【文章內(nèi)容簡介】 的教育教學(xué)實(shí)踐，同伴采用實(shí)例分析的辦法，共同觀察，分析，反思，從而獲得想法與見解，提升原有的經(jīng)驗(yàn)，調(diào)整自己的行為計(jì)劃已引起教師實(shí)踐性變革，推動自己的個(gè)性化教學(xué)?！　〔捎煤献鳌涣魇交拥男问?，推動不同層面教師的成長?！　?）新教師采用傳，幫，帶的合作模式，幫助新教師成長。合理制定帶教計(jì)劃，包括聽課，評課等常規(guī)活動；日常運(yùn)用多種方式，如師傅的引領(lǐng)，徒弟的展示；新教師的模仿學(xué)習(xí)，骨干教師的實(shí)踐，再由新教師滾動實(shí)踐等形式，幫助新教師立足課堂，提高教育教學(xué)能力?！　?）新教師在教研組集體帶教的方式，推動新教師設(shè)計(jì)活動的能力。為了幫助新教師設(shè)計(jì)好活動，每一位老師都是出謀劃策，提供幫助的師傅，新教師隨時(shí)隨地可以去其他班級學(xué)習(xí)，聽課，優(yōu)化人力資源?！　?）建立新教師成長檔案，點(diǎn)滴記錄新教師的成長。根據(jù)青年教師的優(yōu)點(diǎn)與不足有針對性地引導(dǎo)，如師徒結(jié)對進(jìn)行班級工作交流，教研組長根據(jù)課程實(shí)施進(jìn)程進(jìn)行課程組織與反思的指導(dǎo)，對青年教師在教學(xué)反思，經(jīng)驗(yàn)總結(jié)等方面有指導(dǎo)，記錄新教師點(diǎn)滴成長，豐富書面資料，更好的促進(jìn)新教師的成長?！　?）給成熟型教師提供參加各類培訓(xùn)的機(jī)會，觀摩學(xué)習(xí)同行先進(jìn)的教學(xué)理念和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，并及時(shí)反饋與共享，提升教師的專業(yè)化水平。　　5）為成熟型教師搭建舞臺，推動她們的成長。多讓經(jīng)驗(yàn)教師承擔(dān)一些公開活動或是其他的一些活動等；根據(jù)教師自身的不同特色，開展各種老師間的學(xué)習(xí)活動，讓這位教師擔(dān)任執(zhí)教，其他的老師一起觀摩，取長補(bǔ)短；在教研組活動中，讓教師擔(dān)任組織活動的任務(wù)；介紹她們的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或交流自己的教學(xué)想法及建議等；根據(jù)成熟型教師的的特長，依托園本研修等手段，展示自己的風(fēng)采等等，通過不同的舞臺，幫助教師們成長?！　?）進(jìn)行教育教學(xué)風(fēng)采展示月活動，以幼兒園學(xué)科帶頭人評選，區(qū)青年教師評選為契機(jī)，全面促進(jìn)教師的能動性和挖掘教師的教學(xué)潛能?！　?）開展一課三研活動。如確立活動內(nèi)容后由某位新教師設(shè)計(jì)并開展實(shí)踐活動，通過教研組集體大會診，找出問題所在，再由其他教師滾動實(shí)踐，不斷完善教學(xué)方案，幫助教師思考，善于發(fā)現(xiàn)，從而真正推動教育教學(xué)能力?！　?）幫助骨干型教師不斷學(xué)習(xí)理論，通過反思，將實(shí)踐與理論結(jié)合起來，整理成文，逐步向思考型，研究型的教師方向發(fā)展?！　。ㄈ┙萄薪M建設(shè)：　　以專題研究為抓手，提升組內(nèi)教師駕馭教育教學(xué)的能力。　　園領(lǐng)導(dǎo)蹲點(diǎn)教研組，推動教研組的成長?！　@領(lǐng)導(dǎo)分工，合作，有重點(diǎn)地蹲點(diǎn)在不同年齡階段的教研組，進(jìn)行協(xié)調(diào)，管理工作，園長→小班教研組，業(yè)務(wù)園長→中班教研組，園領(lǐng)導(dǎo)有針對性地進(jìn)行專業(yè)引導(dǎo)?！　￠_展環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)的有效性專題研討，推動教師教育教學(xué)的能力?！　?）以專題為抓手，推動教師工作能力?！　