【正文】 統(tǒng)調(diào)研信息會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話與市經(jīng)信局企業(yè)公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)通知匯編第 12 頁 共 12 頁市組織系統(tǒng)調(diào)研信息會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話也應(yīng)該清醒地看到與形勢(shì)和任務(wù)的要求相比，肯定成績(jī)的同時(shí)。采寫了多篇長(zhǎng)篇通訊，并在中組部《組工信息》南方日?qǐng)?bào)》南方》雜志、陽江日?qǐng)?bào)》刊登，充分調(diào)動(dòng)了一大批黨員干部在抗洪救災(zāi)中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的熱情。沒有調(diào)研信息，決策就會(huì)成為無源之水、無本之木。（二）要在提升調(diào)研信息質(zhì)量上下功夫。而要總攬全局，正確決策，抓好大事，僅靠個(gè)人或少數(shù)人的智慧和力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的?！坝谩保褪菍?duì)從事調(diào)研信息的同志，在政治上大膽使用，在經(jīng)濟(jì)上多照顧，真正做到進(jìn)有平臺(tái)、留有待遇、退有保障。市級(jí)中小企業(yè)公共服務(wù)平臺(tái)年服務(wù)中小企業(yè)2萬家以上，服務(wù)對(duì)象滿意率達(dá)到90%以上。四、公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)的保障措施(一)提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。加強(qiáng)對(duì)各級(jí)各類公共服務(wù)平臺(tái)的規(guī)范管理，宣傳服務(wù)企業(yè)的先進(jìn)典型，引導(dǎo)公共服務(wù)平臺(tái)誠(chéng)信守法經(jīng)營(yíng)、健康持續(xù)發(fā)展。支持各類服務(wù)機(jī)構(gòu)、科研院所、大企業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)園區(qū)等，立足自身優(yōu)勢(shì)，圍繞產(chǎn)業(yè)需求，建立面向中小企業(yè)的創(chuàng)業(yè)基地和技術(shù)、信息、咨詢、培訓(xùn)、融資等專業(yè)化公共服務(wù)平臺(tái)。加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，增加運(yùn)營(yíng)面積，服務(wù)場(chǎng)所達(dá)到4000平方米以上；建立信息化管理體系，增加電腦硬件、系統(tǒng)軟件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等配套設(shè)施。做好調(diào)研信息工作，關(guān)鍵在于有一支特別能吃苦、能戰(zhàn)斗的隊(duì)伍。三、落實(shí)責(zé)任，進(jìn)一步加強(qiáng)組工調(diào)研信息工作的領(lǐng)導(dǎo)新形勢(shì)下組織工作日益繁重的任務(wù)，對(duì)調(diào)研信息工作提出了新的更高的要求。（一）要在深挖調(diào)研信息內(nèi)容上下功夫。組織工作如何為陽江跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和可靠的人才支持，有很多課題亟待我們?nèi)ヌ接?、去研究、去破解。去年的調(diào)研信息工作主要呈現(xiàn)出以下三個(gè)特點(diǎn)：第一，堅(jiān)持圍繞中心，突出重點(diǎn)，推動(dòng)調(diào)研信息工作深入開展。有的同志工作的目的不是為了更好地工作，而是為了完成上級(jí)部署的任務(wù)，調(diào)研信息工作的主動(dòng)性和實(shí)效性沒有充分發(fā)揮出來。承領(lǐng)省黨建研究會(huì)《發(fā)展中地區(qū)基層黨員干部真讀書問題研究》調(diào)研課題任務(wù)后，部與市直相關(guān)部門組成聯(lián)合課題組，就相關(guān)問題進(jìn)行深入研究，最終形成課題報(bào)告并獲得年全省黨的建設(shè)研究會(huì)課題研究成果二等獎(jiǎng)。在新的形勢(shì)下，組織工作面臨許多新情況、新問題、新任務(wù)、新挑戰(zhàn)，比如省委組織部提出評(píng)選“十大品牌”工作，如果完全沿用老辦法肯定行不通，必須有新思路、新辦法。要站在全局的高度看問題，在更高、更新的層次上去認(rèn)識(shí)問題、分析問題、研究問題，提出從根本上解決問題的方法。能否做好組工調(diào)研信息工作，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵，制度是保證。總之，要體諒調(diào)研工作的難度，理解調(diào)研人員的辛苦，努力營(yíng)造有利工作、激發(fā)活力和拴心留人的良好環(huán)境，使調(diào)研機(jī)構(gòu)既出成果，又出人才。建立針對(duì)“一線一網(wǎng)”企業(yè)反映情況的辦理、反饋和評(píng)價(jià)制度，能夠?qū)κ屑?jí)平臺(tái)下達(dá)的任務(wù)和街道(鎮(zhèn)、園區(qū))級(jí)平臺(tái)上報(bào)的情況做出迅速反映，并及時(shí)辦理和反饋，幫助企業(yè)切實(shí)解決問題。各區(qū)(市)政府要根據(jù)本區(qū)域中小企業(yè)發(fā)展特點(diǎn)和實(shí)際需求，以及轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、促發(fā)展工作部署，研究制定與本區(qū)域產(chǎn)業(yè)及中小企業(yè)發(fā)展規(guī)劃相銜接的綜合性和專業(yè)化服務(wù)平臺(tái)建設(shè)規(guī)劃，有重點(diǎn)地分期分批組織實(shí)施，早日建成一批區(qū)域性中小企業(yè)公共服務(wù)平臺(tái)、專業(yè)化服務(wù)平臺(tái)和創(chuàng)業(yè)基地。按照“政策扶持平臺(tái)，平臺(tái)服務(wù)企業(yè)”的原則，積極爭(zhēng)取國(guó)家專項(xiàng)資金對(duì)中小企業(yè)公共服務(wù)平臺(tái)、專業(yè)化服務(wù)平臺(tái)和創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)的支持。(三)逐步建立街道(鎮(zhèn)、園區(qū))公共服