【文章內容簡介】 報告制度》和實施細則等文件精神以及楊浦區(qū)衛(wèi)生局和衛(wèi)生監(jiān)督所關于衛(wèi)生監(jiān)督工作的要求，結合本企業(yè)工作的實際情況，切實做好勞動衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作，制訂職業(yè)衛(wèi)生三年工作計劃及實施方案?！　檎J真貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《市工業(yè)企業(yè)有毒有害作業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督辦法》、《市建筑設計預防性衛(wèi)生監(jiān)督辦法》、《市職業(yè)病診斷管理辦法》、《市職業(yè)病報告制度》和實施細則等文件精神以及楊浦區(qū)衛(wèi)生局和衛(wèi)生監(jiān)督所關于衛(wèi)生監(jiān)督工作的要求，結合本企業(yè)工作的實際情況，切實做好勞動衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作，制訂職業(yè)衛(wèi)生三年工作計劃及實施方案?！　∫?、指導思想　　以黨的xx大精神和實現(xiàn)三個代表重要思想為指導，認真貫徹、落實和實施《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，結合本企業(yè)工作的實際情況，加強本廠勞動衛(wèi)生職業(yè)病管理，建立健全勞動衛(wèi)生職業(yè)病管理的標準體系，保障員工的身體健康，提高工作效率和職業(yè)病管理水平。強化對企業(yè)員工進行職業(yè)衛(wèi)生法制教育和宣傳，切實把企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作落實到實處，積極配合職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督機構做好職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督和檢查工作，日常工作實行閉環(huán)管理，及時消除職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作中隱患，決不留死角，從而確保企業(yè)持續(xù)、健康地發(fā)展?！　《?、工作目標　　做好每年接觸有危害因素職工健康檢查和各類職工健康普檢工作，職工就業(yè)前體檢率達到100%。在崗職工體檢率達到100%。離崗前職工體檢率達到100%。各種職業(yè)禁忌癥調離率達到100%，并建立健全職工個人健康監(jiān)護檔案，建檔率達到100%?！　≡诮⒙殬I(yè)衛(wèi)生檔案的基礎上不斷完善充實，有危害因素作業(yè)場所工作環(huán)境檢測率達100%。作業(yè)場所職業(yè)危害警示標志覆蓋率達到100%，在主要生產車間的醒目位置設立警示牌?！　÷毠€人防護用品發(fā)放率達到100%，使用率達到95%。　　利用廠報、電視、宣傳欄、各種學習講座等活動，開展《職業(yè)病防治法》宣傳培訓活動，通過不定期的測評及相關問卷調查分析，職工的相關權利與義務等相關知識知曉率達到95%。　　逐步改善工作環(huán)境條件及勞動強度，建立良好的人文環(huán)境，降低職工勞動緊張度和減輕壓力及厭倦情緒，適當調整工作強度，合理安排工作，安排合理的營養(yǎng)膳食，注重工作期間的休息效果以減緩疲勞。　　%，職業(yè)病發(fā)病率為0，急性中毒發(fā)生率為0，不發(fā)生重大人身和設備安全事故。　　認真做好突發(fā)傳染性疾病的預防、診治和報告工作?！　∪?、干預措施　　㈠ 規(guī)章制度實行過程中進行效果評估　　在企業(yè)通過ISO19000質量體系認證工作的基礎上，結合現(xiàn)有的《 某某廠企業(yè)管理標準》，由衛(wèi)生所、技安科牽頭組織企業(yè)有關管理部門對廠職業(yè)衛(wèi)生管理制度進行修訂和完善，目的是檢驗規(guī)章制度的可行性，是否合理進行綜合評定，廠職業(yè)衛(wèi)生管理制度具體為：　　職業(yè)病防治工作計劃和實施方案　　急性職業(yè)病事故預防和處理制度　　職業(yè)病危害建設項目三同時制度　　職業(yè)衛(wèi)生培訓制度　　職業(yè)健康監(jiān)護制度　　工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測評價制度　　化學危險品安全管理制度　　職業(yè)衛(wèi)生防護設施維修保養(yǎng)制度　　職業(yè)衛(wèi)生個人防護用品發(fā)放與使用管理制度　　職業(yè)病防治管理獎懲制度　?、?宣傳教育培訓和具體實施部門及進度　　 配合區(qū)衛(wèi)監(jiān)所對本廠有關管理人員和員工進行問卷調查?！　〗Y合《職業(yè)病防治法》，利用多媒體、《閘電通訊》、《安全雙周報》、宣傳欄、映像資料等宣傳工具廣泛開展法律法規(guī)的宣傳活動，定期抽查學習各班組學習情況，結合第三季度班組規(guī)范化管理規(guī)定進行考核?！　∶磕觊_展安全職業(yè)衛(wèi)生保健知識競賽活動?！　〗M織職工觸電、創(chuàng)傷急救和消防化救知識培訓。　　定期對接觸有毒有害因素的員工進行衛(wèi)生知識培訓和考試。　　開展職工參與職業(yè)衛(wèi)生工作提合理化建議活動，對職工參與職業(yè)衛(wèi)生工作所提　　出的合理化建議落實情況進行檢查。　　結合開展職工職業(yè)安全衛(wèi)生活動，采取各種形式分批舉辦職工職業(yè)衛(wèi)生、健康促進、營養(yǎng)膳食及醫(yī)學知識等知識學習講座，職工參與率每年遞增5%?！　υ趰徛毠みM行崗位職業(yè)安全衛(wèi)生知識培訓，提高職工自防、互防技能，對接觸有職業(yè)危害因素作業(yè)人員在簽訂勞動合同時，書面告知其危害內容、后果并在勞動合同中寫明必要的防護措施和待遇，職工簽訂率要達到100%。　　開展各種形式的體育鍛煉活動和比賽，職工參與程度達到80%以上?！　、?職工健康體檢和職業(yè)危害因素檢測工作　　衛(wèi)生所負責落實接觸危害因素人員體檢工作，并建立全員職業(yè)健康檔案和特殊作用人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案，做到每人一份檔案，并將體檢結果告知職工本人，職工知曉率要達到100%，同時對職工體檢的結果進行綜合分析，及時寫出分析報告?！　⌒l(wèi)生所負責完善企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生檔案建立、完善工作?！　∩伎骗h(huán)保專職人員負責日常各種危害因素的監(jiān)測工作，負責分析與評價日常監(jiān)測結果?！　∩伎骗h(huán)保專職人員負責每年請有資質的職業(yè)衛(wèi)生檢測部門來廠對有毒有害作業(yè)場所進行檢測，及時公告日常監(jiān)測和定期檢測的結果，并負責將每年各種危害因素檢測與評價報告歸檔?！　、?加強日常管理，改善作業(yè)環(huán)境，落實職業(yè)防護措施　　生技科、衛(wèi)生所、技安科和保衛(wèi)科等職能科室負責有危害作業(yè)場所、崗位警示標識的設置工作?！　〖及部?、生計科負責35KV母線室購置安裝的SF6氣體泄漏報警、回收裝置并對日常使用情況進行監(jiān)督?！　榱思訌娀瘜W事故急救處理，在2號化水站酸堿區(qū)加設噴淋裝置?！　υ谕膺M行三產工作的職工職業(yè)安