正式的正規(guī)聘用合同范本(編輯修改稿)
2024-12-16 23:37 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 行的其他義務(wù)?！ ∷摹⒐べY和社會(huì)保險(xiǎn) 第八條 甲方根據(jù)乙方的工作崗位，按月支付乙方的工資。乙方試用期工資為全額工資的80%，但不得低于____市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期滿后乙方填寫轉(zhuǎn)正申請(qǐng)表待甲方審批通過正式聘用后發(fā)放全額工資。每月____日前為上月工資的發(fā)放日，除遇節(jié)假日外?！ 〉诰艞l 甲方應(yīng)根據(jù)自身的實(shí)際情況依法確定乙方的工資結(jié)構(gòu)，乙方的獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)貼等按甲方依法確定的分配制度、方式和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。乙方的工資構(gòu)成為：基本工資課時(shí)工資職務(wù)補(bǔ)貼考核工資校齡工資及其他，其中基本工資為人民幣 元∕月 第十條 在合同期間內(nèi)經(jīng)甲方根據(jù)乙方工作績(jī)效，可以調(diào)整乙方的考核量化工 資及其他補(bǔ)貼。第十一條 甲方依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)中乙方 個(gè)人負(fù)擔(dān)部分，由甲方按月從工資中代扣代繳?！ 〉谑l 乙方應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅，由甲方在乙方的工資中代扣代繳?！ 〉谑龡l 乙方在聘用合同期內(nèi)公休假及因公負(fù)傷按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！ 〉谑臈l 乙方在合同期內(nèi)的假期工資為基本工資校齡工資。乙方在甲方處正常課堂工作滿一學(xué)期并在合同期內(nèi)或續(xù)聘者可享受假期工資，不滿一學(xué)期的或雙方解處聘用關(guān)系的不享受假期工資?！ 『贤谙迣脻M后甲乙雙方不再簽訂合同書者，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定辦理和執(zhí)行，合同期屆滿后甲乙雙方續(xù)簽合同的，雙方可以協(xié)商該假期的工資支付時(shí)間，但不得違反法律法規(guī)規(guī)定?！ ∥?、合同的變更、解除及終止 第十五條 本合同期滿即行終止，但下列情況處理辦法： ?。ㄒ唬┮曳揭蚬?fù)傷、致殘而喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的，合同的終止按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定處理?！ 〉谑鶙l 本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可變更。 第十七條 乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲
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