20xx公務員年度考核登記表個人參考總結匯總四篇通用(編輯修改稿)
2025-01-17 02:22 本頁面
【文章內容簡介】 優(yōu)質效勞，贏得了廣泛好評。(六)中心工作扎實推進。群眾工作開展得有聲有色，先后爭取資金3萬元，探望貧困戶4戶，支持扶貧資金XX元。積極開展黨員示范崗，按照個人承諾，自覺提升效勞水平，構成了工作嚴謹、作風優(yōu)良、務實創(chuàng)新、清正廉潔的良好風范?！ 《?、創(chuàng)新治理主要特點 (一)熱點工作緊密程序。人事調配一律列表上會，分層報批按章辦理。任免職務堅持逐一對照任職時間與職級，不打政策“擦邊球”。年度考核與獎懲，對應標準，不擅自擴大比例或網(wǎng)開一面。審核審批文稿一律按程序報簽，不夾“私貨”，不故弄玄虛。 (二)體檢醫(yī)生隨機抽簽。在具有體檢資質的市中醫(yī)院，建立體檢醫(yī)生專家?guī)?，采取現(xiàn)場電腦隨機抽簽的方式，產(chǎn)生當天的承檢醫(yī)生，更進一步表達了公平、公正?！ ?三)理論調研收獲成果。撰寫了調研文章《陽光下的“賽馬”“選馬”》，在巴中日報等新聞媒體刊用。在為“十二五”人力資源和社會保障事業(yè)開展規(guī)劃建言征文中，《完善公務員治理配套政策體系的考慮》被《中國人事報》首篇刊載。業(yè)余文化生活健康向上，熱情謳歌時代變遷，個人在巴中日報先后刊用4個專版稿件，年見報刊達60余篇?！ X年工作雖有成效，但離標準和領導的要求仍有差距，主要是創(chuàng)新工作方法和工作的前瞻性不夠。在新的一年里，以“爭創(chuàng)一流業(yè)績，努力提高公務員治理科學化水平”為主題，發(fā)奮有為，開辟創(chuàng)新，爭當“扣球手”，投好“三分球”，為推進跨越開展做出新成績?！ 酒?：年度考核登記表個人總結】 試用期一年來，我堅持以馬克思、列寧主義，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，自覺加強理論學習，認真學習“三個代表”重要思想、黨的十六大報告及十六屆三中四中全會精神，刻苦研究業(yè)務知識，努力提高理論知識和業(yè)務工作水平。遵紀守法，努力工作，認真完成領導交辦的各項工作任務，在同志們的關懷、支持和協(xié)助下，我思想、學習和工作等方面獲得了新的進步。現(xiàn)總結 一、嚴于律已，自覺加強黨性鍛煉，黨性涵養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高 一年來，我一直堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確
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