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正文內(nèi)容

20xx面試時候最難回答的18個問題(編輯修改稿)

2025-01-25 04:56 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 作的態(tài)度。建議從行業(yè)、企業(yè)和崗位這三個角度來答復(fù)。參考答案——“我十分看好貴公司所在的行業(yè),我認(rèn)為貴公司十分注重人才,而且這項工作非常合適我,相信本人一定能做好。”咨詢題九:“對這項工作,你有哪些可預(yù)見的困難?”■思路:不宜直截了當(dāng)說出詳細(xì)的困難,否則可能令對方疑心應(yīng)聘者不行。能夠嘗試迂回戰(zhàn)術(shù),說出應(yīng)聘者對困難所持有的態(tài)度——“工作中出現(xiàn)一些困難是正常的,也是難免的,但是只要有堅忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前縝密而充分的預(yù)備,任何困難都是能夠克服的。”咨詢題十:“假如我錄用你,你將怎么樣開展工作”■思路:假如應(yīng)聘者關(guān)于應(yīng)聘的職位缺乏足夠的理解,最好不要直截了當(dāng)說出本人開展工作的詳細(xì)方法,能夠嘗試采納迂回戰(zhàn)術(shù)來答復(fù),如“首先聽取領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,然后就有關(guān)情況進(jìn)展理解和熟悉,接下來制定一份近期的工作計劃并報領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),最后依照計劃開展工作?!弊稍冾}十一:“與上級意見不一時,你將如何辦?”■思路:一般能夠如此答復(fù)“我會給上級以必要的解釋和提示,在這種情況下,我會服從上級的意見?!奔偃缑嬖嚹愕氖强偨?jīng)理,而你所應(yīng)聘的職位另有一位經(jīng)理,且這位經(jīng)理當(dāng)時不在場,能夠如此答復(fù):“關(guān)于非原則性咨詢題,我會服從上級的意見,關(guān)于涉及公司利益的嚴(yán)重咨詢題,我希望能向更高層領(lǐng)導(dǎo)反映?!弊稍冾}十二:“我們?yōu)槭裁匆浻媚?”■思路:應(yīng)聘者最好站在招聘單位的角度來答復(fù)。招聘單位一般會錄用如此的應(yīng)聘者:根本符合條件、對這份共組感興趣、有足夠的決心。如“我符合貴公司的招聘條件,憑我目前掌握的技能、高度的責(zé)任感和良好的餓習(xí)慣才能及
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