20xx求職面試中的禮儀(編輯修改稿)
2025-01-17 01:19 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 樣子。迅速理解對(duì)方的問(wèn)題快速給出答案，當(dāng)然對(duì)于一些比較難的問(wèn)題可以適當(dāng)思考一會(huì)，千萬(wàn)別表現(xiàn)出你對(duì)對(duì)方所提問(wèn)題不理解而導(dǎo)致對(duì)方換一種說(shuō)法問(wèn)你，這樣會(huì)給對(duì)方留下你思維混亂，邏輯性差的印象。
回答應(yīng)誠(chéng)懇，知之為知之，不知為不知。隨身攜帶一個(gè)筆記本，記些東西，一方面是表示對(duì)對(duì)方的一種尊重；另一方面是避免出現(xiàn)上述問(wèn)題，要是你一時(shí)想不起來(lái)，或沒(méi)法作答，你可以將問(wèn)題記下來(lái)，并征求對(duì)方意見(jiàn)是否可以過(guò)后再補(bǔ)答這個(gè)問(wèn)題。
注意觀察對(duì)方，適時(shí)結(jié)束面試。若對(duì)方顯得饒有興趣（身體前傾），說(shuō)明你表現(xiàn)出色，可以繼續(xù)下去。若對(duì)方表現(xiàn)出明顯的不耐煩（打哈欠或目光無(wú)神）這時(shí)你可以停下來(lái)問(wèn)他：“您是希望我再講講……（剛剛說(shuō)過(guò)的東西），還是想聽(tīng)聽(tīng)我在xx方面的技能？”適時(shí)的引導(dǎo)對(duì)方。若對(duì)方希望盡快結(jié)束面試（收拾文憑或站起來(lái)）你應(yīng)該明白，此時(shí)結(jié)束面試是明智之舉，應(yīng)主動(dòng)提出，并提問(wèn)面試后他們的下一步環(huán)節(jié)是什么？
處于弱勢(shì)地位、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生根本沒(méi)有條件同企業(yè)“開口就談價(jià)錢”。由于?？粕嬖嚻髽I(yè)通常以中小企業(yè)為主，這些企業(yè)一直都面臨更大的生存壓力，一般都“很現(xiàn)實(shí)，非?？粗亟?jīng)濟(jì)效益”。對(duì)于“進(jìn)入企業(yè)后不能馬上就干活、并為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值”的應(yīng)屆畢業(yè)生，這些企業(yè)普遍都不愿意開出較高的工資待遇。所以面試中盡量不要談到工資待遇問(wèn)題，除非對(duì)方先提問(wèn)。
面試考察的是一個(gè)人的綜合實(shí)力，有些東西可以臨時(shí)抱佛腳，有些卻不行。像個(gè)人文化修養(yǎng)、禮儀修養(yǎng)這方面的東西就應(yīng)該平時(shí)多注意積累，才能做到臨陣不慌。作為一個(gè)求職者應(yīng)該時(shí)刻了解所求行業(yè)的動(dòng)態(tài)，以及職位的最新要求，不斷提高自己的個(gè)人能力，爭(zhēng)取拿到最好的職位。
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篇三：淺談大學(xué)生求職面試禮儀
淺談大學(xué)生求職面試禮儀
摘要：在越來(lái)越激烈的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)中，求職面試是大學(xué)生不得不面對(duì)的事情。大學(xué)生在求職過(guò)程中會(huì)遇到各種問(wèn)題，其中面試禮儀是一個(gè)重要的內(nèi)容。本文首先分析大學(xué)生求職面試中的心理特點(diǎn)和禮儀失范的情況，然后從如何做好面試前禮儀準(zhǔn)備、面試中禮儀要求和面試后的禮儀三方面提出大學(xué)生求職面試的相關(guān)技巧，以期幫助大學(xué)生更好的做好面試準(zhǔn)備、提高求職面試的成功率。
關(guān)鍵詞：大學(xué)生 面試禮儀 求職
近年來(lái)隨著高校的擴(kuò)招，就業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，大學(xué)生就業(yè)壓力越來(lái)越大。 大學(xué)生要想求職成功，不僅要有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)，還要有良好的面試禮儀。面試禮儀是學(xué)生在求職擇業(yè)過(guò)程中要學(xué)習(xí)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，但是往往很多學(xué)生把學(xué)習(xí)重點(diǎn)放在制作求職材料和掌握面試談話技巧上，而忽略面試禮儀，所以因給人的第一印象不好或因緊張不能在面試時(shí)很好展示自己而面試失敗的例子屢見(jiàn)不鮮。[1]為了有效指導(dǎo)大學(xué)生求職面試中的禮儀，首先需要了解大學(xué)生求職面試中的心理特點(diǎn)和禮儀失范的情況。
一、 大學(xué)生求職面試中的心理特點(diǎn)和禮儀失范
（一 ） 大學(xué)生求職面試的心理特點(diǎn)
大學(xué)生求職面試的過(guò)程不僅僅是一場(chǎng)能力的大比拼 ,也是一場(chǎng)心理素質(zhì)的考驗(yàn)戰(zhàn) 。很多大學(xué)生對(duì)面試會(huì)感到陌生和恐慌， 這主要因?yàn)樗麄儗?duì)面試缺乏系統(tǒng)性的了解， 也未能熟練掌握和應(yīng)用面試的基本技巧， 因此在求職面試中往往存在以下幾種典型的心理。
1．焦慮心理
大學(xué)生在求職面
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