【正文】 索更高層次的開放方式，營(yíng)造更高層次的開放環(huán)境，全面提升對(duì)內(nèi)對(duì)外開放質(zhì)量水平，切實(shí)構(gòu)筑區(qū)域開放合作新高地。有布置，有檢查，才會(huì)有結(jié)果，督查抓到底，工作才能落到底。要馳而不息抓作風(fēng)建設(shè)，持續(xù)整治作風(fēng)陋習(xí)，切實(shí)形成崇尚實(shí)干、狠抓落實(shí)的良好風(fēng)氣。無論是落實(shí)政策，還是服務(wù)群眾；無論是推進(jìn)項(xiàng)目，還是招商引資，該辦的事堅(jiān)決辦，決不能拖；能辦的事馬上辦，決不能等；難辦的事想辦法辦，決不能放；需要部門協(xié)調(diào)的事合力來辦，決不能推。學(xué)習(xí)研究是作決策、抓落實(shí)乃至開展一切工作的“先手棋”。要多講，經(jīng)常與群眾談心、溝通，用群眾喜聞樂見的方式做好宣傳，引導(dǎo)群眾理解和支持我們的各項(xiàng)工作，不斷厚植抓落實(shí)、促發(fā)展的群眾基礎(chǔ)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要有大局意識(shí)、全局觀念，牢固樹立“一盤棋”的思想，自覺承擔(dān)并做好分內(nèi)的工作。一是學(xué)習(xí)政策，吃透上情；二是調(diào)查研究，摸準(zhǔn)下情；三是結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)新思維，創(chuàng)造性的開展工作。政府領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管的工作和部門，要按照工程項(xiàng)目實(shí)行責(zé)任到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到部門、到人頭，定職責(zé)、定期限、定標(biāo)準(zhǔn)，使任務(wù)明明白白、責(zé)任清清楚楚，防止出現(xiàn)辦事不負(fù)責(zé)任、工作抓而不實(shí)，該管的事不認(rèn)真管，該干的事不主動(dòng)干，該負(fù)的責(zé)任不自覺負(fù)，該完成的任務(wù)不用心去完成的情況。落實(shí)是一切工作的歸宿，是一切工作成敗的關(guān)鍵，是開展工作的全部意義所在。它內(nèi)蘊(yùn)于人的思想認(rèn)識(shí)，外化為人的一言一行。放棄落實(shí)，就是放棄責(zé)任；落實(shí)不力，就是工作不力。而實(shí)際工作當(dāng)中存在有幾種作風(fēng)，與此背道而馳，是千萬要不得的。想得好是聰明，計(jì)劃得好更聰明，落實(shí)得好最聰明又最好。要以昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為、務(wù)實(shí)重干的精神狀態(tài)來抓落實(shí)。改革開放以來，有些經(jīng)營(yíng)者為富不仁，有當(dāng)官做老爺?shù)氖吕笥腥嗽凇?是什么原因?qū)е逻@一幕幕悲劇發(fā)生呢？主要是不按管理規(guī)定執(zhí)行，責(zé)任不落實(shí)。毛主席說過：?群眾是真正的英雄，而我們自己則往往是幼稚可笑的，不了解這一點(diǎn)，就不能得到起碼的知識(shí)。工作一線矛盾最多、才能推動(dòng)工作落實(shí)。抓落實(shí)必須突出重點(diǎn)，抓事關(guān)全局、事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。要認(rèn)真理解好、運(yùn)用好優(yōu)惠政策，不斷增強(qiáng)大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，把各項(xiàng)服務(wù)貫穿于客商來竹考察，項(xiàng)目建設(shè)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)的全過程。一個(gè)拒絕做小事，拒絕做具體工作的人，不可能成就一番事業(yè)。同志們，落實(shí)凝聚著心血和責(zé)任，體現(xiàn)著作風(fēng)和意志，反映著能力和水平，收獲著喜悅和成功。將一絲不茍、細(xì)致認(rèn)真的態(tài)度貫穿于工作謀劃上，體現(xiàn)在工作決策上，落實(shí)到工作推進(jìn)的各個(gè)環(huán)節(jié)上。抓落實(shí)首先要善于理清思路，把握好落實(shí)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，做到忙而不亂，井然有序。