freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

有關(guān)新編履職盡責(zé)心得體會通用5篇(編輯修改稿)

2024-12-07 00:23 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 無過,對結(jié)合部問題推諉扯皮,對棘手問題視而不見、聽而不聞。其   三是素質(zhì)能力不夠。一些干部缺乏理性思維,認(rèn)識問題片面、主觀和武斷,解決問題就事論事、顧此失彼。一些干部學(xué)習(xí)不主動(dòng),政策水平偏低,專業(yè)能力不足,尤其缺乏統(tǒng)籌、創(chuàng)新和引領(lǐng)能力,導(dǎo)致工作長期低水平徘徊。其   四是工作狀態(tài)不佳。一些干部精神懈怠、惰性嚴(yán)重,工作狀態(tài)下滑。其   五是班子整體功能不強(qiáng)。一些班子合力不足,黨政之間、正副職之間的理解、尊重和支持不夠,而一些班子則搞無原則團(tuán)結(jié),放棄批評與自我批評,你好我好大家好。一些領(lǐng)導(dǎo)干部的政治意識和自律意識有所淡化,“三重一大”集體決策質(zhì)量不高,隨意決策、個(gè)人決策時(shí)有發(fā)生,違紀(jì)違規(guī)經(jīng)營行為屢禁不止。這些問題的存在,嚴(yán)重影響全局科學(xué)發(fā)展大局。開展“認(rèn)真履職盡責(zé)、主動(dòng)引領(lǐng)擔(dān)當(dāng)”主題實(shí)踐活動(dòng),就是要切實(shí)解決存在于干部隊(duì)伍中的這些突出問題。   開展主題實(shí)踐活動(dòng)的主要目的,在于全方位提升干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。檢驗(yàn)活動(dòng)是否取得成效,就看能否實(shí)現(xiàn)六個(gè)目標(biāo)。   一是思想要警醒。各級干部更加牢固樹立起責(zé)任意識、安全意識、規(guī)范意識、宗旨意識、廉政意識,做到安全上不懈怠,經(jīng)營中不違規(guī),維穩(wěn)上不推諉。   二是狀態(tài)要提振。形成敢抓敢管、真抓實(shí)干、知難而進(jìn)、永爭一流的良好風(fēng)氣,徹底扭轉(zhuǎn)工作不認(rèn)真、作風(fēng)不深入、遇事繞著走、問題久拖不決的不良現(xiàn)象。   三是責(zé)任敢擔(dān)當(dāng)。牢固樹立起“責(zé)任勝于能力”的理念,勇挑重?fù)?dān),勇于擔(dān)當(dāng),不找借口,不講條件,不討價(jià)還價(jià),切實(shí)做到標(biāo)準(zhǔn)面前敢逗硬、原則面前敢較真、困難面前不低頭。   四是能力有提升。全面提升領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)決策能力、管理能力和經(jīng)營能力,努力建設(shè)一支善于駕馭復(fù)雜局面、善于攻堅(jiān)克難、能夠引領(lǐng)職工群眾開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展新局面的干部隊(duì)伍。   五是管理更嚴(yán)格。堅(jiān)決杜絕好人主義、形式主義和官僚主義,以最嚴(yán)格的管理、最嚴(yán)肅的紀(jì)律、最及時(shí)有效的責(zé)任追究,確保政令暢通。六是績效大提升。堅(jiān)持講科學(xué)、求實(shí)效,優(yōu)化資源配置,提高工作效率,夯實(shí)管理基礎(chǔ),提升管理水平和發(fā)展質(zhì)量,推動(dòng)各項(xiàng)工作持續(xù)健康發(fā)展。   全局各級組織要把“認(rèn)真履職盡責(zé)、主動(dòng)引領(lǐng)擔(dān)當(dāng)”主題實(shí)踐活動(dòng)作為提升干部素質(zhì)、深化企業(yè)管理、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的重要途徑,迅速行動(dòng)起來,按照活動(dòng)的總體要求和實(shí)施步驟,立足實(shí)際、務(wù)求實(shí)效,把干部真正發(fā)動(dòng)起來,把活動(dòng)扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)下去。   