【正文】 大政績”的理念樹的不牢，存在著一定的重經(jīng)濟(jì)輕黨建、重城市輕農(nóng)村的問題，對基層黨建投入的時間和精力相對較少。加強(qiáng)和改進(jìn)黨對經(jīng)濟(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，督查上硬茬、倒逼抓落實(shí)，實(shí)現(xiàn)13%的經(jīng)濟(jì)增速，成為全市乃至全省發(fā)展態(tài)勢最好的縣區(qū)之一。堅持問題導(dǎo)向抓基層，制定出臺《整頓后進(jìn)村領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任追究辦法》，重點(diǎn)難點(diǎn)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部擔(dān)任第一書記，矛盾突出村聯(lián)合工作組駐村整頓，從致富能手、返鄉(xiāng)企業(yè)家、大學(xué)生村官中選賢任能，建成省級示范村50個；出臺《解決大學(xué)生村官待遇問題實(shí)施意見》，工作滿三年、考核優(yōu)秀的大學(xué)生村官，參照事業(yè)單位執(zhí)行工資和津補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，解決了38名大學(xué)生村官待遇問題；建立專業(yè)合作社、專業(yè)協(xié)會、民營企業(yè)黨支部，實(shí)現(xiàn)了非公黨組織和黨建工作的全覆蓋；全面推開《村務(wù)公開報》制度，公開涉農(nóng)政策、資金、項(xiàng)目等情況1760項(xiàng)；實(shí)現(xiàn)居民監(jiān)督委員會制度全覆蓋，全年累計監(jiān)督事項(xiàng)6250件，否決不合理開支60多萬元。近一年來，我把這六條基本要求貫穿到履行黨建第一責(zé)任中，重點(diǎn)抓了五個方面工作。發(fā)揮燈塔支部線上支部的作用，進(jìn)一步規(guī)范合金支部黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作，深入推進(jìn)合金支部黨員發(fā)展，從遞交入黨申請書到入黨積極分子再到預(yù)備黨員最終轉(zhuǎn)正為正式黨員做好“一站式辦好”服務(wù)，通過講黨課、觀看影片、先進(jìn)典型報告會以及依托集團(tuán)公司盛源公司開展的各類文體活動推動合金公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員入黨的積極性，同事要加強(qiáng)合金支部黨員黨性教育，引導(dǎo)合計支部黨員堅定理想信念，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。三、下步工作措施，認(rèn)真履職盡責(zé)。二、存在問題及原因。引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識。克服困難，積極發(fā)揮黨員干部的帶頭作用，發(fā)動群眾出資出力，千方百計為為群眾辦實(shí)事、做好事。抓中心，促經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展抓農(nóng)村黨建必須緊扣新農(nóng)村建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展這一時代主題。組織黨員群眾積極開展了唱紅歌活動，七一期間我們和檢查院一起，在市政府廣場聯(lián)合搞了一場大型文藝晚會。五是加大對村部的投資力度，建設(shè)一流的村部，實(shí)現(xiàn)村村都有一個像樣的村部，村黨小組的陣地建設(shè)也達(dá)到一流的標(biāo)準(zhǔn)。二是加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍管理，努力建設(shè)一流的機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍。有處黨委和白果黨委和一個村級黨委，兩個黨總支，30個黨支部，87個黨小組，黨員數(shù)1849人。領(lǐng)導(dǎo)理論聯(lián)系實(shí)際團(tuán)結(jié)堅強(qiáng)。四是發(fā)揮黨小組作用，建設(shè)一流的黨小組。培養(yǎng)后備干部40余人。開展了慰問走訪貧困黨員等活動。各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)均超時限完成。堅持把履行基層黨建工作責(zé)任制作為首要職責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，切實(shí)履行好抓基層黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，其他班子成員認(rèn)真履行分管責(zé)任，形成了一級抓一級，層層抓落實(shí)的工作局面。，激發(fā)榜樣力量。比如，對“三會一課”考勤抓得不嚴(yán)，雖然在會議上三令五申，高度重視黨組織生活，但普通黨員缺席的現(xiàn)象依然偶有發(fā)生，仍有部分的黨員不能按時參加組織生活，反映了我抓黨建工作缺乏經(jīng)常性、持續(xù)性，平時主要忙于安全工作、維護(hù)穩(wěn)定，對合金支部黨建工作精力投入不足。