出國(guó)勞務(wù)合同通用版本(編輯修改稿)
2024-12-15 01:48 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 當(dāng)如數(shù)賠償，甲方從應(yīng)付工資中扣除。如果由此而造成誤工，誤工的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承鉭。
1未經(jīng)甲方許可，乙方不得為第三方工作，不得從事與本合同工作無關(guān)的經(jīng)營(yíng)或商業(yè)活動(dòng)。
第七條 工作時(shí)間和工資待遇
工作時(shí)間：由于工程施工進(jìn)度快慢不均等因素，可能出現(xiàn)乙方工作時(shí)緊、時(shí)松、甚至待工多日的情況?；诖耍曳降墓ぷ鲿r(shí)間按綜合計(jì)算工時(shí)工作制執(zhí)行。
綜合計(jì)算工時(shí)工資依據(jù)
①以年為周期，以每天工作8小時(shí)、每周工作40小時(shí)的法定工時(shí)為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)。
②乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按日標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工資的150%支付報(bào)酬。
③乙方在休息日工作的，按日標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工資的200%支付報(bào)酬。
④乙方在法定節(jié)假日工作的，按日標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工資的300%支付報(bào)酬。
乙方工資按照以下計(jì)算方法執(zhí)行：
①乙方在每天工作8小時(shí)并完成基本生產(chǎn)任務(wù)的前提下，甲方向乙方支付工資 (****)元人民幣。
②乙方每天工作9小時(shí)，每月每天都出滿勤(包括休息日)，甲方向乙方支付的工資報(bào)酬為元，其中包括：
a、法定工作日的報(bào)酬，即每天工作8小時(shí)、(月法定工作日)應(yīng)獲得的報(bào)酬。計(jì)算方式為： **** 元/日標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)報(bào)酬= 3000元。
注：年法定工作日=365天/年104天/年(休息日)11天/年(法定休假日)=250天/年。月法定工作日=250天/年247。12月=
b、法定工作日加班的報(bào)酬，即每天加班1小時(shí)以上，4小時(shí)以內(nèi)。計(jì)算方式為：1小時(shí)/日加班工時(shí)247。8小時(shí)/日標(biāo)準(zhǔn)工時(shí) **** 元/日標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)報(bào)酬的150%(即 *** 元+ *** 元)=****元。
c、休息日工作的報(bào)酬，即每天工作9小時(shí)，()應(yīng)獲得的報(bào)酬。計(jì)算方式為：9小時(shí)/日實(shí)際工作工時(shí)際工作工時(shí)247。8小時(shí)/日標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)****元/日標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)報(bào)酬的200%(即 *** 元+ *** 元)= *** 元。
d、法定節(jié)假日工作的報(bào)酬，即每天工作9小時(shí)，每月工作11天應(yīng)獲得的報(bào)酬。計(jì)算方式為：11天/年休息加班天數(shù)9小時(shí)/日實(shí)際工作
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