要始終保持“對(duì)黨負(fù)責(zé)、對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)己負(fù)責(zé)”的強(qiáng)烈責(zé)任，對(duì)下達(dá)的任務(wù)不推不拖，對(duì)確定的目標(biāo)時(shí)限不折不扣，不管任務(wù)輕重難易都義無反顧，面對(duì)矛盾不回避，面對(duì)困難不后退，竭心盡力去拼搏，不達(dá)目的不罷休。春秋時(shí)期，曾參勤奮好學(xué)，堅(jiān)持“吾日三省吾身”，成就一番大事。學(xué)習(xí)的廣度決定眼界寬度，眼界寬度影響思想境界高度。兩點(diǎn)之間直線最短。真抓實(shí)干是一名干部責(zé)任心、事業(yè)心的最好體現(xiàn)。黨員干部必須把抓落實(shí)當(dāng)作一種必備素養(yǎng)，一種政治責(zé)任，一種領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，在抓落實(shí)上狠下功夫，務(wù)求實(shí)效，努力推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展。要不怕吃苦、不怕吃虧、不怕麻煩，始終保持奮發(fā)進(jìn)取、迎難而上的精神。現(xiàn)在我們的確有不重視總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的問題。這樣做的結(jié)果常常是決策講在嘴上，寫在紙上，落實(shí)在會(huì)上，到不了具體的工作上?。當(dāng)前，影響和制約發(fā)展的主要因素仍然是人才等問題，我們要抓住這些問題，開拓思路，多想辦法，研究解決。抓點(diǎn)帶面是我們黨基本的工作方法之一，是在長(zhǎng)期實(shí)踐中總結(jié)出來并一貫倡導(dǎo)的科學(xué)的工作方法。四要深入調(diào)查研究。我們要堅(jiān)持?不干就是失職，不主動(dòng)干就是平庸、干不成就是無能?的工作導(dǎo)向，樹立以科學(xué)發(fā)展論英雄、憑工作實(shí)績(jī)用干部的用人導(dǎo)向，樹立實(shí)干光榮、空談可恥的輿論導(dǎo)向，調(diào)動(dòng)廣大干部的工作積極性，推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)。要實(shí)行分工負(fù)責(zé)制，把任務(wù)落實(shí)到部門、責(zé)任到人，使人人肩上有責(zé)任。二要嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制。愿不愿抓落實(shí)，是工作態(tài)度問題；會(huì)不會(huì)抓落實(shí)，則是工作能力問題。五、抓落實(shí)是一種工作能力。鄧小平同志指出，?我們開會(huì)、作報(bào)告、作決議，以及做任何工作，都為的是解決問題?。各位領(lǐng)導(dǎo)干部一定要有高尚的思想境界，把承擔(dān)的各項(xiàng)工作作為高尚的事業(yè)，進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和使命感，時(shí)刻保持奮發(fā)有為、干事創(chuàng)業(yè)的激情，銳意進(jìn)取，積極開拓，把各項(xiàng)工作抓實(shí)抓好，抓出成效。要在跨越式發(fā)展中崇尚實(shí)干，帶頭實(shí)干，做務(wù)實(shí)重干的模范。對(duì)那種例行公事且走過場(chǎng)的會(huì)，沒有明確目的且不解決問題的會(huì)，沒有實(shí)際意義且勞民傷財(cái)?shù)臅?huì)，“一點(diǎn)即破”且可開可不開的會(huì)，一般不要召開，一些能夠合并的會(huì)也不要分頭開，更不能層層開；提倡開短會(huì)，能一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)講清楚的，其他領(lǐng)導(dǎo)就不必重復(fù)講。