各級干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要深刻理解開展“認(rèn)真履職盡責(zé)、主動(dòng)引領(lǐng)擔(dān)當(dāng)”主題實(shí)踐活動(dòng)的重要意義,積極投身到活動(dòng)中去,通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,進(jìn)一步提升思想認(rèn)識,提升工作水平,切實(shí)在路局安全、經(jīng)營、建設(shè)各個(gè)領(lǐng)域展示作為,取得實(shí)效,以良好的業(yè)績,體現(xiàn)活動(dòng)的成果,為推動(dòng)全局科學(xué)發(fā)展而不懈努力。有關(guān)新編履職盡責(zé)心得體會通用5篇【五】   黨的十八大以來,中央從嚴(yán)治黨,狠抓作風(fēng)建設(shè),黨風(fēng)政風(fēng)為之一新,群眾交口稱贊。但隨著群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和轉(zhuǎn)作風(fēng)的深入進(jìn)行,部分干部身上也出現(xiàn)了一些不可忽視的現(xiàn)象。比如,一些人覺得要求嚴(yán)了,“當(dāng)官不易了”,在崗找不到感覺,干事提不起精神;一些人抱著“只要不出事、寧愿不做事”的心態(tài),在其位不謀其政,不求有功,但求無過;平平安安占位子,庸庸碌碌混日子。有的干部借口中央八項(xiàng)規(guī)定要求嚴(yán)格了,就為自己不擔(dān)當(dāng)、不作為找理由,該抓的事不抓了,該管的事也不管了,該做的事也不做了;有的以出差管的太嚴(yán)為由,該出的差不出了,該下的鄉(xiāng)不下了;甚至有的離開宴請吃喝,就不知道該怎么工作了,對此,群眾反映強(qiáng)烈。x市委彭友東書記在全市苦干實(shí)干150天堅(jiān)決打贏保增長攻堅(jiān)戰(zhàn)誓師動(dòng)員大會上的講話中,就x市干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)指出了四個(gè)方面存在的問題:   一是缺乏緊迫感、危機(jī)感;   二是責(zé)任心不強(qiáng),主動(dòng)性不夠;   三是不敢擔(dān)當(dāng),不求有功但求無過;   四是能力不足、辦法不多。如何增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部敢于擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R和責(zé)任,已成為各級領(lǐng)導(dǎo)思考和研究的課題。、   在其位謀其政,有位當(dāng)有為”。領(lǐng)導(dǎo)干部是國家各級機(jī)關(guān)的代表和領(lǐng)路人,代表著國家行使權(quán)力和為人民提供公共服務(wù)。特殊的工作性質(zhì),決定了做領(lǐng)導(dǎo)干部就意味著責(zé)任和付出,意味著奉獻(xiàn)和犧牲,因此,履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的基本素質(zhì)。   一個(gè)百姓期待的好官,不僅需要廉潔自守,也需要責(zé)任擔(dān)當(dāng)、有所作為。自古以來,“為官一任,造福一方”就是為官者的追求。習(xí)近平總書記提出“領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)鍵時(shí)刻要站得出來、敢于擔(dān)當(dāng)”。在主觀上,領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識,履職盡責(zé),敢于擔(dān)當(dāng);在客觀上,要對領(lǐng)導(dǎo)干部從嚴(yán)管理,要做到有職者必須忠于職守、有權(quán)者必須秉公用權(quán)、有責(zé)者必須嚴(yán)格問責(zé)。   一、履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng),是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)   “當(dāng)官不為民做主,不如回家賣紅薯”;“得一官不榮,失一官不辱,勿說一官無用,地方全靠一官;諸葛亮任事“鞠躬盡瘁,死而后已”;范仲淹揮寫“先
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
教學(xué)教案相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號-1