業(yè)務(wù)員保密協(xié)議(編輯修改稿)
2024-12-15 00:44 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 地從事同甲方業(yè)務(wù)具競(jìng)爭(zhēng)性的業(yè)務(wù)，決不同時(shí)接受甲方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的聘用，決不對(duì)甲方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手提供(無論直接地或者間接的)咨詢性、顧問性服務(wù)。
第五條：蓄謀惡意損壞行為
鑒于乙方受聘用期間職位的特殊性，可能會(huì)掌握甲方更多、保密等級(jí)更高的商業(yè)秘密，乙方承諾：無論在甲方受聘用期間或者聘用結(jié)束(無論因何原因而結(jié)束)后，無論出自任何原因，乙方到工商、稅務(wù)、勞動(dòng)等相關(guān)單位進(jìn)行所謂的投訴、舉報(bào)等發(fā)泄私憤的行為的，均為蓄謀惡意損壞甲方名譽(yù)及利益的行為，由此造成的一切后果均有乙方自行承擔(dān)。
第六條：聘用期終止后的義務(wù)
當(dāng)聘用期無論由于何種原因終止時(shí)，乙方同意立即向甲方移交
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