￠_展大教研專題研討活動環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)的有效性，教研組層層分解專題，推動教師專業(yè)成長?！　）小班教研組進(jìn)行美術(shù)區(qū)角環(huán)境與指導(dǎo)的有效性開放性美術(shù)活動中環(huán)境的創(chuàng)設(shè)和材料的提供的研究，從而讓美術(shù)活動環(huán)境的創(chuàng)設(shè)更加有效?！　）中班教研組進(jìn)行混齡活動環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)有效性的研究，選擇出適合小中班混齡的美術(shù)活動內(nèi)容和適合中大班混齡的美術(shù)活動內(nèi)容，使教研組的專題研究留下痕跡?！　）大班教研組進(jìn)行美術(shù)活動中評價(jià)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)有效性的研究，各班在混班美術(shù)活動等活動過程中，能夠進(jìn)行資料收集，做到幼兒自評，互評，教師評價(jià)等多種方式相結(jié)合，更好的促進(jìn)幼兒的審美發(fā)展，從而進(jìn)一步提高幼兒表達(dá)美，創(chuàng)造美的能力?！　?）以特色組為途徑，為教師們搭建交流，研討的平臺?！　〕闪⑿抡n程組，美術(shù)組，信息組，加強(qiáng)教研組橫向之間的交流溝通，從活動環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)與組織的有效性等角度進(jìn)行研究，積累相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，構(gòu)建交流，展示的平臺?！　?）注重實(shí)踐，提升教師的專業(yè)能力?！　芍芤淮芜M(jìn)行園本研修活動，共同參加聽課評課活動，在互動的過程中，推動教師們成長?！　≈匾暯萄薪M的自身建設(shè)，努力營造務(wù)實(shí)，和諧，現(xiàn)代，創(chuàng)新的組室文化，　　1）以教研組為單位進(jìn)行組內(nèi)自培工作，推動教師們的成長?！　?）以市優(yōu)秀教研組評選為動力，加快教研組的建設(shè)。　　3）教研組加強(qiáng)對教師的日常觀察，及時(shí)反饋，加強(qiáng)對相關(guān)工作的監(jiān)督，明確職責(zé)，倡導(dǎo)奉獻(xiàn)?！　?）教研組內(nèi)重視開展語言文字規(guī)范化活動，形成良好語用氛圍。　　5）注重對教研組長隊(duì)伍的培養(yǎng)，切實(shí)提升其組室管理質(zhì)量。　?。ㄋ模┘椅瘯图议L工作：　　以多種形式的家委會工作方式，家教指導(dǎo)工作為渠道，提高家長科學(xué)育兒水平和參與教育的意識?！　⊥ㄟ^網(wǎng)絡(luò)管理，園所論壇，發(fā)揮家委會的作用，提高家長科學(xué)育兒水平?！　?）每班設(shè)立園所論壇，班主任做好宣傳，發(fā)動工作，鼓勵(lì)家長們都參與園所論壇的交流討論?！　?）以學(xué)校家委會為組長，班級家委會為組員，成立班級智囊團(tuán)，在園所論壇中充分發(fā)揮家委會的作用，與其他家長多交流，互動，做好家長與家長之間的溝通?！　?）家委會與班主任做好各項(xiàng)家長工作，開展豐富多彩的活動（如：混班，混齡活動，家長進(jìn)課堂活動等），多讓家長參與，促進(jìn)家園交流?！　⊥ㄟ^創(chuàng)建社區(qū)，家園互動教育，管理網(wǎng)絡(luò)等形式，繼續(xù)做好親子學(xué)苑工作?！　?）每月開展一次親子學(xué)苑活動，讓孩子和家長都能感受親子學(xué)苑活動的有趣，快樂，從而增進(jìn)家長與孩子之間的感情?！　?）根據(jù)家長的需要，嘗試進(jìn)行送教上門活動，滿足家長的需要，提高親子學(xué)苑活動的效果?！　∮心康牡亻_展家教指導(dǎo)活動。　　通過家園之窗，家園小報(bào)等多種形式進(jìn)行家教指導(dǎo)活動?！　〗⑼〞车募倚贤C(jī)制?！　≈笇?dǎo)幫助家長解決家庭教育中