【正文】 會同鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，就增強農(nóng)村黨組織活力、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展等27個黨建課題進行深入調(diào)研，取得了一批有價值的調(diào)研成果。一是抓好聯(lián)系點，推動后進轉(zhuǎn)化。三是創(chuàng)新工作領(lǐng)域。建立了動態(tài)考核機制，對鄉(xiāng)科級班子和干部進行動態(tài)管理，讓能抓發(fā)展的干部有地位，為善解難題的干部搭平臺，使干成事的干部受褒獎，形成了正確的用人導(dǎo)向，提高了干部隊伍的執(zhí)行力，一批富民興市的骨干項目簽約上馬，一批久拖不決的“老大難”問題圓滿解決，這一經(jīng)驗被省、市肯定推廣；建立了信息化服務(wù)監(jiān)督機制，創(chuàng)設(shè)信息化服務(wù)監(jiān)督平臺，構(gòu)建市鄉(xiāng)聯(lián)網(wǎng)的審批服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，大幅度提升了行政效能，這一做法得到了省委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，并在全省推廣；建立了信訪工作機制，設(shè)立村級“一干兩員”，推行信訪案件評審制，實現(xiàn)了信訪陣線前移，有效杜絕了“不作為”案件的發(fā)生。堅持和完善市級領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、包村部門、駐村工作隊和市直職能部門“五位一體”抓黨建工作機制，把整頓轉(zhuǎn)化后進村、創(chuàng)建文明生態(tài)村等工作分解落實到相關(guān)部門，并把幫扶任務(wù)納入工作目標，一并檢查和考核。帶頭堅持中心組學(xué)習(xí)制度，及時組織學(xué)習(xí)黨的重大理論成果、重大戰(zhàn)略思想以及上級有關(guān)指示精神，了解新形勢新任務(wù)，掌握新部署新要求。三、下一步工作打算。加強權(quán)力運行監(jiān)督制約，深化黨務(wù)、政務(wù)和各領(lǐng)域辦事公開，形成科學(xué)有效的權(quán)力制約和監(jiān)督機制。狠抓黨員干部思想政治建設(shè)。嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，升級改版黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，將6大項 54小項黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)逐一分解落實到崗到人。理思路，就是解放思想、實事求是，站在全局的高度思考問題，緊跟時代的潮流謀劃發(fā)展藍圖。工作中安排部署多，還沒有形成一套行之有效的考核評價機制，特別是黨建考核機制不健全，抓黨建工作“上熱下冷”的問題沒有完全杜絕。在今后的黨建工作中，我將嚴格按照市委及組織部的要求，一如既往地凝心聚力抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，一方面繼續(xù)完善自己，努力彌補自己的不足；另一方面，充分履行好辦事處黨委書記的職責(zé)，圍繞七個一流的目標，進一步落實好黨建工作責(zé)任制，完善制度，創(chuàng)新機制，強化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機制，縱深開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，力促黨的基層組織建設(shè)上水平、上臺階，切實增強黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力，為實現(xiàn)辦事處經(jīng)濟社會持續(xù)又好又快發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻！謝謝各位！第二篇：支部黨建工作述職報合金支部黨建工作述職報尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：經(jīng)過長達一年半的辛苦建設(shè)，艾坦姆合金（山東）有限公司終于迎來了試生產(chǎn)階段，而艾坦姆合金黨支部也在2021年6月份成立，雖然成立時間不長但依然發(fā)現(xiàn)很多問題，下面我將2021年合金支部黨建工作匯報如下：一、履職情況，落實黨建責(zé)任。開展了“2+1”黨群連心共富活動，共結(jié)成幫扶對子50戶。同使進一步加強對非公有制企業(yè)的建設(shè)和管理，使基層支部都成為“五好支部”。