20xx科技局書記抓基層黨建工作述職報(bào)告(編輯修改稿)
2025-01-17 02:47 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 工作落實(shí)，推動(dòng)科技事業(yè)各項(xiàng)工作落地生根。20xx年獲批國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)6家，新批國(guó)家科技型中小企業(yè)12家，4家企業(yè)入選省高企后備庫(kù)，獲批市工程技術(shù)研究中心3家，4家企業(yè)獲批xx科技專項(xiàng)。
推動(dòng)人才引進(jìn)，優(yōu)化人才創(chuàng)新環(huán)境。一是深化產(chǎn)學(xué)研合作，暢通科技人才引進(jìn)渠道。區(qū)科技局積極鼓勵(lì)和指導(dǎo)企業(yè)與省內(nèi)外高等院所開展科技對(duì)接，建立產(chǎn)學(xué)研合作關(guān)系，形成一批合作成果。二是宣傳落實(shí)政策，鼓勵(lì)人才引進(jìn)與項(xiàng)目申報(bào)。20xx年，獲批省“雙創(chuàng)計(jì)劃”人才項(xiàng)目2個(gè)、省“科技副總”項(xiàng)目2個(gè)、市“科技副總”1個(gè)、市“花果山英才計(jì)劃”2個(gè)、市“雙創(chuàng)博士”3個(gè)。
二、存在的主要問題及原因
對(duì)黨建工作的重要性認(rèn)識(shí)不足。作為書記，對(duì)黨建工作投入精力不足，抓黨建工作在一定程度上存在被動(dòng)、應(yīng)付，為完成工作而工作，缺乏對(duì)黨建工作的深入思考和研究，謀劃和指導(dǎo)還不到位，對(duì)黨建工作“新常態(tài)”的認(rèn)識(shí)還有差距，沒有真正嚴(yán)起來、管到位。牽頭開會(huì)多，親力親為推動(dòng)落實(shí)少，對(duì)基層黨建工作抓的不緊不實(shí)，謀劃黨建工作融入科技工作的具體措施還不到位，黨建發(fā)揮服務(wù)大局、服務(wù)中心工作的效果還不明顯。
黨建活動(dòng)創(chuàng)新力度不夠。抓黨建工作還缺乏全面性、系統(tǒng)性，黨建工作還存在薄弱環(huán)節(jié)。黨組織活動(dòng)形式單一，缺乏富有成效的活動(dòng)載體，局限于開會(huì)、講黨課、讀報(bào)、學(xué)文件等，黨員的參與熱情沒有得到充分激發(fā)。黨員干部參與支部活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性還沒有充分調(diào)動(dòng)起來。
落實(shí)黨建工作責(zé)任制不夠到位。今年以來科技工作壓力較大，完成年度目標(biāo)任務(wù)難度
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