20xx年倉儲物流主管簡歷范文(編輯修改稿)
2025-01-25 05:13 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 運(yùn)輸過程中出現(xiàn)的問題。
負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門內(nèi)部事務(wù)及上下級之間工作關(guān)系。
參與對本部門員工的績效考核及溝通，召開例會。負(fù)責(zé)完成本部門的整體績效目標(biāo)。
杭州新資源電子有限公司 (20201至20204)
擔(dān)任職任： 倉儲部經(jīng)理
工作描述：
獨立負(fù)責(zé)倉儲部日常管理工作，文件制度的編制。
負(fù)責(zé)倉儲部團(tuán)隊的建設(shè)與培訓(xùn)。
對倉儲部的各項工作進(jìn)行考核分析與實施。
全面掌握倉儲部的庫存情況，提高庫存周轉(zhuǎn)率。
督促各倉做好各類臺帳及報表。
督促并配合各倉，定期對物料進(jìn)行盤點。
蘇州承輝電子有限公司 [臺資] (20204至20207)
擔(dān)任職任： 資材課 倉庫主管
工作描述：
負(fù)責(zé)倉庫的日常管理工作。
全面掌握倉庫庫存情況。
督促倉管員做好各類臺帳及報表。
督促并配合倉管員定期對物料定期盤點。
蘇州承輝電子有限公司 [臺資] (20207至199910)
擔(dān)任職務(wù)： 資材課 倉庫倉管員
崗位描述：
請購 根據(jù)制令單查庫存，填表寫請購單。
入庫 經(jīng)檢驗合格后及時上架入庫，要做到帳物卡相符。
發(fā)料 首先尊守先進(jìn)先出的原則，由生產(chǎn)單位依領(lǐng)料單到倉庫領(lǐng)料，雙方消單。
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