【正文】 ，確保班子成員牢固樹立對黨的事業(yè)負(fù)責(zé)、對部隊建設(shè)負(fù)責(zé)的思想觀念，進(jìn)一步增強事業(yè)心和責(zé)任感，把主要的心思和精力集中到抓單位全面建設(shè)上來，不斷在謀求單位建設(shè)的創(chuàng)新發(fā)展中加強交流、促進(jìn)感情、增強團結(jié)，以班子強烈的事業(yè)心和責(zé)任感贏得官兵的擁護。要著手推行年度黨建工作目標(biāo)責(zé)任制和主官任期目標(biāo)責(zé)任制，實行“一崗雙責(zé)”?；鶎狱h組織是基層全面建設(shè)的主心骨，是一線戰(zhàn)斗堡壘，是黨實現(xiàn)在部隊的思想、政治、組織領(lǐng)導(dǎo)的保證。近年來，部隊在基層黨組織建設(shè)方面還存在不可忽視的問題，黨建工作中不落實、不突出、不適應(yīng)的問題還相當(dāng)突出。三要創(chuàng)新機制，進(jìn)一步解決當(dāng)前黨建工作難以落實的突出問題。黨建工作領(lǐng)先的要予以表彰，主官在交流提任時應(yīng)優(yōu)先考慮；黨建工作落后的要提出批評，對主官應(yīng)采取組織措施調(diào)整。始終保持良好的班子形象，贏得官兵的信賴和支持。不斷在實踐中改進(jìn)工作作風(fēng)?！秉h支部是黨的基層黨組織的重要組成部分，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是貫徹黨的路線方針政策的組織者、推動者和實踐者，是黨對群眾的重要“影響源”和信息“反饋點”。受社會上享樂主義、拜金主義的消極影響，導(dǎo)致一些黨員的三觀發(fā)生變化，思想產(chǎn)生波動，由過去的任勞任怨的工作態(tài)度變成追逐利益、攀比享受。對黨內(nèi)制度進(jìn)行全面、認(rèn)真的梳理，對其中行之有效的制度繼續(xù)堅持，并在實際工作中堅決貫徹執(zhí)行；對個別已不適應(yīng)的制度，要及時進(jìn)行修改完善，確保制度設(shè)置的科學(xué)性、可操作性。要增強黨支部的戰(zhàn)斗力，必須從每個黨員的個體素質(zhì)抓起。二、基層黨支部建設(shè)“四個必須”(1)用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)基層黨支部建設(shè),必須以人為本。在工作中,基層的任何組織和個人都應(yīng)服從黨支部的領(lǐng)導(dǎo)、維護黨支部的權(quán)威。要緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營和隊伍建設(shè),多搞有“特色”的活動,不拘于一種模式,積極開動腦筋,聯(lián)系實際,各展所長,把共性的東西個性化,把原則的東西具體化,出新招法、新方法、新做法,使支部活動豐富多彩,工作充滿生機和活力,把職工凝聚和吸引到黨支部周圍?？傊?新形勢下如何加強基層黨支部建設(shè)工作,是當(dāng)前企業(yè)面臨新形勢大膽探討的一個新課題。存在問題。新成立的二級單位黨委（總支），要根據(jù)本單位工作實際，按照機構(gòu)設(shè)置、黨員分布等情況，及時設(shè)置黨支部（總支），配備黨支部（總支）書記，與行政干部同工同酬。同時，要注重檢查指導(dǎo)基層黨支部貫徹落實制度情況，使規(guī)章制度真正保證黨支部思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)及各項經(jīng)常性工作的有序進(jìn)行。著力加強黨員先進(jìn)性建設(shè)和管理實施“黨員素質(zhì)提升工程”，對黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀教育、黨的基本路線、基本理論和基本知識教育，組織黨員學(xué)習(xí)科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識，使黨員做到“思想覺悟高于群眾、業(yè)務(wù)技能高于群眾、工作業(yè)績高于群眾”。由于異地黨員變動較快，教育管理難度大。密切聯(lián)系職工群眾。第四、必須做到組織建設(shè)到位。⑶搞好保證監(jiān)督。端正思想認(rèn)識,就要下大力強化“三個意識”。把建設(shè)高素質(zhì)的管理者隊伍、人才隊伍、黨員隊伍、職工隊伍和增強企業(yè)活力,控制力、影響力貫穿國有企業(yè)黨組織活動始終,保證黨組織參與決策、帶頭執(zhí)行,有效監(jiān)督,發(fā)揮政治核心作用要求。其次，對組織機構(gòu)必須進(jìn)行有效的管理，要按民主集中制的原則，嚴(yán)格按照黨的章程規(guī)定的組織形式，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)，按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員，堅持正常的組織生活制度，維護法規(guī)、遵守紀(jì)律。只有真心實意為群眾解難題、謀利益，才能贏得群眾的擁護和信賴，從而大大提高黨支部的凝聚力。