合法的個人聘用合同(編輯修改稿)
2024-12-15 02:17 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 因特殊情況致使合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容， 也可解除本合同。 乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同?！ 。?）在聘用期間被證明不符合崗位要求的?！ 。?）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律，經(jīng)批評教育仍不改正的?！ 。?）連續(xù)曠工超過10個工作日或者_(dá)_______年內(nèi)累計礦工超過20個工作日的?！ 。?）違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的?！ 。?）乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的?！ 。?）乙方年度考核或者聘期考核不合格的，又不同意聘用單位調(diào)整其工作崗位的；或者同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的?！ 。?）嚴(yán)重擾亂工作秩序，致使聘用單位及其他相關(guān)單位工作不能正常進(jìn)行，受到治安行政處罰的。 ?。?）被依法判處管制以上刑事處罰或者勞動教養(yǎng)的。 ?。?）聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行， 經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商，不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的?！ ∮邢铝星闆r之一的，乙方可以解除聘用合同?！ 。?）甲方未按照國家規(guī)定或聘用合同支付工作報酬或者提供工作條件的。 ?。?）按照國家規(guī)定乙方考入普通高等、中等
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