20xx員工個人轉型之我見(編輯修改稿)
2025-01-17 00:08 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 啟發(fā)。請首先轉變你的觀念，這是電信員工轉型的首要任務。
二、修煉不以物喜、不以己悲的良好心態(tài)。
在電信企業(yè)上班時間稍長的人都比較清楚，從上世紀90年代末開始，電信企業(yè)的改革就從來沒有間斷過，幾乎每年都有一次或大或小的改革。因此一些老員工對此次企業(yè)轉型的認識，仍然停留在原有的認識層次上，認為只是水到渠成的事情。而另外有一些新近來到企業(yè)的員工，卻對企業(yè)轉型或多或少有一些恐懼。其實，這兩種心態(tài)都是不正確的。因為以前的企業(yè)改革，多是在政府干預下企業(yè)被動實施的，而此次企業(yè)轉型則主要是企業(yè)為了生存發(fā)展而引發(fā)的由內(nèi)到外的、自發(fā)自愿的變革，從某種意義上講，它的風險較之前的那些變革要更大一些，但它同時又會給企業(yè)帶來無限生機。所以，在企業(yè)轉型和人個轉
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