對(duì)工作中遇到的問題，要敢于負(fù)責(zé)，大膽管理，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，身先士卒，深入一線，靠前指揮，現(xiàn)場(chǎng)辦公，一件事情一件事情督辦，一個(gè)問題一個(gè)問題解決，一個(gè)環(huán)節(jié)一個(gè)環(huán)節(jié)落實(shí)，一個(gè)步驟一個(gè)步驟推進(jìn)；對(duì)布臵了的工作，定下來的事情，要雷厲風(fēng)行、干脆利索、不折不扣的去完成，堅(jiān)決杜絕拖泥帶水、拖拖拉拉，更不能議而不決、決而不行、行而無果；要不等不靠、不推不拖，抓緊辦、馬上辦、親自辦，既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員、通訊員、統(tǒng)計(jì)員，一職多能，做分管工作的行家里手，更要當(dāng)實(shí)干家，做第一責(zé)任人，做第一落實(shí)人。抓落實(shí)就要抓全面。各單位要根據(jù)中心工作，合理安排自己的計(jì)劃，把任務(wù)措施精細(xì)化、具體化、階段化。要多看，真正沉下去到基層一線去看，到問題最集中的地方去看，了解掌握民情第一手材料。落實(shí)，既是一種態(tài)度，更是一種能力?！榜R上就辦”是總書記20年前在福州工作時(shí)提出的要求。把“實(shí)干就是水平、落實(shí)就是能力”作為檢驗(yàn)好干部的一條重要標(biāo)準(zhǔn)，作為考察選用干部的重要依據(jù)，結(jié)合市縣鄉(xiāng)集中換屆，重點(diǎn)提拔和使用那些政治可靠、埋頭苦干、狠抓落實(shí)的干部，教育和調(diào)整那些作風(fēng)漂浮、不干實(shí)事、無所作為的干部，讓出力流汗、踏實(shí)干事的受到褒獎(jiǎng)和提升，虛偽油滑、投機(jī)鉆營(yíng)的受到冷落和處理，形成“有為有位、不為失位”的鮮明用人導(dǎo)向，營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)、風(fēng)清氣正的良好生態(tài)。現(xiàn)實(shí)生活中，“三個(gè)和尚沒水吃”、“九龍治水”的問題比比皆是，根源就在責(zé)任不明，導(dǎo)致推諉扯皮。就是要緊緊圍繞不斷增強(qiáng)“深化改革、擴(kuò)大開放”這一總動(dòng)力抓好落實(shí)。全市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)必練就和利用好抓落實(shí)這項(xiàng)基本功，把精力投入抓落實(shí)中，把重點(diǎn)放在抓落實(shí)上，確保各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)、見到實(shí)效?！盀楣僖蝗危旄Ｒ环健?。要把抓落實(shí)當(dāng)作一種“干事光榮、避事可恥”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。這些務(wù)實(shí)的理念、務(wù)實(shí)的思路、務(wù)實(shí)的舉措，在經(jīng)濟(jì)持續(xù)下行壓力下為實(shí)現(xiàn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)穩(wěn)健有效可持續(xù)發(fā)展提供了有力支撐?；蛘呤撬接邢?、能力不足，面對(duì)千頭萬緒不知道要拎起哪一根，只能等待觀望。從一點(diǎn)一滴做起，就靜是要我們時(shí)刻提醒自己，自 行代表著政府辦、區(qū)滏政府的形象，既責(zé)任重大，魃又無限光榮?！边@兩個(gè)不清楚讓我明白了蝓，履職盡責(zé)不僅是要 把手邊瀅的事情做好，更要多問自己庠幾個(gè)問題，多考慮幾種可 能傯性，多未雨綢繆。處理工作的想法和現(xiàn)實(shí)是不一樣的，想得再多，做工作的時(shí)候也可能“百密一疏，功虧一簣”，實(shí)際中出現(xiàn)的問題要結(jié)合當(dāng)時(shí)的環(huán)境、團(tuán)隊(duì)的構(gòu)成、具備的條件來靈活處理，可以說工作沒有千篇一律，只有大同小異，越早開展落實(shí)，時(shí)間利用得越充分，工作才可能越辦越好。馬上辦抓落實(shí)，是把忠誠擔(dān)當(dāng)刻進(jìn)時(shí)代坐標(biāo)，政府辦公室講大局強(qiáng)責(zé)任提能力抓落實(shí)演講稿 從一點(diǎn)一滴做起，為魅力xx 建設(shè)爭(zhēng)光添彩 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委，同志們： 大家下午好！我叫xx，來自區(qū)政府辦公室，今天我演講的題目是“從 一點(diǎn)一滴做起，為魅力xx 建設(shè)爭(zhēng)光添彩”。第三個(gè)試故事，關(guān)于學(xué)習(xí)。要熱情接聽每荏一個(gè)電話，認(rèn)真草擬每一份望公文，高度關(guān)注每 一個(gè)細(xì)節(jié)堇。