掛靠經(jīng)營(yíng)合同范本2篇(編輯修改稿)
2024-12-16 23:54 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 掛鉤考核的原則確定。 具體規(guī)定如下： 第一款、掛靠經(jīng)營(yíng)者如完成本合同規(guī)定的各項(xiàng)年度經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)，其收入子公司以分紅形式結(jié)算。 第二款、發(fā)包方如認(rèn)為掛靠經(jīng)營(yíng)者作出特殊貢獻(xiàn)時(shí)，可另給予特殊獎(jiǎng)勵(lì)。 第三款、員工人均年收入的計(jì)算范圍按____勞字____號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。 第十六條、掛靠包的收入每月月底結(jié)算一次，年底結(jié)算之前，承包經(jīng)營(yíng)者只能按每月____元的標(biāo)準(zhǔn)預(yù)支生活費(fèi)(不含國(guó)家規(guī)定的補(bǔ)貼)。年底結(jié)算以后，掛靠經(jīng)營(yíng)者的個(gè)人收入及子公司收入一次性結(jié)清， 第六章、合同的變更、解除或終止 第十七條、本合同生效后即具有法律約束力，發(fā)包、掛靠雙方均不得隨意變更或解除。本合同需要變更或解除時(shí)，須經(jīng)雙方協(xié)商一致達(dá)成新的書(shū)面協(xié)議，在新的書(shū)面協(xié)議未達(dá)成之前，本合同依然有效。 第十八條、本合同履行期間，如國(guó)家有關(guān)政策與本合同簽訂時(shí)相比發(fā)包、掛靠任何一方利益受到重大影響，受影響的一方可以提出變更或解除本合同。 第十九條、掛靠方如經(jīng)營(yíng)管理不善或經(jīng)營(yíng)決策嚴(yán)重失誤，給發(fā)包方造成重大損失，發(fā)包方有權(quán)解除合同，不負(fù)違約責(zé)任，并保留向承包方要求賠償損失的權(quán)利。 第二十條、發(fā)包方如違反本合同規(guī)定，干擾掛靠方的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)，使承包方無(wú)法繼續(xù)經(jīng)營(yíng)下去，或使掛靠方的合法收入得不到保障，掛靠方有權(quán)解除本合同并要求發(fā)包方承擔(dān)違約責(zé)任。 第二十一條、由于不可抗力的原因使本合同無(wú)法完全履行或無(wú)法履行時(shí)，須發(fā)包、掛靠雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。 第二十二條、本合同規(guī)定的掛靠期滿(mǎn)，發(fā)包掛靠雙方的權(quán)利、義務(wù)履行完畢后，本合同自行終止。 第二十三條、本合同期滿(mǎn)三十日以前，掛靠方應(yīng)接受發(fā)包方派出的審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)其掛靠情況進(jìn)行審核，確定無(wú)誤后，雙方代表在審計(jì)意見(jiàn)書(shū)上簽字后，掛靠方方可離職。 第七章、違約責(zé)任 第二十四條、發(fā)包、掛靠雙方應(yīng)全面實(shí)際履行本合同，不履行或不完全履行的應(yīng)負(fù)違約責(zé)任。 第二十五條、掛靠方如未按期完成本合同規(guī)定的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任和相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰，具體規(guī)定如下： 第一款、掛靠經(jīng)營(yíng)者如未完成本合同規(guī)定所上繳利潤(rùn)指標(biāo)，可從總公司分管子公司財(cái)務(wù)扣除，酌情處罰3倍罰金 第二十六條、發(fā)包方如違反本合同第十八條的規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償違約給掛靠方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，并須向掛靠方支付其所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失的百分之________的違約金。發(fā)包方的賠償金和違約金應(yīng)在違約年度的次年________月以前交付掛靠方。
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