20xx個(gè)人工作參考總結(jié)2)通用(編輯修改稿)
2025-01-16 23:20 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 理，提高內(nèi)部治理水平。一是標(biāo)準(zhǔn)各項(xiàng)治理制度。修訂完善了公司內(nèi)部車(chē)輛治理暫行方法，做好公務(wù)車(chē)輛的調(diào)配與治理，按月逐季對(duì)加油卡的費(fèi)用情況進(jìn)展統(tǒng)計(jì)上報(bào)。完善了公司辦公行為標(biāo)準(zhǔn)，抓好了員工的考勤治理，按月匯總員工的請(qǐng)、休假、考勤情況，報(bào)財(cái)務(wù)部門(mén)核發(fā)薪酬。標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行綜合部各項(xiàng)治理流程，提交公司與綜合部事務(wù)有關(guān)的各類(lèi)請(qǐng)示7項(xiàng)，已執(zhí)行3項(xiàng)(加裝監(jiān)控設(shè)備、辦公茶葉購(gòu)置、協(xié)議酒店的簽約)。二是不斷加強(qiáng)本身隊(duì)伍建立?！ ∽龊镁C合治理部工作，必需要有較高的政治理論素養(yǎng)和分析處理咨詢(xún)題的才能。全體綜合部人員通過(guò)各種途徑認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大和十七屆五中全會(huì)精神，刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，政治理論水平、業(yè)務(wù)素養(yǎng)和工作才能不斷得到提高。三是樹(shù)立高度的效勞認(rèn)識(shí)。綜合部人員不管是干部依然一般員工，都能顧全大局、服從大局、效勞大局，工作上經(jīng)常加班加點(diǎn)，任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，為做好全公司效勞工作奠定了根底?！ 《⒓訌?qiáng)調(diào)查研究，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀，及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息效勞 圍繞公司中心工作，加強(qiáng)了對(duì)內(nèi)對(duì)外的調(diào)查研究，高度關(guān)注政策走勢(shì)，敏感捕捉信息，力求做到辦事標(biāo)準(zhǔn)縝密，辦文高效嚴(yán)謹(jǐn)，力求精確、適度，防止疏漏和過(guò)失。努力做好文書(shū)處理、檔案治理、文件傳達(dá)等日常治理工作，完成了各類(lèi)材料編制上報(bào)的工作?！ ∫皇前凑丈霞?jí)主管單位要求，完成各類(lèi)匯報(bào)材料的編制上報(bào)，包括公司季度工作安排與總結(jié)、季度運(yùn)營(yíng)業(yè)績(jī)自評(píng)報(bào)告、季度運(yùn)營(yíng)活動(dòng)分析報(bào)告、20XX年度工作總結(jié)與20XX年度工作計(jì)劃等各項(xiàng)匯報(bào)材料的編制與上報(bào)工作?！ 《峭瓿闪斯緝?nèi)部文件材料的編制，包括二屆一次、二次董事會(huì)會(huì)議材料的簽署完善與紀(jì)要整理歸檔、公司班子會(huì)議與工作例會(huì)會(huì)議紀(jì)要的起草與存檔，部門(mén)每周工作匯報(bào)、每月工作總結(jié)的擬稿與匯報(bào)等工作。三是做好了文件處理和制發(fā)工作。完成對(duì)集團(tuán)及中原下發(fā)文件的處理75篇，完成綜合部發(fā)文7篇，發(fā)送通知6篇，公司對(duì)外發(fā)文23篇。 三、圍繞中心工作，強(qiáng)化效勞認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步提高了效勞水平 綜合治理部是總公司領(lǐng)導(dǎo)下的綜合治理機(jī)構(gòu)，日常工作紛繁瑣碎，在處理領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各種日常工作中，全體員工努力發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，強(qiáng)化工作認(rèn)識(shí)，不斷提高效勞水平?！ ∫皇亲龊昧它h群與紀(jì)檢監(jiān)察相關(guān)活動(dòng)的通知、學(xué)習(xí)及會(huì)議材料預(yù)備工作。依照年度目的任務(wù)，做好集團(tuán)和公司下達(dá)的日常紀(jì)檢監(jiān)察工作。在書(shū)記的指導(dǎo)下，做好了公司黨風(fēng)廉政建立有關(guān)材料的搜集整理和活動(dòng)的組織工作。協(xié)助公司黨總支書(shū)記做好了參加集團(tuán)召開(kāi)的各類(lèi)紀(jì)檢監(jiān)察會(huì)議的預(yù)備工作，并起草會(huì)議發(fā)言匯報(bào)總結(jié)材料?！ ≡诩瘓F(tuán)紀(jì)委統(tǒng)一部署領(lǐng)導(dǎo)下、在書(shū)記的指導(dǎo)下先后參與組織開(kāi)展了“廉潔從業(yè)教育月活動(dòng)”、廉潔文化“進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)工地、進(jìn)站隊(duì)、過(guò)崗位”活動(dòng)、“做公司的護(hù)航人、當(dāng)職工的貼心人”等活動(dòng)，通過(guò)這些活動(dòng)，解放了思想，提高了認(rèn)識(shí)，增長(zhǎng)了知識(shí)，看到了自已的缺乏。自九月份以來(lái)，先后參與監(jiān)視了公司有關(guān)設(shè)備材料采購(gòu)的市場(chǎng)調(diào)查和招標(biāo)工作。組織綜合部代表隊(duì)參加集團(tuán)首屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)并獲得男、女團(tuán)體三等獎(jiǎng)的成績(jī)。做好了“小金庫(kù)”治理專(zhuān)項(xiàng)檢查的配合工作?！ 《亲龊昧烁黜?xiàng)詳細(xì)事務(wù)的處理工作。在重點(diǎn)保證對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)的效勞的根底上，完成了詳細(xì)事務(wù)處理工作。完成營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證的年檢、法人代表變更工作。完成了薪酬執(zhí)行情況報(bào)告的上報(bào)、技術(shù)職稱(chēng)申報(bào)材料的預(yù)備與上報(bào)、員工的轉(zhuǎn)正與“三金”等福利的辦理等人力資源相關(guān)工作。做好了公司技術(shù)材料、圖紙、招標(biāo)文件的存檔與治理工作。認(rèn)真辦理轉(zhuǎn)正、離任手續(xù)并協(xié)助調(diào)轉(zhuǎn)人事檔案。協(xié)助做好各部門(mén)來(lái)
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