通用版短期聘用合同樣式(編輯修改稿)
2024-12-15 22:50 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 的變更、終止和解除 ，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的，原合同繼續(xù)有效?！ ?，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。 ，聘用合同自行終止?！ 。赣煤贤梢越獬??！ 。追娇梢越獬赣煤贤 ≡诤贤趦?nèi)跆拳道技術(shù)得不到有效提高,永不進(jìn)步的 嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的 故意不完成教育、教學(xué)任務(wù)，給教育、教學(xué)工作造成嚴(yán)重?fù)p失的 教育接待學(xué)生不周，經(jīng)教育不改的 品行不良，侮辱學(xué)生，影響惡劣的 嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方單位利益造成重大損害的 被依法追究刑事責(zé)任的 ，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人?！ ?，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的?！ ?，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的； ，致使已簽訂的聘用
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