20xx黨員干部思想?yún)R報(bào)20xx精品范文(編輯修改稿)
2025-01-17 05:36 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 展為先、發(fā)展為大、發(fā)展為責(zé)”的觀念，把面臨的壓力轉(zhuǎn)化為加快發(fā)展的動(dòng)力。二是要突出形勢任務(wù)教育，加強(qiáng)黨員干部服務(wù)發(fā)展的緊迫感。依托中心組學(xué)習(xí)、集中學(xué)習(xí)、思想政治建設(shè)研討會(huì)等有效載體，采取聘請專家學(xué)者舉辦形勢報(bào)告會(huì)、黨政主要領(lǐng)導(dǎo)作形勢任務(wù)報(bào)告、開展形勢分析大討論等方式，對黨員干部開展形勢政策宣傳教育，把形勢學(xué)習(xí)與推動(dòng)工作緊密聯(lián)系起來，達(dá)到學(xué)以致用、用以促學(xué)的目的。
二、要把人事改革作為加強(qiáng)黨員干部思想政治建設(shè)的重點(diǎn)
企業(yè)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展、跨越發(fā)展，關(guān)鍵在黨員干部、關(guān)鍵在組織領(lǐng)導(dǎo)。要以正確用人為導(dǎo)向，純潔黨員干部思想。在選人用人上，按照干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，堅(jiān)持以《干部任用條例》規(guī)定的基本條件為基準(zhǔn)，著力提高選人用人公信度，做到堅(jiān)持干部選拔任用的原則不動(dòng)搖、執(zhí)行干部選拔任用的標(biāo)準(zhǔn)不走樣、履行干部選拔任用的程序不變通、遵守干部選拔任用的紀(jì)律不放松，真正把那些真心實(shí)意想干事、勤奮學(xué)習(xí)會(huì)干事、務(wù)求實(shí)效干成事、嚴(yán)于律己不出事的干部選拔到重要崗位上來。一是要著力提升各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子整體效能。緊緊圍繞干部人事制度改革這條主線，進(jìn)一步健全干部人事工作的各項(xiàng)激勵(lì)和保障機(jī)制，切實(shí)把黨員干部輪崗、干部交流與培養(yǎng)使用結(jié)合起來，與提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊(duì)伍的整體效能結(jié)合起來，全面提高黨員干部的工作能力和水平。二是要切實(shí)加強(qiáng)對各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督管理，促使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員快速磨合、提升效能，努力建設(shè)團(tuán)結(jié)和諧的領(lǐng)導(dǎo)班子，實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子整體效能發(fā)揮的最大化。三是要強(qiáng)化“一把手”抓班子帶隊(duì)伍作表率的責(zé)任和主導(dǎo)作用。按照“抓班子、帶隊(duì)伍、作表率”的要求，切實(shí)抓好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子“一把手”的理想信念、根本宗旨、民主集中制和廉潔從業(yè)教育。同時(shí)，要高度重視對各級(jí)黨政“一把手”的培養(yǎng)，選配思維活躍、視野開闊、精通業(yè)務(wù)和市場準(zhǔn)則的高素質(zhì)、管理型復(fù)合干部擔(dān)任各級(jí)黨政正職，真正使“一把手”能立足本單位、本部門工作全局，勇于創(chuàng)新、善于決策，敢于承擔(dān)責(zé)任，形成班子同心、目標(biāo)同向、工作同力的良好局面。
三、要把制度建設(shè)作為加強(qiáng)黨員干部思想政治建設(shè)的保障
思想政治建設(shè)是一項(xiàng)長期性任務(wù)，要通
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