【文章內(nèi)容簡介】 經(jīng)茫然曾經(jīng)執(zhí)著，但為了本人最初的夢想，我不斷在不斷的奮斗著?！　∥沂?021年x月x日進(jìn)入公司工作的，那時的我還沒有畢業(yè)，按照領(lǐng)導(dǎo)分工主要負(fù)責(zé)人事行政方面的工作。由于有上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和協(xié)助，有全部員工的大力支持，再加上本人的不斷努力，可以順利的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。在拿到畢業(yè)證書以后，受領(lǐng)導(dǎo)的錯愛，提升為綜合治理部主管一職，由于x總身體緣故退居二線，整個部門的擔(dān)子落在我的身上。剛開始接手這個重?fù)?dān)的我多少有些不適應(yīng)，多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事們熱情的鼓舞和協(xié)助，我才鼓起勇氣在這個崗位上堅(jiān)持了下來。　　回想起來，在公司已經(jīng)工作了將近一年。在工作中我可以忠實(shí)履行職責(zé)，不斷自查、反省本人，不斷開拓進(jìn)取，把本人全身心的投入到學(xué)習(xí)和實(shí)踐中去，總的來講，本人根本上可以勝任工作，仍然稱職的。盡管面對困難時曾經(jīng)不知所措，盡管太累的時候想到過放棄，但是在這個集體中，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和關(guān)愛下，這些念頭也只是一閃而過，由于最初的夢想不斷在引導(dǎo)著我，這么多關(guān)心我的人在鼓舞著我，我不能放棄。下面就將2021年的主要工作情況概述如下：　　一、適應(yīng)從學(xué)生到職員的角色轉(zhuǎn)變　　在不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐中掌握工作的根本技能和知識。x月份出校門，在別人還迷茫不知所措的時候我就已經(jīng)踏上了工作崗位，開始了從學(xué)生到職員的角色轉(zhuǎn)變。在學(xué)校只是學(xué)過理論知識并沒有切身實(shí)踐過，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我一個好的平臺讓我充分的施展所學(xué)。　　近x年來，我經(jīng)常把本人放在公司的角度來反思本人，審視本人，看本身才能和素養(yǎng)的提高幅度能不能適應(yīng)公司開展的需要、能不能適應(yīng)完成正常工作的需要。本人剛剛畢業(yè)，相當(dāng)于一切從零開始，不管從哪個角度講都處在起步階段，必須在工作中不斷提高本人，同時在不斷的學(xué)習(xí)中提高本人的才能，加強(qiáng)對本職工作的勝任力?！　《延懈卸鞯男?，用積極的心態(tài)來工作和生活　　工作近一年，接觸了不少人和事，在為本人的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白本人尚有許多缺點(diǎn)需要改正。其中最重要的便是本人尚顯急躁的心態(tài)。有時候做事只求速度而忽略了質(zhì)量，出現(xiàn)了一些數(shù)據(jù)上或文字上的錯誤。有時在做一件事的時候忽略了其他事情與此事的關(guān)系，造成前后矛盾或者數(shù)據(jù)不符。　　假設(shè)不是領(lǐng)導(dǎo)及同事們及時為我指正，可能到如今我也不自知而無法提高本人，感謝這些可愛又可敬的人。通過將近一年的學(xué)習(xí)與磨練，我逐步認(rèn)識到，只有懷有一顆感恩的心，對工作感恩，對生活感恩，對生命感恩，才能體會出生活的真滋味。同時要用積極的心態(tài)來面對這一切，如此生命才會更精彩?！　∪?、以樹立良好的形象為牽引，激發(fā)部屬工作熱情　　俗話說“喊破嗓子，不如做出模樣”，作為部門主管，假設(shè)說的一套，做的又是一套，就會對部門員工造成特別不好的阻礙，因此，在日常工作中，我學(xué)會了注重本身的形象，要求員工做到的，我首先本人堅(jiān)決做到，要求員工不做的，我?guī)ь^不去違犯。