上世紀(jì)90年代，福州搞國(guó)企股份制改革，有業(yè)務(wù)壓力也有政治風(fēng)險(xiǎn)，誰都不敢試、不愿試。正處于改革發(fā)展重要節(jié)點(diǎn)、轉(zhuǎn)型升級(jí)關(guān)鍵時(shí)期的郴州，既面臨一系列新的重大戰(zhàn)略機(jī)遇，也面臨更多新的問題和挑戰(zhàn)。“干部干部，先干一步”，干是當(dāng)頭的。黨的干部，抓落實(shí)、促發(fā)展的一切出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是為了讓老百姓過上更好的生活。狠抓落實(shí)，必須在發(fā)展重點(diǎn)上進(jìn)一步攻堅(jiān)克難。改革開放一直是郴州發(fā)展的鮮明特色和強(qiáng)大動(dòng)力，也將是郴州未來成為湖南新增長(zhǎng)極的核心品質(zhì)。因此，大到全市重大決策部署的落地，小到部門單項(xiàng)工作的推進(jìn)，都要確定責(zé)任、分解責(zé)任、實(shí)化責(zé)任，做到定性、定量、定人，在限時(shí)間、卡節(jié)點(diǎn)上具體部署安排，構(gòu)建清晰明確并且可以追溯的責(zé)任體系。狠抓落實(shí)，必須在工作作風(fēng)上進(jìn)一步激濁揚(yáng)清?！榜R上就辦”強(qiáng)調(diào)的是態(tài)度，彰顯的是責(zé)任，體現(xiàn)的是效率。打鐵還需自身硬。要多聽，堅(jiān)持開門辦公，暢通民意渠道，傾聽群眾呼聲，收集群眾意見，少聽一些“歌功頌德”的空話、套話，多聽一些反映問題、提出建議的真話、實(shí)話、土話。敢于負(fù)責(zé)是抓落實(shí)的前提。典型引路是抓落實(shí)的有效方法，但有的人往往只抓點(diǎn)、不抓面，以點(diǎn)府確定的工作重點(diǎn)和工作目標(biāo)，堅(jiān)持不懈的抓落實(shí)。四、抓落實(shí)必須完善工作機(jī)制。三是要克服層層造勢(shì)的風(fēng)氣。工作中要立說立行，言行一致，說到做到，說了就干，干就干好，以抓落實(shí)的實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)黨性，體現(xiàn)對(duì)黨的事業(yè)的忠誠。三、抓落實(shí)是一種重要職責(zé)。胡錦濤同志在西柏坡考察時(shí)強(qiáng)調(diào)：?要把黨的事業(yè)不斷推向前進(jìn)，需要有正確的理論、路線、方針政策的指引，還要有良好的精神狀態(tài)和扎實(shí)的作風(fēng)，經(jīng)過艱苦奮斗，把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。就領(lǐng)導(dǎo)范疇而言，執(zhí)政能力主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面，一個(gè)是作決策，一個(gè)是抓落實(shí)。要把各項(xiàng)工作真正落到實(shí)處，只有熱情和愿望是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，必須要有強(qiáng)烈的事業(yè)心、良好的精神狀態(tài)，又要講究方式和方法。抓落實(shí)是一種組織行為和領(lǐng)導(dǎo)過程，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和目標(biāo)管理是抓好落實(shí)的內(nèi)在要求。今年的跨越式發(fā)展目標(biāo)已經(jīng)明確，各單位、各部門要對(duì)照年初的工作計(jì)劃和目標(biāo)，將目標(biāo)任務(wù)細(xì)化量化，層層分解落實(shí)，措施是什么，什么時(shí)間完成，責(zé)任人是誰，都要做到清清楚楚。三要堅(jiān)持群眾路線。調(diào)查研究是一切工作的基礎(chǔ)，也是抓落實(shí)的基本方法。?抓點(diǎn)?是為了?帶面?，?帶面?必須先?抓點(diǎn)?，我們黨的很多成功經(jīng)驗(yàn)，都是先在?點(diǎn)?上取得成功，然后才在?面?上推開的。對(duì)于土地問題，只要我們開動(dòng)腦筋，多想辦法，在充分挖掘潛力上下功夫就能妥善解決，如張溝村，通過搬遷兩個(gè)大山頭，解決了多少土地問題。說得很形象，也很深刻!如有一次在藥廠迎接檢查團(tuán)，黨委連派了三批干部去安排，結(jié)果什么樣，一級(jí)指示一級(jí)，很不理想。