20xx年團隊有趣味互動游戲(編輯修改稿)
2025-01-26 00:53 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 把14樣物品重新按重要順序再排列把答案寫在工作表的第二欄，討論時間為20分鐘。
當小組完成之后，培訓(xùn)師把專家意見表發(fā)給每個小組，小組成員將把專家意見轉(zhuǎn)入第三欄。
用第三欄減第一欄，取絕對值得出第四欄，用第三欄減第二欄得出第五欄，把第四欄累加起來得出一個個人得分，第五欄累計起來得出小組得分。
培訓(xùn)師把每個小組的分數(shù)情況記錄在白板上，用于分析：
小組全組個人得分團隊得分平均分1 2 3 4
培訓(xùn)師在分析時主要掌握兩個關(guān)鍵的地方：
1)找出團隊得分低于平均分的小組進行分析，說明團隊工作的效果(1+1大于2)。
2)找出個人得分最接近團隊得分的小組及個人，說明該個人的意見對小組的影響力。
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