開始時，并沒有留意到這方面的重要性，有時本人會無視了本身形象的重要性，久而久之，便體會到了本人的瀆職。在以后的工作中，爭取做到眼勤、腿勤、手勤、嘴勤，日事日畢?！　∷?、將理論用于實(shí)踐，為公司做出薪酬和績效方案　　在總經(jīng)理的安排下，由我負(fù)責(zé)公司薪酬方案和績效方案的設(shè)計(jì)。剛剛接手這個任務(wù)，我感受肩膀上的擔(dān)子一下子加重了好多。這仍然初次將學(xué)校中學(xué)到的理論用于實(shí)踐中，一時間不知從何下手。多虧總經(jīng)理的指導(dǎo)和公司所有員工的全力支持，我理清思路，搜集了大量這方面的材料，由征詢了一些學(xué)長和老師，終于為公司做出了只屬于我們的薪酬和績效方案。盡管有些地點(diǎn)還不盡人意，但是我努力了，第一步終于邁出去了，因此內(nèi)心仍然特別欣慰，也感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的協(xié)助。那些不盡人意的地點(diǎn)我會全力以赴的把它改好，盡量做到完美。　　回憶這一年，由于年紀(jì)較輕，工作方法過于簡單，有些征詢題的處理仍然不夠妥當(dāng)，在業(yè)務(wù)理論水平和組織治理才能上還有待于進(jìn)一步提高。再次，本人在綜合素養(yǎng)上距公司要求還相差特別多。這些缺乏，有待于在下步工作中加以改良和克服?！　≡谝院蟮墓ぷ髦?，我要謙虛向其他同事學(xué)習(xí)工作和治理經(jīng)歷，借鑒好的工作方法，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識，不斷提高本身的業(yè)務(wù)和治理水平，使本人的全面素養(yǎng)再有一個新的提高。并時刻關(guān)注國家出臺的各種勞動方面的法律法規(guī)以及一些地點(diǎn)性規(guī)章制度，不斷進(jìn)步，爭取為公司在新年度的工作中度過難關(guān)、再上新臺階奉獻(xiàn)出本人的力量?！　r年度工作總結(jié)2021(四)　　本人本著積極進(jìn)取、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、配合各部門工作的根本原則，充分發(fā)揮各自的主觀能動性，耐心認(rèn)真效勞于全體員工，為公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和開展做了大量的根底性工作，如今將詳細(xì)情況匯報如下：　　一、工作回憶　　(一)、對外招聘工作及公司員工根本情況　　期間共招聘新員工x人，其中中層治理人員x人，業(yè)務(wù)技術(shù)人員x人，職能部門人員x人，作業(yè)人員x人。在招聘工作方面，由于受“用工荒”阻礙，整個招聘工作壓力較大。在這種情勢下，本人靈敏應(yīng)對，擴(kuò)大招聘渠道，針對不同的人員需求，分別采取登載報紙廣告、現(xiàn)場招聘、網(wǎng)上招聘等多種方式，與xx市人才大市場、xx人才市場、員工介紹及到外地招聘、及時為公司招所需的人才，但是效果不是特別好。　　為了提高監(jiān)控力度，為人員流淌、人力資源本錢等的分析提供根底數(shù)據(jù)，本人制定了符合公司現(xiàn)階段開展的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，編寫了人數(shù)月報、人員情況月(季)報制度，并組織各公司施行?！　⊥ㄟ^x個月人員的變動調(diào)整，截至今年x月底，xx管道員工總數(shù)x人，美升型材x人，房地產(chǎn)x人。　　期間對公司的各項(xiàng)培訓(xùn)工作也是有本人一人完成，并制定有培訓(xùn)計(jì)劃、跟蹤及評估報告同時也開發(fā)了適宜各層級的培訓(xùn)課件?！　?二)、工資治理情況　　在工資治理方面，對工資審核不夠嚴(yán)格把關(guān)，整個集團(tuán)領(lǐng)取薪酬月均x人，比去年同期人均工資x