涉外勞務合同書(編輯修改稿)
2024-12-16 22:53 本頁面
【文章內容簡介】 于_________原因，工作滿_________（時間），經雙方代表協(xié)商同意，可以提前享用探親假。如有關人員已享受回國休假，其往返旅費應由乙方負擔，對這一類事假甲方不支付工資。 6．乙方人員在項目所在國的節(jié)、假日和 本國節(jié)假日以及年度休假期間，應享受合同全部工資。 第八條 旅費及交通 1．甲方負擔乙方人員從_________機場至工程現(xiàn)場間的往返旅費和航空公司招待之外的必須的食宿費，但乙方應努力減少這項額外費用的開支，甲方同意支付乙方人員進入_________國的入境費用（例如機場稅等）。 2．甲方負責提供乙方人員上下班的交通工具，同時也提供代表．工程師及其他管理人員的工作用車。 3．乙方應憑機票或收據（按購票當日銀行公布的外匯牌價）向甲方結算。 第九條 稅金 乙方人員應在_________（其原居住國）交納的一切稅金由乙方負擔；乙方人員在_________國交納的一切稅金由甲方負擔。 第十條 社會保險 1．乙方人員在合同有效期內的人身保險，由乙方自行辦理。甲方同意支付派遣人員每人每月_________元的人身保險費。 2．乙方人員在工地發(fā)生工傷，甲方只承擔其醫(yī)療費用，如發(fā)生死亡事故，乙方應負擔所有的費用，包括善后安葬和撫恤金。 3．如乙方人員因工作事故或疾病死亡時，遺體運回其原居住國或就地埋葬，遺物運回其原居住國，一切有關費用由甲方負擔。 4．派遣人員經醫(yī)生證明因疾病或工傷而缺勤30天以內者，發(fā)給基本工資；在30天和90天之間者發(fā)給基本工資的_________％；超過90天者則不發(fā)工資。 第十一條 醫(yī)療 1．乙方所有人員在 國發(fā)生工傷或疾病時，其醫(yī)療及住院費由甲方支付。 2．現(xiàn)場醫(yī)務室需用的常用藥品和器具，由乙方向甲方提出購置計劃，經甲方同意后，由乙方在其本國或其他地方采購，費用由甲方支付。 3．乙方人員在_________人之內，配備醫(yī)生_________名，護士_________名，超過_________人時，是否增加醫(yī)務人員，由雙方代表研究決定。 第十二條 勞保用品 甲方同意支付乙方派遣人員所有的勞動保護用品，包括：_________。 第十三條 支付辦法 1．除機票費和準備費全部支付美元外，甲方應支付乙方的其他各項費用，均按_________％美元與_________％的_________國_________（幣種）的比例支付，如需改變這一比例，須經雙方代表同意。 2．休假工資和應付乙方的機票費應于_________（時間）支付。 3．乙方會計每月末編制派遣人員工資及其他各
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