二、分析問題產(chǎn)生的原因一是基層黨支部書記多為兼職，精力和能力有限。第二篇：如何加強基層黨支部建設(shè)摘要：黨支部是黨的基層黨組織的重要組成部分，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是貫徹黨的路線方針政策的組織者、推動者和實踐者。確保每抓一項工作、完成好一項任務(wù)，就經(jīng)受一次鍛煉、增長一些才干、積累一些經(jīng)驗、獲得新的提高。其次，要增強事業(yè)心。另一方面，要建立健全目標(biāo)責(zé)任考評體系。二要強化教育，進(jìn)一步打牢官兵抓黨建工作的思想根基?！安宦鋵崱?，主要表現(xiàn)在一些基層黨組織“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，個別醞釀，會議決定”的民主集中制不落實，黨管干部的制度措施不落實，不分析干部隊伍的形勢，不講評干部隊伍的優(yōu)劣，不落實獎懲措施，組織生活質(zhì)量低；有的單位七項生活制度落實不夠，隨意性大，不按規(guī)定的時間、內(nèi)容和程序辦；有的黨支部黨日制度流于形式，黨課、黨員大會等制度落實不到位，隨意性強、活動不經(jīng)常的現(xiàn)象較為突出；黨員思想?yún)R報堅持得不好，不能緊密聯(lián)系自己的思想和工作實際；有的基層黨組織為應(yīng)付上級的檢查、考核，弄虛作假，做表面文章，以填補記錄代替相關(guān)會議，以突擊整改代替“經(jīng)常性”活動，存在“上級來檢查補一陣子，重大活動抓一陣子，有了問題整一陣子”，搞“運動式”突擊，靠“臨時性”完善，疲于應(yīng)付，偏離了部隊黨建工作的正確方向，缺乏撲下身子認(rèn)認(rèn)真真抓黨建的勁頭。要把機制建設(shè)作為加強黨建工作的重中之重，從機制創(chuàng)新入手，改變重業(yè)務(wù)輕黨建、重形式輕效果、重突擊整改輕基礎(chǔ)建設(shè)的問題。對不認(rèn)真履行職責(zé)，責(zé)任范圍內(nèi)黨建工作存在嚴(yán)重問題沒有及時解決，造成不良影響的，要追究領(lǐng)導(dǎo)班子和有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。不斷在實踐中提高黨支部一班人的素質(zhì)能力。一班人的工作作風(fēng)，決定了單位建設(shè)的成效和質(zhì)量。因此，在推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程中，加強黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用十分重要。三是“重業(yè)務(wù)輕黨建”錯誤思想的誤導(dǎo)。同時，加大制度落實的監(jiān)督檢查力度，暢通信息反饋渠道，增強制度執(zhí)行的公開透明度，自覺接受來自職工群眾及上級部門的各種監(jiān)督，確保各項黨內(nèi)制度行之有效，落到實處。首先要抓好黨員“入口關(guān)”、貫徹執(zhí)行“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的發(fā)展黨員的方針，確保黨員質(zhì)量和黨組織的純潔性，同時，還必須重視從思想上建黨，按照黨員的條件和標(biāo)準(zhǔn)，抓好黨員的思想教育、作風(fēng)培養(yǎng)，嚴(yán)格黨員管理，加強黨性鍛煉，充分發(fā)揮每個黨員在貫徹黨的路線方針、執(zhí)行黨的決議、開展思想工作、帶頭完成安全生產(chǎn)任務(wù)方面的先鋒模范作用。堅持以人為本,是科學(xué)發(fā)展觀的核心,要加快推進(jìn)基層支部建設(shè),就必須最大限度的突出高素質(zhì)人才的全面發(fā)展,努力提高基層黨務(wù)干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，充分發(fā)揮基層支部成員的智慧和潛力,著眼基層黨支部的長遠(yuǎn)建設(shè),廣泛開展學(xué)習(xí)成才、崗位成才、育人成才的良好氛圍。其次,要強化“抓中心”意識。作為基層黨支部書記,應(yīng)具備以下四個方面的基本素質(zhì)。對策黨的十八大提出了全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平的新要求，這對基層黨支部建設(shè)提出了新課題。著重抓好黨支部書記隊伍建設(shè)一是要選優(yōu)配強黨支部書記和班子成員。密切聯(lián)系職工群眾密切聯(lián)系群眾是我們黨一直以來的傳統(tǒng)，要鼓勵和組織本單位黨員在急難險重的任務(wù)中勇挑重?fù)?dān)。對支部工作經(jīng)驗豐富的黨支部書記，多進(jìn)行觀念更新、方法創(chuàng)新的培訓(xùn)。異地單位基層黨支部書記多數(shù)為兼職，大部分精力和時間放在行政和業(yè)務(wù)工作上。進(jìn)一步健全和完善支部制度建設(shè)。因此,要強調(diào)黨支部委員會的成員,