一、主要工作成績今年以來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的關(guān)心指導(dǎo)下，在辦事處黨委班子成員以及全體黨員干部的大力支持和積極配合下，我能夠較好地發(fā)揮好“一班之長”的帶頭作用，團結(jié)帶領(lǐng)班子成員堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，深入開展基層組織建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，認真貫徹落實市委組織部《2011年基層黨建工作要點》抓班子帶隊伍，抓基層打基礎(chǔ)，抓亮點求突破，扎實推進黨建工作，為創(chuàng)建和諧社會和東城經(jīng)濟發(fā)展提供了良好的組織保障。六是加強黨員教育，建設(shè)一流的黨員隊伍。只有把地方經(jīng)濟建設(shè)搞上去，帶領(lǐng)群眾奔小康，黨組織才會具有吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和生命力。二是采取靈活方式開展主題黨日，先后跟隨盛源公司組織企業(yè)干部職工到徂徠山愛國主義教育基地開展紅色革命教育；組織觀看《郭福山》等紅色電影，開展廉政微課堂等警示教育，教育企業(yè)干部堅持防微杜漸，端正意識，爭做廉潔自律的表率。嚴格履行抓基層黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，自覺做到思想上高度重視黨建、工作上經(jīng)常研究黨建、行動上層層落實黨建。一是圍繞“為民務(wù)實清廉”抓班子、帶隊伍。運用戰(zhàn)略思維超前謀劃八大現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，以發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)為突破口，舉辦首屆大美榆陽文化旅游月活動，榆陽杏花景觀入選“中國美麗田園”。按照“一好四強”標準抓好黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，建立領(lǐng)導(dǎo)班子分析研判制度，綜合運用考核和日常檢查結(jié)果，強化領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)機制，推行干部末位淘汰制度。一、取得的階段性成果創(chuàng)先爭優(yōu)活動特別是去年縣委“基層組織建設(shè)創(chuàng)新年”活動開展以來，我深刻認識不斷加強社會組織黨建工作的重要性，主動適應(yīng)社會組織迅速發(fā)展的新形勢，積極貫徹落實縣委的安排部署，把黨的工作延伸和覆蓋到社會組織中去。二是立足實際、科學(xué)抓建。組織開展了農(nóng)村基層基礎(chǔ)工作大調(diào)研活動，圍繞強黨建、促發(fā)展、保穩(wěn)定，逐村摸情況、找問題、定措施，為有針對性地加強基層黨建、推進新農(nóng)村建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。我先后20多次深入到所聯(lián)系的后進村進行調(diào)研指導(dǎo)，與駐村工作隊一起查癥結(jié)、挖原因、解難題，使該村實現(xiàn)了轉(zhuǎn)化升級。指導(dǎo)企業(yè)黨組織按照“七個有”要求和“五個好”目標，大力加強規(guī)范化建設(shè)和示范點建設(shè)，促進了黨組織和黨員作用的發(fā)揮，提升了黨建工作的影響力。一是創(chuàng)新工作機制。三是抓城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，發(fā)揮市直部門的幫扶作用。一是注重學(xué)習(xí)明方向。社會組織黨組織開展活動缺少場地、資金；一些社會組織負責(zé)人政治素質(zhì)不夠、威信不高，不愿也不敢大張旗鼓開展黨組織活動。持續(xù)抓好路線教育實踐活動整改落實，嚴格貫徹中央八項規(guī)定精神，點名道姓曝光違紀違法行為。三、下一步的工作思路和主要措施牢固樹立“黨建工作是最大的政績觀”的理念，把中省市精神與區(qū)情實際結(jié)合起來，制定出臺《關(guān)于加強和改進全區(qū)黨建工作的實施意見》，把思想教育從嚴、干部管理從嚴、作風(fēng)要求從嚴、組織建設(shè)從嚴、制度執(zhí)行從嚴落到實處，切實加強全面從嚴管黨治黨工作。（三）圍繞“兩個責(zé)任”抓紀律、正黨風(fēng)。正黨風(fēng)，就是主動擔(dān)起從嚴管黨治黨的政治責(zé)任，加大正風(fēng)肅紀力度，深入推進作風(fēng)建設(shè)，用良好的從政環(huán)境帶隊伍、聚民心。黨員年齡結(jié)構(gòu)老化、男女結(jié)構(gòu)失衡、文化結(jié)構(gòu)偏低等問題不有待于