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正文內(nèi)容

領(lǐng)導干部20xx年述職述廉述法報告三篇(編輯修改稿)

2024-12-07 02:21 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 持學習先行,把增強黨性觀念作為學習的根本任務(wù),堅持以為科學發(fā)展觀指導。在實際工作中以創(chuàng)新的精神和與時俱進的態(tài)度,認真落實民主集中制,圍繞中心服務(wù)大局,履行好自己的工作職責,從實際出發(fā),以全局為重,擺正自己的位置,做到了識大體,顧大局,從根本上樹立了全心全意為人民服務(wù)的意識,從思想上筑起了牢固的道德防線,謙虛謹慎,不驕不躁。通過經(jīng)常性、多種形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育,使自己樹立了正確的人生觀、價值觀,進一步認識到了廉政建設(shè)的重要性,增強了在新形勢下拒腐防變的能力。同時,自己時刻按照中央、省、市、縣廉政工作的部署和要求,認真執(zhí)行《廉政準則》,盡職盡責,不搞特權(quán),沒有利用職務(wù)和工作方便吃請、收受禮品等違法違紀的現(xiàn)象。認真落實“十禁止”、“五不準”和省委提出的十二條規(guī)定,帶頭履行廉政職責,切實維護基層政府的良好形象?! 』仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎m然取得了一定的成績,但還存在一些不足和缺點。一是學習的深度和廣度不夠,缺乏系統(tǒng)學習。二是工作作風有待加強,雖然平時下村很多,但是真正走村串戶蹲點調(diào)查研究的少。這些不足和缺點,自己將在新的一年里加以改正和克服?! ☆I(lǐng)導干部2020年述職述廉述法報告  各位領(lǐng)導、各位同事:回顧即將過去一年,根據(jù)組織部對《市直部門領(lǐng)導干部年度考核實施辦法》(試行)的要求,圍繞“堅持以人為本執(zhí)政為民理念,切實轉(zhuǎn)變工作作風,加快推進畢節(jié)市新一輪改革發(fā)展”這一主題,將本年度個人思想政治狀況履職情況,廉潔自律等方面的情況簡要報告如下:  一、在思想政治方面:  認真學習黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神,中央紀委第五次、六次全會精神《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》,嚴肅換屆紀律的“5個嚴禁、7個不準、5個一律”干部行為規(guī)范的“四要十不準”和《中共貴州省委在全省領(lǐng)導干部工作中開展“四幫四促”活動進一步做好新形勢下群眾工作的意見》精神?! 《?、履職方面:  抓好本局計生工作:按目標責任書考核情況建立各類表卡冊,訂立各項規(guī)章制度,目前沒有出現(xiàn)本單位計劃外生育的情況?! “踩a(chǎn)工作:按市政府、市安監(jiān)局的安排參與各類例會,并按責任書的職責進行安全生產(chǎn)法制宣傳咨詢,并制定了本局的車輛管理制度,以及鎮(zhèn)、鄉(xiāng)、司法所摩托車的管理制度,并與局各股、室及鎮(zhèn)、鄉(xiāng)、司法所簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書。  整臟治亂工作:結(jié)合市整臟治亂的目標責任書內(nèi)容成立組織機構(gòu),編制適合本單位實施方案,同時按要求治理好本單位的臟、亂、差現(xiàn)象,并按市“兩創(chuàng)一建”辦公室的要求做好相關(guān)的宣傳工作?! ∞k公室計財工作:制定本單位的財務(wù)管理制度,接待制度,固定資產(chǎn)管理制度,建立臺賬,同時規(guī)范各種會議記錄,對市委、政府能及時的下傳下達?! 「鶕?jù)市委()101號文件精神的要求,擬定了市依治辦關(guān)于深
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