勞動訴訟答辯狀通用版(編輯修改稿)
2025-12-15 02:05 本頁面
【文章內容簡介】 系適用婚姻法的有關規(guī)定。如果被答辯人認為這個是客觀事實，那請求被答辯人按共有財產分割，在存續(xù)期取得財產折款二、被答辯人拖欠答辯人工資、加班工資、節(jié)假日工資、保險費共計_____元。（一）答辯人________年____月____日起在被答辯人養(yǎng)殖場上班期間工資按_______個月，按約定期每月_____元為_____元。（二）答辯人超時加班、節(jié)假日加班_______元，事實清楚，證據(jù)充分。（三）仲裁裁決時遺漏______________元。被答辯人因為未簽訂勞動合同，侵犯了答辯人的合法權益，按勞動部關于未簽勞動合同應承擔賠償答辯人造成經濟損失的_____%，也就是損失_____元。三、被答辯人拖欠答辯人________年____月至________年____月基本養(yǎng)老保險金?！吨腥A人民共和國勞動法》規(guī)定，用人單位必須依法為職工繳納社會保險費用，而被答辯人卻居然對法律不顧，侵犯了答辯人的合法權益。四、_______縣勞動爭議仲裁會，勞動人仲裁（_______）第_______號仲裁申請書明顯偏袒被答辯人。在答辯人申請仲裁過
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