20xx機(jī)關(guān)干部包村工作職責(zé)規(guī)定(編輯修改稿)
2025-01-17 01:29 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 班子的凝聚力。
協(xié)同村干部及時(shí)排查調(diào)處村級各類矛盾糾紛，致力把農(nóng)村矛盾消滅在萌芽狀態(tài)，解決在村一級。
1會同村干部抓好社會治安和企業(yè)安全生產(chǎn)工作，確保無重大事故及刑事案件發(fā)生。
1會同村干部負(fù)責(zé)做好信訪、上訪人員的解釋、勸導(dǎo)、說服、落實(shí)等工作，盡力減少重復(fù)上訪和集體上訪、對村重大事件須及時(shí)向區(qū)、鎮(zhèn)黨委政府作好匯報(bào)，并明確具體解決落實(shí)的方法措施。
四、為民辦事服務(wù)員
1對群眾有需求需要到區(qū)、鎮(zhèn)以上辦理的事項(xiàng)，駐村指導(dǎo)員要會同村干部實(shí)行全程代辦。
篇三：包村干部工作管理辦法
為進(jìn)一步加強(qiáng)對包村干部工作的管理，調(diào)動和激發(fā)干部包村工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，強(qiáng)化重點(diǎn)工作和應(yīng)急性任務(wù)的落實(shí)力度，強(qiáng)化基層、基礎(chǔ)工作，逐步引導(dǎo)農(nóng)村基層、基礎(chǔ)工作步入規(guī)范化、科學(xué)化、民主化和制度化軌道，經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府研究，制定本管理辦法。
第一章 總則
一、本辦法所稱包村干部，是指大學(xué)生村官、“一村一大”及縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)組織人事部門派駐包村（掛職）干部。包村干部由鄉(xiāng)黨委、政府根據(jù)工作需要明確到村到人，原則上為一村一名包村干部。包村干部具體所包村由鄉(xiāng)黨委確定后，原則上一包一年。
二、機(jī)關(guān)包村干部無論職務(wù)高低、分工如何，都必須自覺服從工作安排，按要求積極開展工作，自覺遵守和接受鄉(xiāng)黨委政府的管理及相關(guān)規(guī)定。
三、鄉(xiāng)各站辦所工作安排統(tǒng)一由鄉(xiāng)黨政辦交辦，辦結(jié)情況及相關(guān)材料由鄉(xiāng)黨政辦統(tǒng)一反饋送達(dá)到各站辦所，機(jī)關(guān)包村干部要按照鄉(xiāng)黨委、政府的安排，及時(shí)到所包村指導(dǎo)和幫助工作，保證按時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)；當(dāng)業(yè)務(wù)工作與包村中心工作發(fā)生時(shí)間沖突時(shí)，要以包村中心工作為主，統(tǒng)籌兼顧業(yè)務(wù)工作。
第二章 職責(zé)
四、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展
解放思想，開拓進(jìn)取、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、立足自身，抓好經(jīng)濟(jì)建設(shè)，促進(jìn)社會工作進(jìn)步，建設(shè)具有社會穩(wěn)定繁榮、經(jīng)濟(jì)充滿生機(jī)活力的可持續(xù)發(fā)展的健康和諧社會主義新農(nóng)
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