有的領(lǐng)導(dǎo)同志身先士卒，事必躬親，是了不起的實(shí)干者，卻不能及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，開拓創(chuàng)新，工作沒有亮點(diǎn)，結(jié)果是做到了苦干，忽視了巧干；而善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的同志，能夠熟中生巧，實(shí)干加巧干，增強(qiáng)駕馭工作的能力。要有務(wù)實(shí)的作風(fēng)。抓好落實(shí)一定要善于理清思路。抓落實(shí)就要實(shí)干、苦干，加上巧干，絕不可以搞形式主義，虛晃一槍。落實(shí)工作要善于開門見山，抓住有利時(shí)機(jī)，選擇最佳路徑，一步到位，絕不可迂回、敷衍，否則，將貽誤時(shí)機(jī)。領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向身邊的同志學(xué)、向先進(jìn)地區(qū)學(xué)，全面地學(xué)、發(fā)展地學(xué)、辯證地學(xué)，廣泛涉獵各方面的知識(shí)，兼容并蓄，接受先進(jìn)文化的熏陶，不斷開闊眼界、升華境界，努力夯實(shí)干事創(chuàng)業(yè)的根基。第三，一定要善于自我檢查。二要敢于碰硬和觸及矛盾。工作思路清晰，就能找準(zhǔn)正確方向，落實(shí)任務(wù)才能事半功倍。要有認(rèn)真的態(tài)度。所以，在工作中，我們一定要養(yǎng)成總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的習(xí)慣，及時(shí)對(duì)工作進(jìn)行總結(jié)，提煉升華成功的經(jīng)驗(yàn)，激發(fā)出思路，指導(dǎo)新實(shí)踐，使各項(xiàng)工作不斷上臺(tái)階、上水平。大事不會(huì)天天有，任何一件大事的成就，都源于積少成多，積小成大。關(guān)于發(fā)展環(huán)境問題，也必須常抓不懈。毛澤東同志曾說過，沒有重點(diǎn)，就沒有政策。鄧小平指出，?工作能不能落實(shí)，關(guān)鍵在于共產(chǎn)黨員是不是以身作則調(diào)查研究?。群眾路線是我們黨把歷史唯物主義的群眾觀點(diǎn)運(yùn)用于領(lǐng)導(dǎo)工作中創(chuàng)造的根本工作路線，是黨在長(zhǎng)期革命中形成的傳家寶，也是黨的生命線。國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局副局長(zhǎng)伍德學(xué)，參與多起重大生產(chǎn)事故調(diào)查，他曾感慨：?幾乎每一起重大事故均是可以避免的。被譽(yù)為?經(jīng)濟(jì)管理之父?的法約爾，其一般管理理論中很重要的管理原則，就是分工原則、責(zé)權(quán)統(tǒng)一原則。一要保持良好的精神狀態(tài)。在一定程度上，一個(gè)人抓落實(shí)的能力是工作能力最集中、最重要的體現(xiàn)。一個(gè)作風(fēng)好的干部，必然是重實(shí)際、說實(shí)話、求實(shí)效、抓落實(shí)的干部。特別對(duì)我們這些在基層工作的各位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說，黨的大政方針已經(jīng)確定，目標(biāo)任務(wù)已經(jīng)確立，我們的主要職責(zé)就是抓好落實(shí)。思想境界是什么？就是我們的修養(yǎng)、學(xué)識(shí)、道德等方面達(dá)到的高度，是精神內(nèi)涵和思想水平的積淀，也是世界觀、人生觀、價(jià)值觀的體現(xiàn)。第三篇：抓落實(shí)抓落實(shí)為政之道，貴在落實(shí)。做到在其位盡其職，在其職盡其力，當(dāng)什么“官”，負(fù)什么責(zé)，管什么事。全市的總體奮斗目標(biāo)和工作思路，在市十二次黨代會(huì)、人代會(huì)和經(jīng)濟(jì)工作會(huì)上，已經(jīng)進(jìn)行了安排部署，具體到每一塊工作，如何提出創(chuàng)新性的工作思路，如何確保目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成，準(zhǔn)備在哪些方面出特色、出形象，采取哪些好的辦法和措施，達(dá)到一個(gè)什么樣的效果，需要大家認(rèn)真思考研究。領(lǐng)導(dǎo)干部要有擔(dān)當(dāng)，能夠?yàn)榻M織分憂，為百姓謀福