20xx月嫂雇傭合同范本(編輯修改稿)
2024-12-14 22:03 本頁面
【文章內容簡介】 權拒絕甲方不合理的工作安排。 乙方的義務 (1)嚴格按照服務內容為甲方提供服務。 (2)在工作時，乙方需愛護甲方的財務。 三、在合同期內，乙方有下列情況之一時甲方有權終止合同并按工作天數(shù)折算工資給乙方 違法國家法律、法規(guī)。 不服從甲方合理工作安排的。 未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離崗。 身體有病，不能繼續(xù)從事月嫂工作的。 四、在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權終止合同，并要求甲方按工作天數(shù)折算工資給乙方。 甲方的工作安排違法國家法律、法規(guī)。 甲方以任何理由對乙方實施搜身，扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。 五、因履行本合同發(fā)生爭議時的解決辦法。 雙方因履行合同發(fā)生爭議，應當先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。 六、本合同自甲乙雙方簽字后生效，本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。 甲方：乙方：
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