【正文】 》的基礎上，結(jié)合實際，建立和完善了“六制”。實施精品名牌工程。二是集中培訓。通過申報等級、強化培訓、建立題庫和嚴格考試等環(huán)節(jié)，確定了我局干部職工的業(yè)務水平等級，提高了干部隊伍素質(zhì)，提高了行政執(zhí)法水平。創(chuàng)造執(zhí)法環(huán)境。繼續(xù)堅持以人為本，加強政治理論和業(yè)務知識的教育培訓，努力提高隊伍素質(zhì)，要按照“體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性”的要求，轉(zhuǎn)變工作方法，創(chuàng)新監(jiān)管方式，進一步提高監(jiān)管執(zhí)法水平，著力打造一支政治堅定、業(yè)務精通、紀律嚴明、作風優(yōu)良、行為規(guī)范、舉止文明，適應新形勢下工商管理工作需要的隊伍。村民以種水稻為主，是典型的貧困村。通過走訪、座談，確定黃友明等20家為困難戶，是重點幫扶對象，其中學習成績優(yōu)秀，家庭難以承擔的袁庭芳、盛偉專為重點幫扶的貧困學生。我局局長講：村要充分發(fā)揮資源優(yōu)勢，大力發(fā)展種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、加工業(yè)，增強造“血”功能，發(fā)展村級經(jīng)濟，帶領(lǐng)村民致富奔小康。共召開座談會議4次，走訪群眾150人，慰問困難戶20戶，為群眾辦實事9件，捐款32，000余元，捐色拉油20提。進一步向基層傾斜人力、政策和資金，加大基層設施的投入，切實改善基層工作、生活環(huán)境。對督辦指導鬧形式、走過場，督辦指導不力的，視情節(jié)輕重給予警告、責令挽回損失、作出書面檢討、調(diào)離工作崗位的問責處理。今年來，制定專業(yè)知識學習計劃，通過集中學習、送法下鄉(xiāng)的方式，開展了工商法律、法規(guī)的學習培訓，進行了執(zhí)法資格等級考試，形成了學法、懂法、守法良好氛圍，依法行政意識進一步增強，規(guī)范了行政執(zhí)法行為，提高了執(zhí)法效能。開展行政許可法培訓。四是對特別困難的個體工商戶實行重點照顧，體現(xiàn)黨的溫暖。將全市各級12315申投訴舉報及處理情況及時收錄，定性分析，及時公布，為廣大消費者提供準確、便捷的信息來源。為了及時、客觀、系統(tǒng)、公正地公示企業(yè)信用等級，我局將企業(yè)的信用狀況的綜合評定分為5個等級。廣泛宣傳發(fā)動。今年我局已投資了10多萬元，為各基層單位配齊了計算機和打印機，改善了辦公和生活環(huán)境，基本實行了辦公自動化。XX年，我局一方面嚴格執(zhí)行“三級禁令”；另一方面深入開展思想作風紀律整頓活動，做到了用紀律來約束人，工作紀律日益增強。對在基層建設中落實不力，鬧形式，走過場的，在全系統(tǒng)通報批評，并追究單位主要負責人的責任。我局在認真構(gòu)筑企業(yè)信用平臺的基礎上，定期向司法機關(guān)、稅務機關(guān)、金融機構(gòu)等部門收集補充信用資料，及時對企業(yè)的信用狀況進行分析、評估，據(jù)實推介企業(yè)的信用等級。即案件審批制、文書規(guī)范制、重大案情報告制、案件處罰旁聽制、案件評查制、集中辦案制。近幾年來，針對我市精品名牌工作的現(xiàn)狀，為了提高我市各類企業(yè)法人名牌意識，激勵企業(yè)加大科技創(chuàng)新力度，提高產(chǎn)品市場占有率，努力培植一批具有地方特色的精品名牌產(chǎn)品，我局實施了精品名牌工程，開展了爭創(chuàng)“名牌商標”和“守合同重信用”單位評選活動。聘請2名黨校教師和4名系統(tǒng)內(nèi)的辦案能手授課，組織基層單位負責人和法制員到市局集中培訓，通過專題講座和現(xiàn)身說法的方式，解答《行政許可法》實施中一些需要解決的問題。開展黨性教育培訓。我局堅持“三個不變”，即堅持依靠地方黨委政府的領(lǐng)導不變，堅持為地方經(jīng)濟發(fā)展服務的思想不變，堅持與地方各部門長期協(xié)作密切配合的關(guān)系不變，爭取政府的支持和部門的配合，變部門工作為政府行為。圍繞改革，進一步轉(zhuǎn)變思想觀念。5月25日，我局由黨委書記、局長帶領(lǐng)16名機關(guān)中層干部黨員，深入村，一方面組織座談、宣講政策。5月14日我局已給困難戶陳安穩(wěn)送去現(xiàn)金500元。我們有決心和信心，謀求村級經(jīng)濟更大的發(fā)展。市工商局黨委在小康工作隊駐點的韓集鄉(xiāng)村，采取服務農(nóng)村發(fā)展，實行結(jié)對幫扶的形式，開展“一幫一”主題實踐活動。三是加大基層投入力度。對督辦指導責任包保基層單位的責任科室，推行“分片管理、責任包保、限時辦結(jié)”的工作運行機制，實行責任問責，規(guī)范包保行為，強化包保責任，加強對基層單位的督辦指導，提倡調(diào)研之風，提高行政效能，提高服務質(zhì)量，拓寬工作思路，創(chuàng)新工作舉措。加強工商法律、法規(guī)的培訓。我局制定政治學習計劃，通過深入開展“三個代表”、十六大報告、科學的發(fā)展觀等學習活動，全市系統(tǒng)干部職工堅定了政治立場，增強了工作責任心和政治敏銳性，提高了政治素質(zhì)，強化了公仆意識、奉獻意識，保持艱苦奮斗的作風，煥發(fā)了與時俱進的工作熱情。三是積極與勞動部門協(xié)作，舉辦再就業(yè)洽談會，為下崗失業(yè)人員提供再就業(yè)平臺。三是建立信息處理制度。二是建立信用等級評定標準。為確保基層建設活動落到實處，我局制定基層建設五年規(guī)劃，以市局文件印發(fā)了關(guān)于開展基層建設活動實施方案，建立健全了基層建設考核機制，