堅決落實(shí)“三會一課”、“主題黨日”、組織生活會、民主評議黨員等制度，采用“集中+自學(xué)”學(xué)習(xí)模式，依托“三同”黨性教育基地、警示教育基地、學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP等學(xué)習(xí)載體，認(rèn)真組織黨員干部反復(fù)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆六中全會精神和黨內(nèi)規(guī)章制度。保穩(wěn)定，就是運(yùn)用法治思維和群眾觀點(diǎn)推進(jìn)社會管理創(chuàng)新，為全區(qū)人民創(chuàng)造平安穩(wěn)定的社會環(huán)境。用務(wù)實(shí)管用的考核激勵鞭策各級領(lǐng)導(dǎo)班子，制定科學(xué)化、精細(xì)化的考核體系，實(shí)行干部末位告誡制，3個月告誡期內(nèi)扣除津補(bǔ)貼70%，一年內(nèi)不得提拔使用，堅決杜絕“為官不為”、“廉而不勤”等苗頭性傾向。從嚴(yán)干部監(jiān)督管理，核實(shí)處理25名涉嫌“吃空餉”人員、17名超配備干部、11名企業(yè)兼職領(lǐng)導(dǎo)干部；查處違反八項(xiàng)規(guī)定31起，黨政紀(jì)處分10人，通報案例8次40人。二是選人用人機(jī)制創(chuàng)新步子不快，培養(yǎng)使用年輕干部的力度不大；鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級黨員干部數(shù)量不足、結(jié)構(gòu)不優(yōu)、素質(zhì)參差不齊等問題突出；人才短板問題日益凸顯，教育醫(yī)療、農(nóng)林水牧專業(yè)型人才短缺嚴(yán)重。把理想信念教育作為全體黨員干部思想建設(shè)的主線，從區(qū)委常委班子做起，每月至少集體學(xué)習(xí)一次，創(chuàng)建中心組學(xué)習(xí)省級先進(jìn)縣區(qū)，提高把握全局、認(rèn)識規(guī)律、駕馭復(fù)雜局面的能力和水平。統(tǒng)籌抓好鎮(zhèn)村綜合改革和村級換屆工作，選優(yōu)配強(qiáng)村班子，建立村級軟弱渙散班子責(zé)任追究制度；嚴(yán)厲打擊拉票賄選和村霸黑惡勢力等問題，堅決反對農(nóng)村黨員干部參與封建迷信活動，農(nóng)村黨員干部一律不準(zhǔn)擔(dān)任廟會會長。以零容忍態(tài)度嚴(yán)懲腐敗，強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察、組織、審計和公檢法協(xié)作辦案機(jī)制，持續(xù)加大案件查辦力度。二、存在的困難和問題社會組織黨建工作仍然是全縣基層組織建設(shè)中最薄弱的環(huán)節(jié)，社會組織中還存在許多黨建空白點(diǎn)。今后我將嚴(yán)格聽從縣委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，開拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，多思考、多研究、多摸索，努力開創(chuàng)我縣社會組織黨建工作新局面。隨著社會組織黨建工作的不斷深入，還會出現(xiàn)一些新難題。扎實(shí)組織開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動，不斷凝聚科學(xué)發(fā)展共識，增強(qiáng)各級干部貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性。一是抓責(zé)任分解，發(fā)揮市委的關(guān)鍵作用。一年來，各部門包扶的21個后進(jìn)村、34個文明生態(tài)村都有了較大變化。換屆結(jié)束后，及時舉辦了農(nóng)村干部培訓(xùn)班，我以“帶領(lǐng)群眾致富、促進(jìn)農(nóng)村發(fā)展”為題作了輔導(dǎo)報告。二是創(chuàng)新工作載體。特別是在石化基地建設(shè)2個村整體搬遷、城鎮(zhèn)面貌三年大變樣會戰(zhàn)道區(qū)片4個村整體改造、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險金集中征繳，以及國慶安保等急難險重任務(wù)的考驗(yàn)面前，各級干部發(fā)揚(yáng)敢打硬仗、連續(xù)作戰(zhàn)的作風(fēng)，推進(jìn)了各項(xiàng)工作的穩(wěn)步、順利開展。三是找準(zhǔn)突破點(diǎn)，激發(fā)干部活力。工作中，堅持在“點(diǎn)”上下功夫，在“面”上求突破。一年來，先后組織召開6次常委會、5次調(diào)度會，專題研究部署、指導(dǎo)檢查基層黨建工作。堅持定期深入鄉(xiāng)村、企業(yè)調(diào)研指導(dǎo)，全面掌握基層黨建工作第一手資料。第五篇：履行基層黨建工作職責(zé)述職報履行基層黨建工作職責(zé)述職報告XXXX XXX一年來，我堅持把加強(qiáng)基層黨建作為推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要保證，引領(lǐng)全市各級黨組織和廣大黨員干部戮力同心，埋頭苦干，