20xx領(lǐng)導(dǎo)干部對照黨章黨規(guī)找差距18個是否問題檢視及整改措施黨章黨規(guī)(編輯修改稿)
2025-01-17 03:01 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立 場方面：政治敏銳性不強。對黨面臨的“四大考驗”和“四大危險” 的尖銳性和嚴(yán)峻性認(rèn)識不深刻，對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜斗爭缺乏敏銳 性，對不良社會思潮和不當(dāng)過激言論警惕性不高，對少數(shù)黨員干部傳 謠、信謠、造謠教育懲治不力。
3. 是否堅決維護以xxx同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一 領(lǐng)導(dǎo)，增強“四個意識”方面：主要存在問題是落實工作針對性實效 性還需要不斷提高，比如，落實中遇到困難時，積極主動協(xié)調(diào)做得還 不夠，有時過多考慮內(nèi)部的實際情況，強調(diào)客觀調(diào)研，政策執(zhí)行力還 有差距。
4. 是否嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風(fēng)”方面：雖 然能較好落實中央八項規(guī)定精神，但領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下的作用還沒 有充分發(fā)揮；對“四風(fēng)”隱身變形、花樣翻新等問題，抵觸不夠，批 評不夠，反擊不夠，特別是在公務(wù)接待方面，有時礙于情面，有被動 陪餐和超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象。
5. 是否堅持民主集中制原則，發(fā)揚黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，注 意聽取不同意見，自覺服從組織分エ安排，不獨斷專行或各自為政方 面：堅持民主集中制不夠充分，雖然能夠堅持執(zhí)行議事規(guī)則，注重發(fā) 揮集體智慧，但有時也因會議安排議題較多、時間較緊，或是較多文 件一次性上會，沒有預(yù)留出足夠的時間給同志們深入研究，客觀上造 成了一些決策事項議得不深不透。有的紀(jì)律觀念不夠強，不太喜歡參 加組織安排的活動，不太虛心接受組織的教育和群眾監(jiān)督。
6. 是否堅持正確選人用人導(dǎo)向，堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)，自覺防范和糾 正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向方面：存在的主要問題是在干部調(diào)整 中，有照顧平衡、論資排輩、遷就的現(xiàn)象，組織原則堅持得不夠。一 是選人用人的視野還不夠?qū)挘刹拷涣髁Χ冗€不夠，對農(nóng)村基層干部 隊伍素質(zhì)亟待進一步提高。二是有時候處于愛才心切，在培養(yǎng)選用干 部時，過多的強調(diào)能力培養(yǎng)，而沒有重視選用對各方面品性的考量， 有時候存在重才輕德的現(xiàn)象。
7. 是否勇于開展批評和自我批評，自覺接受對權(quán)力運行的制約和 監(jiān)督，加強自律、慎獨慎微，按規(guī)則正確行使權(quán)力方面：一是參加組 織生活會不積極，存在“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的 現(xiàn)象。二是開展自我批評力度和接受批評的勇氣不足，缺乏“聞過則 喜”的政治涵養(yǎng)，不愿聽到公開的、尖銳的批評意見，對工作做的不 到位或有所失誤的情況，對領(lǐng)導(dǎo)和同志們的批評及意見，有時不能 坦然接受，甚至找原因解釋。
8. 是否保持清正廉潔的政治本色，堅持“三嚴(yán)三實”，堅決同消 極腐敗作斗爭方面：工作中，我能夠堅持黨性原則，秉公辦事。生活 中，沒有不良嗜好，不濫交朋友，不與地方無關(guān)人員隨意交往
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1