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正文內(nèi)容

師德師風(fēng)建設(shè)自檢自查報(bào)告(編輯修改稿)

2024-12-07 04:17 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 福人生奠基的辦學(xué)宗旨,團(tuán)結(jié)、勤奮、求實(shí)、創(chuàng)新的校訓(xùn),崇德、尚賢、求真、向上的校風(fēng),敬業(yè)、愛生、嚴(yán)謹(jǐn)、善導(dǎo)的教風(fēng),勤勉、博采、善思、篤行的學(xué)風(fēng),并被評為一訓(xùn)三風(fēng)優(yōu)秀學(xué)校。學(xué)校強(qiáng)化內(nèi)部管理,外塑形象,遵循教育規(guī)律,深化教育改革,學(xué)校的社會滿意度越來越高。我校連續(xù)兩年榮獲江山市教育局教育科學(xué)和諧發(fā)展業(yè)績考核一等獎?! ?3)規(guī)范課程安排,抓好校本培訓(xùn)。我校嚴(yán)格遵守上級部門的有關(guān)規(guī)定,開全課程,開足課時(shí),無隨意增減現(xiàn)象,團(tuán)總支每學(xué)期有活動安排,各班有班級計(jì)劃,班務(wù)日志等。學(xué)校嚴(yán)格做到不在節(jié)假日為學(xué)生補(bǔ)課。不亂辦班、亂補(bǔ)課。嚴(yán)格控制學(xué)生用書,不給學(xué)生購買規(guī)定之外的任何教輔資料,嚴(yán)禁教師開展有償家教活動。貫徹落實(shí)《江山市教育局關(guān)于中小學(xué)校本培訓(xùn)工作的實(shí)施意見》,建立以361課堂教學(xué)改革為重點(diǎn)的校本培訓(xùn)實(shí)施管理辦法和年度校本培訓(xùn)計(jì)劃?! ?4)規(guī)范收費(fèi)。嚴(yán)格遵守上級有關(guān)部門規(guī)定,照章收費(fèi),并在行政樓宣傳櫥窗內(nèi)向?qū)W生進(jìn)行公示?!   ?1)領(lǐng)導(dǎo)班子。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員一向重視自身建設(shè),兢兢業(yè)業(yè),勤勉得力,身體力行,嚴(yán)格規(guī)范自己的言行,增強(qiáng)宗旨意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識、爭先意識和實(shí)干意識,用自身的人格力量感染教師、引領(lǐng)教師。班子成員團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、善謀實(shí)干。凡要求教師做到的自己首先做到,吃苦在前,愛校敬業(yè),和教師心貼心,無私奉獻(xiàn),在廣大師生中樹立了良好的形象。  (2)教職工。學(xué)校要求全體教師在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,對照自己的師德師風(fēng)情況查找問題,開展批評和自我批評,從思想深處認(rèn)識師德師行風(fēng)建設(shè)的重大意義,切實(shí)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的自覺性,提高教師自身素質(zhì),尊重學(xué)生,熱愛學(xué)生,嚴(yán)格要求學(xué)生,關(guān)心學(xué)生成長,無體罰、變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。以身作則,言傳身教,為人師表。在教育學(xué)生方面,與家長適度接觸,無索要、吃請等現(xiàn)象發(fā)生。    (1)建立健全師德學(xué)習(xí)日制度。學(xué)校將周五上午定為校級領(lǐng)導(dǎo)專題學(xué)習(xí)時(shí)間,周五下午為全體中層以上干部專題學(xué)習(xí)時(shí)間,周一下午為全體教職工專題學(xué)習(xí)時(shí)間。每次一個(gè)主題,并印發(fā)專題學(xué)習(xí)材料,常抓不懈。去年以來,組織專題學(xué)習(xí)的多篇報(bào)道如《XX高中組織評論員文章學(xué)習(xí)會》《XX高中新學(xué)年要求全體干部做到三個(gè)三》《XX高中學(xué)習(xí)江山精神提三要求》《XX中學(xué)開展育人要先育己,做個(gè)陽光教師活動》在教育信息網(wǎng)上發(fā)表?! ?2)建立師德師風(fēng)考核與分析制度。形成學(xué)生、家長、社會三位一體的師德評價(jià)體系,學(xué)校每學(xué)期都要廣泛向教職工、學(xué)生家長及社會群眾征求對本校師德師風(fēng)建設(shè)意見,根據(jù)收集的意見和建議,制訂整改措施,并限期整改到位。設(shè)立師德師風(fēng)問題舉報(bào)箱(行政樓宣傳櫥窗),公開監(jiān)督電話,書記室:4222428,副書記室:4222487。  (3)建立教師約談制度。充分發(fā)揮校黨總支的督查制度,專門安排相關(guān)人員進(jìn)行定期與不定期檢查。制訂《XX高中教職工工作條例》,堅(jiān)持做好每日巡查,每周總結(jié)。對個(gè)別不遵守上班紀(jì)律的教職工進(jìn)行約談,限期整改。每學(xué)期的師德考核工作,堅(jiān)持由學(xué)??己思皩W(xué)生、教師、家長評議相結(jié)合的方式。堅(jiān)持將師德表現(xiàn)作為教師資格認(rèn)定、業(yè)績考核、職稱評審、崗位聘用、評優(yōu)評先的首要內(nèi)容。對師德考核不合格的教師實(shí)行一票否決制?! ?4)建立教師師德師能檔案及反饋制度。學(xué)校除完善教師個(gè)人師德師能檔案的同時(shí),在學(xué)期結(jié)束后,將教師參加的師德培訓(xùn)記錄、師能情況(教師解題競賽成績)、學(xué)生民主測評情況等以一封信形式反饋到教師個(gè)人?! ?5)建立教師承諾制度。校黨總支向全體教師發(fā)出《學(xué)校教師自覺抵制有償家教等五項(xiàng)行為倡議書》,與全體教師簽訂《學(xué)校教師自覺抵制有償家教等五項(xiàng)行為承諾書》?! ∮捎趯W(xué)校加強(qiáng)師德工作學(xué)習(xí)與活動開展,一年下來,學(xué)校無一例亂收費(fèi)現(xiàn)象出現(xiàn),也無教職工體罰和變相體罰學(xué)生事情發(fā)生,沒有出現(xiàn)任何安全事故(學(xué)校連續(xù)四年榮獲江山市教育局安全優(yōu)秀單位),更無教職工群體上訪事件,確保學(xué)校教育教學(xué)工作的穩(wěn)定?! ∪⒂写岣叩姆矫婕罢霓k法  師德師風(fēng)建設(shè)是社會穩(wěn)定、群眾滿意不滿意的關(guān)鍵,在自查自評中發(fā)現(xiàn)我校目前還有一些方面有待提高:少數(shù)教師尚需進(jìn)一步明確崗位工作職責(zé),遵守上班紀(jì)律,將精力放在備課、批改和育人上,進(jìn)一步
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