20xx報(bào)告格式(編輯修改稿)
2025-01-25 00:57 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 告主要寫錯(cuò)誤的事實(shí)、產(chǎn)生錯(cuò)誤的主客觀原因、造成錯(cuò)誤的責(zé)任、處理意見及改進(jìn)措施等。
③結(jié)尾
通常以”請(qǐng)審核”、”請(qǐng)審示”等語(yǔ)作結(jié)。
回復(fù)報(bào)告的寫法
①標(biāo)題
與前兩種報(bào)告大體相同
②正文
根據(jù)上級(jí)機(jī)關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)的查詢、提問(wèn)，有針對(duì)性作出報(bào)告，要突出專一性、時(shí)效性。
（二）報(bào)告的寫作范例
四川省勞動(dòng)廳
關(guān)于調(diào)整四川省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的報(bào)告
省人民政府:
《四川省最低工資保障規(guī)定》(以下簡(jiǎn)稱《規(guī)定》)實(shí)施已近3年,我廳根據(jù)《規(guī)定》第九條”全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)由省勞動(dòng)行政主管部門進(jìn)行測(cè)算并提出方案,由省人民政府確定并下達(dá)
執(zhí)行”和”最低工資標(biāo)準(zhǔn)每年7月1日前確定和調(diào)整一次”的規(guī)定,現(xiàn)提出確定1997年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的意見。
一、1996年全省執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)情況
1996年《四川省人民政府關(guān)于下達(dá)全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》(川府發(fā)〔1996〕61號(hào))文下達(dá)最低工資月標(biāo)準(zhǔn)為130元、150元、170元、190元,各地按照《規(guī)定》精神選擇結(jié)果是:全省179個(gè)縣級(jí)行政區(qū)域內(nèi)(不含原重慶市、萬(wàn)縣市、涪陵市、黔江地區(qū)所轄行政區(qū)域)有37個(gè)縣(市、區(qū))執(zhí)行130元,94個(gè)縣(市、區(qū))執(zhí)行150元,36個(gè)縣(市、區(qū))執(zhí)行170元,12個(gè)縣(市、區(qū))執(zhí)行190元。1996年因部分企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益差,報(bào)經(jīng)縣級(jí)以上勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)暫緩執(zhí)行最低工資保障規(guī)定的企業(yè)有58戶,涉及職工101319人,%。各地勞動(dòng)部門反映最低工資保障制度實(shí)施3年來(lái),受到了各級(jí)黨委、政府的高度重視,得到了有關(guān)部門和工會(huì)的密切配合,實(shí)施情況基本良好。實(shí)施最低工資保障制度,依法加強(qiáng)企業(yè)工資收入的宏觀調(diào)控,解除職工的后顧之憂,得到了廣大群眾的擁護(hù),對(duì)促進(jìn)勞動(dòng)力市場(chǎng)的發(fā)育,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的穩(wěn)定起到了積極的作用。
二、確定1997年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的依據(jù)
最低工資標(biāo)準(zhǔn)是以保障職工的基本生活需要來(lái)確定的,它受物價(jià)、工資、就業(yè)等因素的影響,并隨社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民生活改善逐步提高。根據(jù)我省目前情況,現(xiàn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)需要調(diào)整,主要依據(jù)是:
(1)我省1995年7月1日起執(zhí)行的最低工資標(biāo)準(zhǔn)是以1993年資料為主要依據(jù),在1994年下半年測(cè)算和確定的,基礎(chǔ)比較低。1996年采取微調(diào)的辦法,每檔增加5元或10元,調(diào)整幅度低于物價(jià)上漲幅度。為保障職工基本生活,1997年有必要對(duì)現(xiàn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。
(2)同周邊省份比較,我省最低工資標(biāo)準(zhǔn)也是偏低的。我省現(xiàn)行最低工資月標(biāo)準(zhǔn)最高190元,最低130元。相鄰的云南省最高230元,最低180元。貴州省最高200元、最低140元。與我省經(jīng)濟(jì)狀況相似的遼寧省最高240元、最低180元。我省現(xiàn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)的高限和低限與這些省比較都偏低,而我省經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度、物價(jià)、工資水平等方面并不比這些省份發(fā)達(dá)地區(qū)差。
(3)1996年影響最低工資標(biāo)準(zhǔn)的主要因素已發(fā)生較大變化。首先,物價(jià)上漲。據(jù)省統(tǒng)計(jì)局資料,%。據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局最新統(tǒng)計(jì)資料顯示,我省1997年一季度居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)上漲8%,為全國(guó)第一位。成都市居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)上漲
%,在35個(gè)大中城市中列第二位?？鄢飪r(jià)上漲因素,我省現(xiàn)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)已難以起到保障職工基本生活費(fèi)的作用。其次,1996年全省職工平均工資5218元,%。%%%%。
(4)1994年以來(lái),我省已根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策兩次提高了離退休人員待遇,1997年7月將再一次提高離退休人員待遇,這對(duì)最低工資標(biāo)準(zhǔn)也有一定
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