開展史中的一個(gè)里程碑。這一亮點(diǎn)，離不開公司全體員工的努力勤勉，踏實(shí)肯干，更離不開為景區(qū)2020年來的辛苦付出，以及各位領(lǐng)導(dǎo)、社會友好協(xié)作單位的關(guān)懷、支持和協(xié)助。在此，我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、員工們致以崇高的敬意和誠摯的謝意感激您們了! 一元復(fù)始，萬象更新。隨著2020年遠(yuǎn)去，2020年的到來，在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)描繪的新希望中，已經(jīng)勾勒并承載起我們新的夢想。因而，2020年是制造夢想、揚(yáng)帆啟航的關(guān)鍵之年，我們將牢記集團(tuán)2020年的開展史，牢記景區(qū)2020年化蛹成蝶的喜悅和辛酸，克服風(fēng)雨坎坷，迎難而上，團(tuán)結(jié)協(xié)作，以實(shí)在搞好景區(qū)品牌建立為抓手，以搞好景區(qū)營銷推行為著力點(diǎn)，結(jié)實(shí)樹立效勞認(rèn)識，大局認(rèn)識，實(shí)干認(rèn)識，為制定的企業(yè)目的而不懈努力?！ 榇耍?020年公司將重點(diǎn)干好如下四件事情： 第一、搞好工程結(jié)算，搞好手續(xù)辦理。2020年要搞好景區(qū)工程的建立工程結(jié)算工作，完善建立竣工手續(xù)，完成景區(qū)產(chǎn)權(quán)辦理，完成其他手續(xù)的辦理。 第二、搞好景區(qū)營銷拓展工作。在接著推進(jìn)2020年?duì)I銷方式根底上，積極拓展渠道銷售，合作旅行社上30家，努力做好團(tuán)體組團(tuán)效勞工作，實(shí)現(xiàn)50000人次的團(tuán)隊(duì)游客市場。采取區(qū)域結(jié)合運(yùn)營措施，重點(diǎn)搞好和某旅游景區(qū)的結(jié)合推行運(yùn)營合作，利用物管協(xié)會、自駕俱樂部和其他組織單位等，多渠道多批次組織推進(jìn)春、夏、秋的季節(jié)性自駕游，穩(wěn)步做好散客市場推行工作，努力實(shí)現(xiàn)50000人次的散客營銷任務(wù)。其次，搞好渠道銷售商的推行工作，實(shí)現(xiàn)20萬人次游客量，穩(wěn)步推進(jìn)國際游客推行渠道。 第三、搞好景區(qū)品牌建立推行。 第四、建章立制，標(biāo)準(zhǔn)治理。重點(diǎn)狠抓景區(qū)文化治理建立，理順營運(yùn)形式，拓展景區(qū)泛運(yùn)營工程，構(gòu)成各工程良性互動(dòng)運(yùn)營。從各方渠道反響看，景區(qū)標(biāo)準(zhǔn)治理工作，核心在文化挖掘和治理，重點(diǎn)在旅游效勞，兩者缺一不可。因而，只有建立起標(biāo)準(zhǔn)的營運(yùn)景區(qū)，通過景區(qū)核心文化的沉淀，配合文化適應(yīng)的群眾培養(yǎng)，才能逐步構(gòu)成景區(qū)宣傳口碑，才會有強(qiáng)大的營銷市場，才會有景區(qū)開展的鼎盛將來。 古人云：器大者聲必閎，志高者意必遠(yuǎn)。景區(qū)這個(gè)“器”非常大。集團(tuán)描繪的開展藍(lán)圖，“志”非常高。我們面對預(yù)備“上市”的要求，面對這“聲閎、意遠(yuǎn)”的奮斗目的，必定對員工素養(yǎng)提出新的標(biāo)準(zhǔn)，這些標(biāo)準(zhǔn)也是員工將來進(jìn)步的方向?！ ∪w員工需努力提高本身素養(yǎng)，緊抓快趕，力求上進(jìn)，以“干事、創(chuàng)業(yè)”的決心，消除工作內(nèi)耗，以“有所為，有所不為”的工作要求，嚴(yán)以律己，發(fā)奮有為，在企業(yè)開展核心上下工夫，在提升工作技能水平上動(dòng)腦筋，確保公司工作運(yùn)營績效上臺階、協(xié)作效勞有素養(yǎng)、宣傳推行有口碑，實(shí)現(xiàn)真正標(biāo)準(zhǔn)化的企業(yè)運(yùn)營治理?！ 」饷s耀既往事，策馬揚(yáng)鞭自奮蹄。2020年，公司機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存。每一名員工只有抓住機(jī)遇，夯基固本，認(rèn)真履行各自職責(zé)，牢記節(jié)假日和每天起早貪黑的付出與奉獻(xiàn)，才能迎接挑戰(zhàn)，成為名符事實(shí)上的優(yōu)秀員工?！ ∵@，既需要時(shí)間的累積，也是員工的精氣神，更是將來生生不息的企業(yè)文化。集團(tuán)用x年實(shí)現(xiàn)了3步跨越，景區(qū)計(jì)劃用x年走完運(yùn)營“起步、開展、飛躍”這三步，由于有強(qiáng)大的企業(yè)后盾，有諸位領(lǐng)導(dǎo)們務(wù)實(shí)而強(qiáng)有力的支撐和鼓舞，有愿意付出和奉獻(xiàn)的優(yōu)秀企業(yè)員工群體?！ q末人聚，盛世豐年。我深信，在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在大家的努力下，全體員工一定愛崗敬業(yè)、勤奮學(xué)習(xí)、努力工作。我深信，景區(qū)一定會人流如織、名聲遠(yuǎn)揚(yáng)、青史留香。我深信，公司一定會實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會效益雙豐收，向著制定的高遠(yuǎn)目的書寫出嶄新一頁。因而，讓我們用
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