20xx年事業(yè)單位勞動合同2(編輯修改稿)
2025-01-25 05:08 本頁面
【文章內容簡介】 本合同，但應當提前30日以書面形式通知乙方：
，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的。在國家或省出臺新的規(guī)定前，醫(yī)療期參照國家對企業(yè)職工的有關規(guī)定執(zhí)行。
，又不同意甲方調整其工作崗位，或者雖同意調整到新工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的。
，經當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。
甲方按本款第3項規(guī)定解除本合同，未提前30日書面通知乙方的，解除行為無效，甲方應當繼續(xù)履行本合同約定的義務。
(六)乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本條第(五)款規(guī)定單方解除本合同：
，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。
、產期、哺乳期內的。
，治療終結后經勞動能力鑒定機構鑒定為1至4級喪失勞動能力的。
。
。
、法規(guī)規(guī)定不得解除聘用合同的其他情形的。
(七)有下列情形之一的，乙方可以隨時單方解除本合同，并書面通知甲方：
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。
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、提供工作條件和福利待遇的。
、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫工作的。
除本款規(guī)定的情形外，乙方提出解除本合同，應當提前30日書面通知甲方。未能協(xié)商一致的，乙方應當繼續(xù)履行。6個月后再次提出解除合同仍未能與甲方協(xié)商一致的，即可單方解除本合同。法律、法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
(八)有下列情形之一的，本合同終止：
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、解散的。
、退職。
、死亡的。
(九)乙方有下列情形之一的，甲方不得因聘用合同期滿或者約定的終止條件出現(xiàn)而終止本合同：
，治療終結后經勞
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